kapubanner for mobile
Megjelent: 7 éve

Szakdolgozói bértábla alapján szeretnék a védőnők a fizetést

Bár 2012 óta 40 százalékkal több jut a védőnői szolgálatok finanszírozására, azonban ennek az összegnek csak egy része fordítódott fizetésemelésre. A Magyar Védőnők Országos Egyesülete azt szeretné elérni, hogy ne a közalkalmazotti, hanem a szakdolgozói bértábla alapján kapják a bérüket a védőnők, írja az Inforadio.hu.

Az Emberi Erőforrások Minisztériumának parlamenti államtitkára, Rétvári Bence elmondta, hogy a védőnői szolgálatok finanszírozásában 2012-ben első körben 14 százalékos díjemelést hajtottak végre, ezt követte 2013-ban egy újabb 13 ezer forintos, majd 2014-ben egy 28 400 forint emelés, idén novembertől pedig további 33 ezer forinttal bővül a keret - írja az Inforadio.hu.

Az a védőnő, aki 2010-ben 257 ezer forintot keresett, 2017 novemberétől 385 ezer forintot fog kapni, hangsúlyozta az államtitkár. Ugyanakkor Magyar Védőnők Országos Egyesülete szerint a bővülő finanszírozást a jogszabály-módosítás előtt csak részben fordították a fizetések emelésére. Így a szervezet elnöke, Csordás Ágnes elmondta, azt szeretnék elérni, hogy a védőnők juttatásait a szakdolgozói bértábla alapján fizessék ki, mert jelenleg a több évtizede és a pályakezdő kollégáik bérei összecsúsztak, a garantált bérminimumon vannak, amire még némi pótlék kerül.

Inforadio.hu
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A cégek 70 százaléka tervez bérfejlesztést a munkaerő megtartása érdekében

Optimistábbá váltak a magyar cégvezetők mind az ország, mind saját cégük kilátásait illetően a Niveus Consulting Group tanácsadó felmérése szerint. Teljes cikk

Mennyit keresnek a HR-esek?

Több szakterület béradatairól készített összeállítást a piacvezető munkaerő-közvetítő cég a közelmúltban. Most a HR szakmában, elsősorban... Teljes cikk

Romlott a fizetésünk értéke - mutatjuk a legfrissebb számokat

2023-ban a bruttó átlagkereset 571 200, a kedvezmények figyelembevételével számolt nettó átlagkereset 393 700 forintot ért el. 2023-ban a bruttó és... Teljes cikk