Milyen segítséget kapnak a Jabil kirúgott dolgozói?
A tiszaújvárosi Jabil Circuit Magyarország Kft.-től decemberben elbocsátandó 673 dolgozó mielőbbi munkába állása érdekében az NGM munkaerő-piaci programot indít, amelynek keretében munkaerő-piaci szolgáltatást, képzést, átképzést, bérköltség- és mobilitási támogatást nyújtanak az érintetteknek, és segítik vállalkozóvá válásukat is - derül ki Szatmáry Kristóf fideszes képviselő, a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) államtitkára írásbeli válaszából.
A Jabil Circuit Magyarország Kft. november 18-án közölte, hogy még az idén decemberben 673 munkavállalót bocsát el tiszaújvárosi üzeméből; a cég döntését a vevői igényekben bekövetkezett változásokkal indokolta.
Kovács Tibor (MSZP) arra volt kíváncsi, hogy a kormány "hogyan kívánja segíteni stratégiai partnerénél, a Jabil Circuit Magyarország Kft.-nél a munkahelyek megtartását".
Szatmáry Kristófnak az Országgyűlés honlapján olvasható válasza szerint a Jabilnál történt leépítés után munkanélkülivé válók számára a regisztrációt követően az "első időszak problémáinak áthidalására" több hónapra munkanélküli ellátást biztosít az állam. Az NGM ezenkívül a munkavállalók mielőbbi munkába állása érdekében az NGM munkaerő-piaci programot indít.
Az államtitkár válaszában emlékeztet arra, hogy november 18-án a Borsod megyei munkaügyi központ és a Jabil együttműködési megállapodást kötött a dolgozók újbóli elhelyezkedését elősegítő munkaerő-piaci program sikeres megvalósítása érdekében.
A cég humánpolitikai szakemberei naponta 14 és 16 óra között tanácsadáson fogadják az érintetteket, és az ügyfélfogadáson eseti jelleggel részt vesznek a munkaügyi központ munkatársai is, akik ezenkívül november 19-től "csoportos információnyújtást végeznek" a cég telephelyén.
Volt állásbörze
Szatmáry Kristóf kitért arra is, hogy november 27-én a Jabil szervezésében és a munkaügyi központ támogatásával állásbörzét tartottak Tiszaújvárosban. Az Audi szakemberei a helyszínen toborzást tartottak, és ott volt az állásbörzén a TVK Kft., a Vodafone Kft. és további 15 munkáltató is, valamint az érintett munkavállalók közül 300-an. Az államtitkár hozzáfűzi: a Jabil a leépítés mellett új munkahelyeket is teremtett idén júliusban: a szombathelyi telephelybővítéssel 450 új munkahely jött létre.
Kovács Tibornak a munkahely-teremtési támogatásra vonatkozó kérdésére Szatmáry Kristóf kijelentette: a Jabil sem a Munkaerőpiaci Alapból, sem a foglalkoztatási alapból nem kapott támogatást. (MTI)
2013. december 2.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Budapest, 2018. szeptember 3. - A Monster Magyarország Kft. tulajdonosa, a finnországi székhelyű Alma Career Oy üzleti és stratégiai okokból a magyar... Teljes cikk
A nyári diákmunka – mindenféle jövedelemszerző tevékenységhez hasonlóan – adóköteles tevékenység. Ez az egyik közös tulajdonság a számos... Teljes cikk
- 400 főt vesz fel a Jabil Pécsett 5 éve
- 800 fővel bővül a Jabil 5 éve
- Szakképesítés nélkül nem könnyű boldogulni Vas megyében sem 17 éve
- A hiányszakmából elbocsátottaknak könnyebb munkát találni 17 éve
- Már megkapták az első felmondóleveleket a Jabil Circuit dolgozói 17 éve
- Bővít a Jabil Szombathelyen - 15 ezer négyzetméter, 1000 új munkahely 19 éve