Mégsem maradnak ellátás nélkül a munkaképtelenek
Jogszabály-módosítással kényszerítené a hatóságokat az Emberi Erőforrások Minisztériuma arra, hogy helyesen értelmezzék és alkalmazzák a szociális törvényt - írja a Világgazdaság.
A napokban a Népszava írt arról, hogy a járási hivatalok sorozatosan törlik az álláskeresők listájából az egészségi-, vagy szociális állapotuk miatt dolgozni képtelen embereket.
Az alapvető emberi jogok biztosa azután szólította fel a hatóságokat a jogszerűtlen gyakorlat megszüntetésére, hogy egy egészségkárosodással élő panaszos jelezte, a hivatal megszüntette a megélhetését biztosító ellátás, a foglalkoztatást helyettesítő támogatás folyósítását, és törölték az álláskeresők nyilvántartásából is. A hivatalok tavaly tavasszal készült becslései szerint a közfoglalkoztatásba is nehezen bevonható álláskeresők köre elérheti a 132 ezer főt, közülük 53 ezren egészségi állapotuk miatt nehezen foglalkoztathatók, 78 ezren pedig súlyos szociális gondokkal küzdenek, ami akadálya a munkavégzésüknek.
A Világgazdaság megkeresésére a minisztérium azt közölte, hogy a szociális törvény nem teszi lehetővé, hogy elvegyék olyan emberek ellátását, akiknek egészségkárosodása nem elég súlyos ahhoz, hogy egészségkárosodási és gyermekfelügyeleti támogatásban részesüljenek, de az álláskeresők nyilvántartásából törlik őket, mert nem tekinthetők aktív álláskeresőnek.
Ha a törvényi feltételeknek megfelelően egészségi okból - tehát nem neki felróható ok miatt - törölnek valakit az álláskeresők nyilvántartásából, attól még a foglalkoztatást helyettesítő támogatást változatlanul meg kell kapnia. Amennyiben az egészségkárosodásának mértéke legalább 50 százalékos, akkor pedig egészségkárosodási és gyermekfelügyeleti támogatásra válhat jogosulttá - részletezte az Emmi.
A joggyakorlat egységességének biztosítása érdekében a szociális tárca 2016 nyarán és 2017 februárjában is felhívta a hatóságok figyelmét e rendelkezésekre. Miután ez láthatóan nem vezetett eredményre - tették hozzá -, törvényben egyértelműsítenék a helyzetet. A módosító indítványban szereplők szerint szünetel az együttműködési kötelezettsége annak a foglalkoztatást helyettesítő támogatásra jogosult személynek, akinek álláskeresőként való nyilvántartásba vételét az állami foglalkoztatási szerv azért utasította el (vagy akit az álláskeresők nyilvántartásából azért töröltek), mert az álláskeresőként történő nyilvántartásba vételről, valamint az onnan való törlésről szóló miniszteri rendelet alapján nem tekinthető aktív munkahelykeresőnek, és ez neki nem róható fel.
Világgazdaság
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A Belügyminisztérium gondoskodáspolitikáért felelős államtitkára elmondta, jelenleg 150 ezer megváltozott munkaképességű embernek van munkahelye. Teljes cikk
Egy friss kutatásban mindössze a dolgozók 6 százaléka érezte úgy, hogy a zene elvonja a figyelmét a munkáról. Teljes cikk
A mesterséges intelligencia (MI) segítségével megalkotott műsorvezető mutatkozott be a Duna tudományos-ismeretterjesztő műsorában, a Deltában -... Teljes cikk
- A szociális szférában dolgozók bérének növelését sürgeti az LMP 1 hete
- Rosszul jár, aki ilyen cégben dolgozik gazdasági válság idején 2 hete
- Hogyan támogassuk a stresszel küzdő kollégát? - Ezt tanácsolja a mentálhigiénés szakértő 3 hete
- Sämling Solution Szervezetfejlesztő (OD) tanácsadó képzés - Miért érdemes Szervezetfejlesztővé válni? 1 hónapja
- A rokkantsági ellátás dilemmái: jogos támogatás vagy rejtett segély? 1 hónapja
- Kell-e TB járulékot fizetnem, ha D minősítéssel százalékoltak le? 1 hónapja
- Mikor emelik a szociális szférában dolgozók bérét? 1 hónapja
- NGM-államtitkár: a kormány gyors ütemben, a lehető legtöbb uniós forrást el szeretné juttatni a vállalkozásoknak 1 hónapja
- Extra támogatással segítik a megváltozott munkaképességűeket foglalkoztató cégeket 1 hónapja
- Elvárható a szülőktől, hogy gyermekeiket 24 éves korukig anyagilag támogassák 2 hónapja
- Így újul meg 2,6 milliárd forintos támogatással ez a győri technikum 2 hónapja