kapubanner for mobile
Megjelent: 5 éve

500 új közmunkás Somogyban

Somogy megyében a kaposvári kistérség 46 településén indultak Start-munka mintaprogramok, összesen 198,9 millió forint megítélt támogatással, amelyek során 85 programban összesen 546 fő közfoglalkoztatása válik lehetővé év végéig – közölte a Somogy megyei Kormányhivatal az MTI-vel.

A kistérségi mintaprogramokra alapozva jövőre valamennyi halmozottan hátrányos helyzetű kistérségben indulnak Start-munka programok. Ez Somogy megyében a barcsi, csurgói, kadarkúti, lengyeltói, marcali, nagyatádi és tabi kistérségek településeit érinti. A kaposvári kistérség települései elvi lehetőséget kaptak az idén megkezdett projektjeik folytatására.


40 ezer közmunkás lesz jövőre a mezőgazdaságban


Jövőre a közfoglalkoztatás egyik fő területe a mezőgazdaság lesz, ahol országos szinten 94 hátrányos helyzetű kistérségben mintegy 40 ezer fő bevonásával indulnak a startmunka-programok, és a foglalkoztatást képzés is segíti. A gyakorlati oktatás szociális célú tangazdaságokban történik. Ezen túlmenően 80 további kistérségben az önellátó mezőgazdasági "Gondoskodó-program" indul, amelynek keretében a résztvevők nem bérezésben, hanem a maguk által megtermelt javakban részesülnek. A mezőgazdaság mellett az önkormányzatoknál és az állami szektorban is szerveznek közfoglalkoztatást.


2011. november 16.

  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
December 31-ig működik a Monster.hu állásportál

Budapest, 2018. szeptember 3. - A Monster Magyarország Kft. tulajdonosa, a finnországi  székhelyű Alma Career Oy üzleti és stratégiai okokból a magyar... Teljes cikk

Milyen jogviszonyban vállalhatunk nyári diákmunkát? Általános tudnivalók és tanácsok (1.)

A nyári diákmunka – mindenféle jövedelemszerző tevékenységhez hasonlóan – adóköteles tevékenység. Ez az egyik közös tulajdonság a számos... Teljes cikk