Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 6 éve

Jobbik: erősíteni kell az érdekvédelmi intézményrendszeren

A Jobbik az érdekvédelmi intézményrendszer megerősítését sürgeti. Míg a 2000-es évek elején a munkavállalók több mint 20 százaléka valamilyen szakszervezet tagja volt, mára az arány 8 százalék körülire csökkent. Az érdekképviseletek nem tudják azt az érdemi tevékenységet kifejteni, amit kellene, a vezetők pedig retorzióktól tartanak - írja az MTI.

Z. Kárpát Dániel, az ellenzéki párt alelnöke mondta: pártja programja komoly kedvezményeket biztosítana a munkáltatóknak, ugyanakkor azt is megköveteli, hogy csökkenjen a munkavállalók kiszolgáltatottsága. Célként fogalmazta meg az önszerveződések megkönnyítését.

A jobbikos politikus a munkahelyi biztonság területén is előrelépést szorgalmazott. Kifejtette: 2010-ben 17 ezer bejelentett munkahelyi baleset volt, míg 2016-2017-ben elérte a 23 ezret. Ki kell vizsgálni ennek hátterét - hangoztatta Z. Kárpát Dániel, aki részben a munkaerőhiánynak tulajdonította a helyzetet.

Z. Kárpát Dániel azt is javasolta, hogy a munkaügyi ellenőrzések során a szakszervezetek is kapjanak valós jogköröket saját munkakörülményeiket illetően.

Jelezte továbbá, hogy jogi védelmet szeretnének biztosítani az érdekképviseleti vezetőknek. Ezt azzal indokolta, hogy a hetekben előfordult, hogy egy villamosiparban 40 éve dolgozó szakszervezeti vezető egyik napról a másikra elveszítette állását, mert fellépett a hozzá tartozó munkavállalók érdekében.

MTI
  • 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI?info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Miért emelkedtek Magyarországon a munkaerőköltségek kevésbé, mint a régió többi országában?

Közel 20 éve csatlakozott Magyarország az Európai Unióhoz - ennek kapcsán a GKI Gazdaságkutató Zrt. cikksorozatában egy-egy mutató segítségével... Teljes cikk

Kiemelten fontos a magyar munkavállalók megtalálása és felvétele

Közel négyéves csúcson a munkanélküliség, miközben a vezérigazgatók relatív többsége létszámbővülést vár. Kiemelt tényező a magyar... Teljes cikk

Hogy lehet bevonni még 300 ezer embert a munka világába?

A 2023-as extra nehéz évből sikerült "ép bőrrel kikecmeregni" - jelentette ki Orbán Viktor miniszterelnök szombaton a budapesti Várkert Bazárban... Teljes cikk