Rehabilitációs rendszerrel segítenék a megváltozott munkaképességűeket
A kormány áprilisban törvényi kezdeményezést tesz egy átfogó rehabilitációs és habilitációs rendszer kiépítésére, amely döntően az európai fejlesztési forrásokra épül majd - mondta Kiss Péter szociális és munkaügyi miniszter egy budapesti konferencián csütörtökön.
Mint mondta, a kormánynak az a szándéka, hogy egy, a sérüléshez, a különböző korlátokhoz alkalmazkodó, differenciált és komplex ellátórendszert építsen ki. Ismertetése szerint Magyarországon az 57 ezer szellemi fogyatékkal élő 6-7 százaléka dolgozik, amelyet rendkívül alacsony aránynak nevezett. A 650 ezer megváltozott munkaképességű aktivitási szintje mindössze tíz százalék, miközben az unió azon országaiban, ahol kiépültek a rehabilitációs és a habilitációs rendszerek, 30-50 százalékos ez az arány.
Egyebek között szólt arról, hogy a szaktárcánál a napokban döntenek arról, hogy mely cégek, szervezetek azok, amelyek megkapják a védett szervezeti, támogatási besorolást. Erre összesen 54 milliárd forintot szánnak idén, amely összesen mintegy 40 ezer embert érinthet.
Az Új Magyarország Fejlesztési tervből 60 milliárd forintot biztosítanak a rehabilitáció intézményeinek, illetve a támogató eszközrendszer, a szolgáltatások fejlesztésére - jelezte.
A csütörtöki rendezvény négy ország 26 szervezetének és intézményének közös zárókonferenciája. Az equelSET nevű program Olaszország, Portugália, Spanyolország és Magyarország szervezeteinek tette lehetővé a tapasztalatcserét arról, miként lehet a megváltozott munkaképességű, illetve a hátrányos helyzetű embereket a munkaerőpiacra segíteni.
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
Közel 20 éve csatlakozott Magyarország az Európai Unióhoz - ennek kapcsán a GKI Gazdaságkutató Zrt. cikksorozatában egy-egy mutató segítségével... Teljes cikk
Közel négyéves csúcson a munkanélküliség, miközben a vezérigazgatók relatív többsége létszámbővülést vár. Kiemelt tényező a magyar... Teljes cikk
A 2023-as extra nehéz évből sikerült "ép bőrrel kikecmeregni" - jelentette ki Orbán Viktor miniszterelnök szombaton a budapesti Várkert Bazárban... Teljes cikk
- 5 tipp, amivel jó toborzó lehetsz 1 hónapja
- Új márka- és marketingkommunikációs igazgató a Yettelnél 2 hónapja
- "Ne hagyjuk magunkat" - utolsó soraival a nőknek üzent az államfői tisztjéről lemondó Novák Katalin 2 hónapja
- Egyszerűsödött a megváltozott munkaképességű dolgozók ellátásainak igénylése 2 hónapja
- Így spórolhat milliókat a megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatásával 2 hónapja
- Kétszer emelt bért és bevezette az EAP programot a Rossmann - Kiss Judit HR vezető értékel 3 hónapja
- "Komoly kihívás egy rohanó vonat előtt cserélni a síneket" - így látták az évet a HR vezetők: Endrei-Kiss Judit, RTL 3 hónapja
- Vegyen fel hallássérült dolgozót - segítséget kap, aki segít! 4 hónapja
- Fülöp Attila: van százötvenezer jó példa fogyatékossággal élő munkavállalóval kötött szerződésre 4 hónapja
- Majdnem minden második megváltozott munkaképességű ember bérből tartja el magát 4 hónapja
- Hogyan lehet esélyt adó munkáltatóvá válni? - Idén utoljára euChance Klub 4 hónapja