kapubanner for mobile
Megjelent: 17 éve

Nem kerülnek utcára a határőrök

Két és fél ezer határőr státusza szűnik meg jövő januártól, ám a schengeni csatlakozás után sem marad senki munka nélkül. Változatlan feltételekkel kínálnak munkát mindenkinek a rendőrség és a határőrség összevonása után is, ráadásul költözniük sem kell - olvasható a Népszabadságban.

Akár egyes rendőrkapitányságok "túltöltése" révén is helyet biztosítanak a schengeni belső határnak minősülő területeken szolgáló határőröknek - szögezte le az igazságügyi és rendészeti tárca szakállamtitkára a Népszabadságnak.

A 2500 érintettnek a jelenlegi feltételekkel kínálnak munkát a rendőrségnél a határőrizet megszűnése után. Egyetlen határőr sem keres majd kevesebbet, és utaznia sem kell a mostaninál többet. A most készülő állománytáblát a rendőrség és a határőrség meglévő létszámájához igazítják, nem a feladatokhoz - hangsúlyozta ki Piros Attila, a rendőrség és a határőrség integrációjáért felelős miniszteri biztosa.

A konkrétumokról keveset tudnak a határőrök, mert csak néhány hét múlva kezdődnek el a személyes beszélgetések, de az biztos, hogy senki nem kerül az utcára. A korábban szóba került 2500-3000-es létszámcsökkentést azért sem kellett végrehajtani, mivel az átszervezés, illetve a szolgálati törvény nyugdíjszabályainak változásának hírére annyian távoztak, hogy a jelenleg szolgáló rendőrök és határőrök száma épp az előirányzott 45 ezer körül alakul.

Az átszervezés miatt megszűnik a határőrség országos parancsnoksága és 55 határőrizeti kirendeltség, ami több mint kétszáz határőr-parancsnoki státusz csökkenéséhez vezet. Piros Attila szerint a vezetők sem maradnak munka nélkül, bár tény, hogy közülük egyesek esetleg alacsonyabb beosztásba kerülnek.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek