Elbocsátásról, leépítésről, felmondásról HR-esnek, jogi szemmel
Dr. Bacsek György, gazdasági - büntetőjogi szakjogász, közbeszerzési tanácsadó, február 21-én a Beck & Partners szervezésébe megrendezésre kerülő HR Reggeli vendége lesz. Előadásában az elbocsátás, leépítés, felmondás témakörét járja körbe jogi szemmel. Pályafutásáról, a HR vonatkozásában felmerülő jogi buktatókról beszélgetünk.
Munkajog,médiajog, gazdasági jog, büntetőjog.
2. Hogy látja, a munkajog mennyire állítja kihívás elé a cégeket, és melyek a leggyakrabban felmerülő nehézségek?
Nem szorítkoznék a munkajogra. Általánosan nehézséget okoz jogalkalmazóként, - mint aki a jog napszámosa - naponta megküzdeni azzal a jogszabály dömpinggel amely életünket végigkíséri. Ezért állandóan képeznie kell magát az embernek és -Darwin után szabadon - „fogékonynak kell lennünk a változásokra”, amennyire csak lehetséges naprakésznek kell lenni. És persze szakosodni kell, nem lehetünk mindenben polihisztorok. Az irodámban kollégáim szakterületük specialistái, a magányos farkasok kora lejárt.
3. Miről fog szólni az előadása a közelgő HR Reggelin? HR-es ként mik azok a sarkalatos jogi területek, amikkel jó tisztába lenne?
A munkaügyi bíróságokon a peres statisztikát a munkaviszony jogellenes megszüntetése vezeti.
Ezt elkerülendően ezért ezzel a témakörrel szeretnék kicsit bővebben foglalkozni, gyakorlati példákkal fűszerezve. Szó sincs arról, hogy jogszabályokat ismertessek, amit bizonyára már a hallgatók is kiválóan és naprakészen ismernek. Sajnos a szűk időkeret behatárolja az előadást, de legfeljebb folyt. köv. ha lesz rá igény.
4. A jog sokak szemében száraz, unalmas területnek tűnik. Pályafutása során ezzel ellentétben biztosan számtalan izgalmas üggyel találkozott. Ki tudna emelni konkrétumot, vagy olyan jogi terület, ami szakértő szemmel izgalmas és kihívásokkal teli?
Alapvetően peres, tárgyaló ügyvéd vagyok és a maga nemében minden egyes per igazi kihívás.
Egy munkajogi per is tud nagyon érdekes és izgalmas lenni független attól, hogy Munkáltatót vagy Munkavállalót képviselek.
Kétségtelen tény, hogy azért a büntető ügyek és azon belül is az adócsalási ügyek kiemelkedő kihívást jelentenek az utóbbi néhány évben. Nagyon felkészültnek kell lenni, amikor egy szervezettel és annak szakértőivel kell felvenni a kesztyűt.
Sajnos köt az ügyvédi titoktartás, ezért konkrét ügyekről nem beszélhetek.
5. Végezetül kiknek ajánlaná a részvételt a február 21-ei HR Reggelin?
Mindenkinek, akinek a napi rutinjába beletartozik a téma és akit nemcsak az elmélet, hanem a gyakorlat is érdekel.
Az Elbocsátás és leépítés HR-es szemmel címmel megrendezésre kerülő DÍJMETNES HR REGGELIN Dr. Bacsek György előadását is meghallgathatják az érdeklődők a témában.
Részletek és jelentkezés:
http://hrreggeli.hu/event-1.php
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Amikor rendezvényünk számára helyszínt keresünk, akkor általában több hasonló ajánlat között kell kiválasztanunk a legjobbat és a... Teljes cikk
Mit hoz a 2024-es év? Könnyebb lesz a pálya az üzleti szektornak? Vagy a kiszámíthatatlanság, fenyegetettségi helyzetek kereszttüzében kell továbbra... Teljes cikk
Az elmúlt években a kerékpár és az elektromos kerékpár egyre népszerűbbé vált a munkába járás és szabadidős tevékenységek során egyaránt.... Teljes cikk
- Elon Musk elküldené minden tizedik alkalmazottját a Teslától 3 napja
- Hogyan hangoljunk össze embereket különböző kultúrákból vállalati közegben? 4 napja
- Jogszabály-módosítással erősíti meg az EU a nem uniós munkavállalók jogait 4 napja
- Felvehetem-e titokban az üzleti tárgyaláson elhangzottakat? 6 napja
- Feketén dolgozó külföldi állampolgárokat utasítottak ki Magyarországról 2 hete
- Innentől nehezebb lesz megszerezni a a brit munkavállalói vízumot 2 hete
- Jelentős leépítésbe kezd a Citigroup 2 hete
- Mikor kapom meg a fizetésem és a bent maradt szabadságomat, ha felmondtam? 4 hete
- Rekordmennyiségű ember hagyja el hosszan tartó betegség miatt a munkahelyét 4 hete
- Megbízási szerződés vagy munkaszerződés? Megbízási jogviszony vagy munkaviszony? - így lehet eldönteni 1 hónapja
- Felmérés: a női dolgozók jobban aggódnak a pénzügyi jólétük miatt, mint a férfiak 1 hónapja