kapubanner for mobile
Szegedi Juli
Szerző: Szegedi Juli
Megjelent: 7 éve

Mennyit keres egy targoncavezető?

Már több szakma kereseti lehetőségeit bemutattuk sorozatunkban, most lássuk hogyan alakult a targoncavezetők bére az elmúlt években, valamint hogy miként befolyásolja a várható bért a pozícióban eltöltött évek száma. Az adatokat a fizetesek.hu béreket összehasonító oldaltól kaptuk.

A targoncások átlagosan 171.500 forintos bruttó bért kapnak. A legtöbbet ismét a fővárosban és vonzáskörzetében lehet keresni: Budapesten 186.900 forintra, Pest megyében 181.100 forintra lehet számítani.




A szakmai tapasztalat nem sokat számít



A targoncavezetők esetében nem emelkedik jelentősen a bér az évek múlásával: pályakezdőként 166.000 forintot, míg 1-2 év után 171.900 forint a várható bér. 6 év szakmai múlttal már 181.500 forint lehet a fizetésük.

A cég mérete sincs hatással a bérre: 10 alkalmazottal rendelkező cégnél 160.600 forint a bér, ennél jóval többet csak 1000 főt foglalkoztató munkáltatónál lehet keresni: itt 186.000 forint lehet a bér.


Kapaszkodnak felfelé a bérek



2011-ben még 122.300 forint volt a bruttó bérük, 2012-ben133.200 forint lett az átlagbér ebben a pozícióban. 2013-ban 137.000, 2014-ben 142.700, 2015-ben 153.400, míg 2016-ban 165.400 forint lett a várható bér.

Az adatokat a fizetesek.hu szolgáltatta.

Megjött a kedve ehhez a szakmához? Ennyi helyen keresnek jelenleg targoncást.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A cégek 70 százaléka tervez bérfejlesztést a munkaerő megtartása érdekében

Optimistábbá váltak a magyar cégvezetők mind az ország, mind saját cégük kilátásait illetően a Niveus Consulting Group tanácsadó felmérése szerint. Teljes cikk

Mennyit keresnek a HR-esek?

Több szakterület béradatairól készített összeállítást a piacvezető munkaerő-közvetítő cég a közelmúltban. Most a HR szakmában, elsősorban... Teljes cikk

Romlott a fizetésünk értéke - mutatjuk a legfrissebb számokat

2023-ban a bruttó átlagkereset 571 200, a kedvezmények figyelembevételével számolt nettó átlagkereset 393 700 forintot ért el. 2023-ban a bruttó és... Teljes cikk