kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 7 éve

Jobbik: a magyar emberek várják a legpesszimistábban a nyugdíjas éveket

Jakab Péter, a Jobbik szóvivője elmondta a Jobbik szerint a Fidesz négy fő bűnt követett el a nyugdíjasokkal szemben, azzal, hogy tönkretette az egészségügyet, valamint nem támogatja a férfiak 40 éves munkaviszony utáni nyugdíjba vonulását, a differenciált nyugdíjemelést és a béruniót - írja az MTI.

A szóvivő egy közelmúltban közzétett nemzetközi felmérésre hivatkozott, amely szerint a magyar emberek várják a legpesszimistábban a nyugdíjas éveket, legyen szó egészségmegőrzésről vagy a nyugdíjak várható összegéről. A felmérésből kiderült az is, hogy míg a nyugat-európaiak a szabadidővel és az örömmel azonosítják az időskort, addig a magyarok szerint szegénység és bizonytalanság jellemzi a nyugdíjasok életét - tette hozzá a szóvivő, aki szerint ez a Fidesz a nyugdíjasokkal kapcsolatos politikájának eredménye.

Úgy vélte: a Fidesz négy fő bűnt követett el a nyugdíjasokkal szemben, amelyek közül az első, hogy tönkretette az "egészségügy maradékát" is, hiszen maga a kormányzat ismerte el, hogy 2015-ben 32 ezer ember, többségében nyugdíjas életét lehetett volna megmenteni, ha megfelelő színvonalú egészségügyi ellátást kaptak volna. Szerinte a Fidesz második bűne az, hogy elutasítja a Jobbik azon javaslatát, hogy a férfiak is nyugdíjba mehessenek 40 év munkaviszony után. Erre a Jobbik szerint azért van szükség, mert jelenleg a férfitársadalom 31 százaléka meg sem éri a nyugdíjas kort. "A Fidesz őket szó szerint a halálukig dolgoztatja" - fogalmazott a szóvivő.

Jakab Péter azt is bűnnek nevezte, hogy Fidesz elutasítja a Jobbik differenciált nyugdíjemelésre vonatkozó javaslatát, vagyis azt, hogy a kis és közepes összegű nyugdíjakat nagyobb mértékben emeljék. Szerinte ezzel a Fidesz hitet tesz egy olyan nyugdíjrendszer mellett, amelyben 71 ezren kapnak havonta kevesebb mint 50 ezer forintot.

A negyedik bűnnek pedig azt tartotta, hogy a Fidesz nem támogatja a béruniót, mert ezzel igent mond a fiatalok elvándorlására, és a nyugdíjrendszer összeomlására. A járulékbefizetések növelésére van szükség, ezt pedig a fizetések emelésével és a külföldön dolgozó magyarok hazacsábításával érhető el, csak így lehet magasabb nyugdíjakat kitermelni, így lehet elérni, hogy a bérunió nyugdíjuniót is jelentse - hangsúlyozta.

Arra a kérdésre, hogy a Jobbik bocsánatot kér-e a nyugdíjasoktól Vona Gábornak egy közösségi oldalon tett nyugdíjasokat sértő bejegyzése miatt, Jakab Péter azt mondta: a Fidesz nem megoldásokat ad a nehéz helyzetben lévő nyugdíjasok számára, hanem indulatokat és gyűlöletet kelt, ezért minden jó érzésű embernek el kell utasítania azt az uszító politikát, amely embereket egymás ellen fordít. Ismételt kérdésre hozzátette: ha a média hazudik valamit a nyugdíjasoknak, akkor azért a médiának vagy az azt tulajdonló fideszes köröknek kell bocsánatot kérnie.

A szóvivő azokra a kérdésekre, amelyek arra a vonatkoztak, hogy a Jobbik köt-e választási együttműködés bármelyik párttal, azt mondta: a Jobbik egyedül a magyar választókkal köt választási együttműködést a kormány leváltására.

Jakab Péter kérdésre válaszolva visszautasította a Ripost című lap állításait, miszerint a Jobbik siófoki frakcióülésén "ökörnek" nevezték volna a nyugdíjasokat, és azt is, hogy a jobbikosok Simicska Lajost "főnöknek" hívják. Közölte: a Ripostnak a bíróságon kell majd megmagyaráznia állításait.

MTI
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nyugdíj

Magyarországon az igényelhet nyugdíjat, aki betöltötte a nyugdíjas kor határát. Az öregségi nyugdíjkorhatár az 1956. december 31-ét követően... Teljes cikk

20 éve az EU-ban: így változtak a magyar nyugdíjak a többi országhoz képest

2004. május 1-én tíz új állam csatlakozott az Európai Unióhoz, köztük Magyarország. A GKI Gazdaságkutató Zrt. cikksorozatában egy-egy mutató... Teljes cikk

Óriási szakadék tátong a nyugdíjas álmok és a reális kilátások között

Ötből több mint két brit felnőtt úgy véli, hogy a jelenlegi nyugdíjkorhatárnál (66 év, ami 2026-ban 67 évre emelkedik) vagy azt megelőzően... Teljes cikk