Emmi: minden vállalkozás találhat partnert a felsőoktatásban
A vállalkozások az ország minden régiójában találhatnak felsőoktatási partnerintézményt, a piaci szereplők és a kutatás-fejlesztés kapcsolatát a felsőoktatásban is erősíteni kell - mondta Szabó István, az Emberi Erőforrások Minisztériuma (Emmi) főosztályvezetője a Portfolio Járműipar 2017 konferencián.
A gazdasági hírportál rendezvényén az Emmi felsőoktatás- és kutatásstratégiai főosztályának vezetője közölte: a kormány hosszú távú szakpolitikai koncepciója szerint piacosítani kell a képzéseket, ezért erősíteni kívánják többek között a vállalkozói ismeretek oktatását, fejlesztik a kutatói infrastruktúrát, megkönnyítik a gyakorlati tapasztalattal rendelkezők bekapcsolódását a posztgraduális képzésekbe és támogatják az innovációközpontú kutatás-fejlesztést.
Hozzátette, hogy a kormány a járműgyártásban kulcsszereplőnek tekinti a nagyobb vállalatokat, a kis- és középvállalkozásokat pedig abban kívánja segíteni, hogy beszállítóként minél előnyösebb helyzetbe kerüljenek.
A portfolio.hu konferenciáján Romhányi Balázs, a Költségvetési Felelősségi Intézet ügyvezetője egyebek mellett arra hívta fel a figyelmet, hogy az oktatásnak a gyorsan elavuló tudás problémájára megoldást kell találnia, hiszen a cégek emiatt cserélik le a frissen végzett szakembereket néhány év elteltével újabbakra.
Kedvező lehet ugyanakkor a munkaerőpiac számára, hogy az automatizálás várhatóan még évekig annyira költséges lesz, hogy jobban megéri szakképzetlen dolgozókat alkalmazni a feldolgozóiparban - tette hozzá.
Romhányi Balázs szerint Magyarországon a szakképzettek hiánya nem mennyiségi, hanem strukturális problémát jelent, hiszen csak bizonyos szakemberek hiányoznak a munkaerőpiacról, más területeken viszont továbbra is túlkínálat van.
Felhívta a figyelmet arra is, hogy a magyarországi járműgyártásban a hozzáadott érték több mint 90 százalékát a cégek kevesebb mint ötöde állítja elő, a nagyobbak között pedig nincsenek magyar vállalatok: az ügyvezető szerint a piacméret, az értékesítés lehetősége a gyártásba fektethető összeget is behatárolja, ez pedig korlátozza a termelékenységet.
Fotó: portfolio.hu
MTI
Hozzátette, hogy a kormány a járműgyártásban kulcsszereplőnek tekinti a nagyobb vállalatokat, a kis- és középvállalkozásokat pedig abban kívánja segíteni, hogy beszállítóként minél előnyösebb helyzetbe kerüljenek.
A portfolio.hu konferenciáján Romhányi Balázs, a Költségvetési Felelősségi Intézet ügyvezetője egyebek mellett arra hívta fel a figyelmet, hogy az oktatásnak a gyorsan elavuló tudás problémájára megoldást kell találnia, hiszen a cégek emiatt cserélik le a frissen végzett szakembereket néhány év elteltével újabbakra.
Kedvező lehet ugyanakkor a munkaerőpiac számára, hogy az automatizálás várhatóan még évekig annyira költséges lesz, hogy jobban megéri szakképzetlen dolgozókat alkalmazni a feldolgozóiparban - tette hozzá.
Romhányi Balázs szerint Magyarországon a szakképzettek hiánya nem mennyiségi, hanem strukturális problémát jelent, hiszen csak bizonyos szakemberek hiányoznak a munkaerőpiacról, más területeken viszont továbbra is túlkínálat van.
Felhívta a figyelmet arra is, hogy a magyarországi járműgyártásban a hozzáadott érték több mint 90 százalékát a cégek kevesebb mint ötöde állítja elő, a nagyobbak között pedig nincsenek magyar vállalatok: az ügyvezető szerint a piacméret, az értékesítés lehetősége a gyártásba fektethető összeget is behatárolja, ez pedig korlátozza a termelékenységet.
Fotó: portfolio.hu
MTI
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
További cikkek
A tanár is munkavállaló!?
Employer branding, toborzás, munkáltatói márka, karrierút, megtartás, juttatások, bérbenchmark stb. Szinte már elcsépelt szavak, unalomig... Teljes cikk
Megállítható-e a képzett munkaerő külföldre áramlása?
A brain drain, azaz „agyelszívás” a magasan képzett munkavállalók elvándorlását jelenti egy fejlettebb, magasabb életszínvonalat biztosító... Teljes cikk
Hányan vannak azok, akik munka nélkül egyáltalán nem engedhetnék meg maguknak a tanulást?
Az Eurostudent legfrissebb felmérése szerint hazánkban a felsőoktatásban tanuló hallgatók egynegyede (25%) közepes anyagi nehézségekkel küzd, míg a... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Új rektor a Budapesti Gazdasági Egyetem élén 4 hete
- Megkezdte a munkavállalók toborzását az épülő debreceni gyárába a kínai Eve Power 1 hónapja
- Tanárképző kar alakul a Nemzeti Közszolgálati Egyetemen 1 hónapja
- Ösztöndíjprogramot hirdet egyetemista lányoknak a Yettel az Óbudai Egyetemmel 2 hónapja
- Bérrendezést követel a BME több mint 750 dolgozója 2 hónapja
- Új vezérigazgató a Budapesti Metropolitan Egyetem élén 2 hónapja
- Ma éjfélig lehet jelentkezni a megújult magyar felsőoktatásba 2 hónapja
- Gyakorlatorientált HR-képzés, piacképes diploma 3 hónapja
- Varga-Bajusz Veronika: a rugalmasabb felsőoktatásban a felvételi is rugalmasabbá vált 4 hónapja
- A Debreceni és a Miskolci Egyetem lesz az Európai Egyetemi Játékok házigazdája 4 hónapja
- A mesterséges intelligencia területén épít hosszú távú partnerséget a UCC a Miskolci Egyetemmel 4 hónapja