Megjelent: 16 éve

Állásinterjúra nem jár utazási költségtérítés

Gyakori az érdeklődés a munkavállalók utazási költségtérítése témakörében. Kinek jár? A részmunkaidős vagy a kölcsönzött alkalmazottak is kérhetik utazásuk kifizetését? A hétvégi hazautazást is ki kell fizetnie a munkáltatónak? Dr. Sipos Márta munkajogász válaszolt a gyakori kérdésekre.

images

images

A munkába járás sokak számára nem budapesti villamosozásból áll. Valaki naponta ingáznak két település között, más munkavállalók hétvégenként járnak haza meglátogatni szeretteiket. Kérdés, hogy mindezt önköltségen, avagy a vállalat által finanszírozva tehetik-e meg.

Ha a dolgozó lakóhelye és munkahelye nem ugyanabban a városban van, akkor a munkáltatónak kell fizetni az utazás miatt felmerülő költségek egy részét. "Ha az alkalmazott elővárosi vasúton, vagy távolsági autóbuszon utazik, akkor a vállalatnak a bérlet vagy a jegy(ek) 80 százalékát kell állnia. Ha vonattal jár be, akkor a bérlet vagy a jegy(ek) 86 százalékát köteles megtéríteni a munkáltató" - tájékoztatott Dr. Sipos Márta munkajogász.

Autóra kilenc forint kilométerenként

Mi a helyzet azokkal, akik autóval ingáznak? "A munkáltató abban az esetben köteles kifizetni a benzint, ha a dolgozó egyik településről a másikra utazik munkahelyére, és a munkába járás egyéb módokon nem oldható meg, csak autóval. Ekkor egyébként az alkalmazott számára 9 forint jár kilométerenként" - avatott be a munkajogász.

Ha a dolgozó munkahelye és lakóhelye ugyanabban a városban van, a cég nem köteles finanszírozni a munkába járás költségeit. Vagyis ebben az esetben például a budapesti BKV-jegyet vagy bérletet önköltségen kell megvenni.

A hétvégi hazautazás költsége is a munkáltatót terheli

Olvasóink részéről további kérdésként merült fel, hogy kinek kell fizetnie akkor, ha hétvégén szeretnének hazautazni lakóhelyükre. Mint megtudtuk az ilyen jellegű - egyszeri - oda-vissza utazást is a munkáltatónak kell állnia. Dr. Sipos Márta hangsúlyozta: e szabályok nemcsak a teljes munkaidőben foglalkoztatottakra vonatkoznak. A részmunkaidősöknek és a kölcsönzött munkavállalók számára is jár az utazási költségtérítés.

A munkába járást tehát - mint láthatjuk -, a vidéki dolgozók számára kis anyagi ráfordítással jár - már ha a munkáltatók betartják a szabályokat. Felmerülhetnek azonban egyéb utazási költségek is - és nemcsak a más településről bejárók esetében. Ilyen például, ha a dolgozónak egy másik városba - esetleg országba - kell utaznia üzleti tárgyalás céljából. Dr. Sipos Márta elmondta: ez esetben is a munkáltató köteles fizetni az utazási költségeket. A jogszabály ugyanis kimondja: a munkavégzéssel összefüggő összes költség a foglalkoztatót terheli. Ez alól a tárgyalásokra való utazás sem kivétel.

Nem érdemes kérni állásinterjún

Bizonyos országokban, így például Németországban a munkatársat kereső cég köteles fedezni az állásinterjúra behívott jelöltek utazási költségeit is. Hazánkban nincs ilyen jellegű kikötés. Persze, a pályázó kérheti a cégtől, hogy térítse meg a közlekedési költségeket, ám mivel ez igen negatív üzenetet hordoz, álláskeresőként nem tanácsos vele előhozakodni.

Az álláskeresés során felmerülő utazási költségek finanszírozására egyedül a regisztrált álláskeresők számíthatnak. A munkaügyi központ két esetben finanszírozza az utazást: ha az általa közvetített munka felvételi beszélgetésére utazik a pályázó, vagy ha önállóan keresett állást az Álláskeresési Megállapodásban rögzített módon.

Mi történik, ha külföldi munkára jelentkezik az álláskereső? A megkérdezett személyzeti tanácsadó cégek úgy tapasztalták, hogy ebben az esetben az utazást kérés nélkül száz százalékosan megtérítik a vállalatok. Igaz, legtöbbször csak telefonos interjú után hívják meg az álláskeresőt, amikor alkalmazása szinte csak formaság.

Oroszi Babett
  • 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI?info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ittasan dolgozó buszsofőr ellen mondták ki az ítéletet

Nem jogerősen egy év felfüggesztett szabadságvesztésre ítélt az Egri Járásbíróság egy ittasan dolgozó buszsofőrt Egerben - közölte a Heves... Teljes cikk

Autószerelő drogdíler ellen emeltek vádat, aki műhelyében árulta a kábítószert

A Bács-Kiskun Vármegyei Főügyészség jelentős mennyiségű kábítószerre elkövetett kábítószer-kereskedelem, új pszichoaktív anyaggal... Teljes cikk

Ajándékötletek nyugdíjba készülő kollégáknak

Ha egy olyan kollégánk vonul nyugdíjba, aki különösen kedves számunkra, természetes hogy szeretnénk őt meglepni valamivel. De mi lehet a megfelelő... Teljes cikk