Pénz és élelem nélkül dolgoztatták a bolgárokat Angliában
Ismét munkavállalói rémtörténetről érkezett hír Angliából. Furgonban aludtak, nem kaptak fizetést, zöldségföldről kellett ételt szerezniük azoknak a bolgár munkavállalóknak, akik a szigetországban próbáltak szerencsét egy munkaerőközvetítő ügynökségen át.
Ügynökségtől ügynökségig: mindenhol fizetni kellett
Miután megérkeztek, Angliában egy litván ügynök és cége, a Baltic Work Team vette át őket, amelynek újabb 100 fontot (mintegy 35 ezer forint) kellett kifizetniük, máskülönben hazaküldték volna őket. Ez a vállalat továbbadta a munkásokat egy másik közvetítőnek, az Elite Labour Servicesnek, amely a Tesco egyik beszállítójához, a Southern England Farmhoz küldte őket.
A bolgárok itt már valóban dolgoztak, növényeket ültettek, betakarították, és csomagolták a termést. Ám sem ételt, sem szállást, sem fizetést nem kaptak munkájukért. Az ételt a zöldségföldről kellett megszerezniük, munkaadójuk 34 napon keresztül visszatartotta fizetésüket, és egy furgonban kellett aludniuk. A történtek nyilvánosságra kerülése után megvonták a Baltic Work Team működési engedélyét.
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
A vállalat körülbelül 1300 dolgozót foglalkoztat Magyarországon. Teljes cikk
Egy felmérésben több mint 750 álláshirdetést vizsgáltak meg, hogy kiderítsék, melyik területen van a legtöbb lehetőség a távmunkára. Teljes cikk
Romániában kétórás figyelmeztető munkabeszüntetést tartanak szerdán 8 és 10 óra között a bérezésükkel elégedetlen és a lejárt kollektív... Teljes cikk
- Nagy Márton: ismét nőnek a reálbérek 3 hete
- A londoni polgármester megkönnyítené az uniós fiatalok munkavállalását 2 hónapja
- Szinte még el sem kezdődött az év, a brit nagyvállalati vezetők már megkeresték alkalmazottaik idei éves bérét 3 hónapja
- Új HR vezető a Praktikernél: Nagy-Jakab Andrea váltja Márton Katalint 4 hónapja
- A kormány célja, hogy a reálbérek jövőre 4-5 százalékkal nőhessenek 5 hónapja
- Belehúztak a brit bérek, előzik az inflációt 6 hónapja
- Szorul a hurok a brit munkaadók nyaka körül 6 hónapja
- Hamarosan képesítés nélkül is lehet majd dolgozni ezekben a szakmákban 7 hónapja
- Nagy Márton: utat kell engedni a mesterséges intelligenciának 7 hónapja
- London biztonságáért felelős rendőrök adatait lopták el, közel 50 ezren érintettek 8 hónapja
- Megállhat végre a reálbércsökkenés 8 hónapja