Végleges az indoklás nélküli kirúgás
A parlament hétfőn újra elfogadta a kormánytisztviselők jogállásáról szóló törvényt, az ellenzéki pártok ellenezték az indítványt. Az a passzus, ami miatt Sólyom László a törvényt első elfogadása után visszaküldte a parlamentnek, nem változott, a kormánytisztviselőknek indoklás nélkül megszüntethetik a munkaviszonyát. A táppénz, a gyes, a gyermek ápolása alatti felmentési védelem azonban megmarad.
Marad a felmentési védelem
Ebben a körben is megmarad a munka törvénykönyvének az a szabálya, hogy felmentési védelem illeti meg a munkavállalót, ha többek között betegség miatti keresőképtelenség, a beteg gyermek ápolására táppénzes állományba helyezés, a közeli hozzátartozó otthoni ápolása, vagy gondozása céljából kapott fizetés nélküli szabadság, illetve a gyermekgondozási segély folyósításának ideje alatt.
Jönnek a kormánytisztviselők
Az újból elfogadott törvény átnevezi a köztisztviselők egy bizonyos körét: kormánytisztviselők dolgoznának a jövőben többek között a Miniszterelnökségnél, a minisztériumokban - beleértve a közigazgatási és a helyettes államtitkárt is -, a kormányhivatalokban, a központi hivatalokban.
A központi államigazgatás - mint munkáltató - vonzerejét növelendő, bevezetnék a közigazgatási (fő)tanácsadói címet, ami már a kinevezéstől magasabb javadalmazást biztosíthat a megfelelő szakmai tapasztalattal rendelkezőknek -írja az index.hu.
2010. június 22.
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
A nyári diákmunka – mindenféle jövedelemszerző tevékenységhez hasonlóan – adóköteles tevékenység. Ez az egyik közös tulajdonság a számos... Teljes cikk
- Közigállás 2 éve
- Bíróság: jogsértő elbocsátások történtek a tatabányai városházán 2 éve
- TÖOSZ: Tarthatatlan, hogy egy kormánytisztviselő kétszer annyit keres, mint egy köztisztviselő 2 éve
- Szabálytalan OKJ-vizsgák ügyében nyomoznak 3 éve
- Közigállás 3 éve
- Szakszervezetek: rendszeresen teszteljék a közigazgatásban dolgozókat is! 3 éve
- Dolgozhatok-e önkormányzatban munkaszerződéssel nyugdíjasként? 4 éve
- Véget ért az önkormányzati köztisztviselők sztrájkja 4 éve
- Mintegy 150 ezer köztisztviselő elbocsátását tervezi a román kormány 4 éve
- Újabb leépítések a közigazgatásban? 4 éve
- Mire vagyok jogosult, ha köztisztviselőként megyek nyugdíjba? 4 éve