kapubanner for mobile
Megjelent: 5 éve

760 millió forint a topjövedelem

A munkából származó átlagos jövedelem 170 ezer forint volt tavaly. Budapesten 221 ezer, Szabolcs-Szatmár-Bereg megyében 129 ezer forint. Az adózók 34 százaléka - 1,3 millió fő - minimálbért keresett. A legmagasabb jövedelem 760 millió forint, közel 200 millió forinttal alacsonyabb, mint egy évvel korábban - derül ki az adóhivatal összesítéséből.

A 2012-es évre vonatkozó szja-bevallások alapján az összevont jövedelmek volumene tavaly 4,9 százalékkal emelkedett, a munkaviszonyból származó bérjövedelem növekedése pedig 5,9 százalék volt. Munkaviszonyból származó bérjövedelemmel 3,771 millióan rendelkeztek 2012-ben, amelynek átlagos összege éves szinten 2,034 millió forint, havi szinten 170 ezer forint volt, ez az előző évhez képest havonta átlagosan 11 ezer forintos béremelkedésnek felel meg.


Budapest-Pest megye: innen jön a bevétel 35 százaléka


A NAV statisztikái szerint Budapesten és Pest megyében keletkezett az összes összevont jövedelem 35,4 százaléka, 2986 milliárd forint, és ugyanitt keletkezett az összes fizetendő adó 37,7 százaléka, 512 milliárd forint. A havonta realizált átlagos összevont jövedelem továbbra is Budapesten a legmagasabb (221 431 forint), és Szabolcs-Szatmár-Bereg megyében a legalacsonyabb (129 307 forint), a különbség ugyanakkor a két régió között 95,9 ezerről 92,1 ezer forintra csökkent. Az országos átlagjövedelem 166,1 ezer forint volt. (MTI)


2013. szeptember 16.

  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
December 31-ig működik a Monster.hu állásportál

Budapest, 2018. szeptember 3. - A Monster Magyarország Kft. tulajdonosa, a finnországi  székhelyű Alma Career Oy üzleti és stratégiai okokból a magyar... Teljes cikk

Milyen jogviszonyban vállalhatunk nyári diákmunkát? Általános tudnivalók és tanácsok (1.)

A nyári diákmunka – mindenféle jövedelemszerző tevékenységhez hasonlóan – adóköteles tevékenység. Ez az egyik közös tulajdonság a számos... Teljes cikk