<?xml version="1.0" encoding="iso-8859-2"?>
<rss version="2.0">
<channel>
<title>HR Portal</title>
<link>http://hrportal.hu</link>
<description>HR Portal</description>
<lastBuildDate>Mon, 20 May 2013 16:00:11 +0200</lastBuildDate>
<language>hu-HU</language>
<item>
<title> <![CDATA[Sokkal kevesebb nyugdíjas dolgozik, mint ahány szeretne]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/sokkal-kevesebb-nyugdijas-dolgozik-mint-ahany-szeretne-20130516.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/sokkal-kevesebb-nyugdijas-dolgozik-mint-ahany-szeretne-20130516.html</guid>
<pubDate>Thu, 16 May 2013 09:56:11 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[A nyugdíjkorhatárt hamarosan elérők közel fele mondta azt, hogy szeretne nyugdíjazása után tovább dolgozni, azonban a KSH felmérése szerint erre csak töredéküknek lesz lehetősége &#8211; írja a Napi Gazdaság.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Ami nincs a neten, az nem is létezik]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/ami-nincs-a-neten-az-nem-is-letezik-20130516.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/ami-nincs-a-neten-az-nem-is-letezik-20130516.html</guid>
<pubDate>Thu, 16 May 2013 09:10:09 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[Bár az Y generáció tagjai már gyerekkorukban találkoztak az internetes eszközökkel, csak részben alakítják tudatosan digitális identitásukat. A jelenlétről nem mondanának le, ugyanakkor érzik, hogy a feltöltött tartalmakból akár hátrányuk is származhat a munkakereséskor &#8211; derítette ki a Budapesti Gazdasági Főiskola Kutatóközpontjának vizsgálata.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Vissza, de hova? Kisgyermekes nők felére nem vár munkahely a gyes után]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/vissza-de-hova-kisgyermekes-nok-felere-nem-var-munkahely-a-gyes-utan-20130514.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/vissza-de-hova-kisgyermekes-nok-felere-nem-var-munkahely-a-gyes-utan-20130514.html</guid>
<pubDate>Tue, 14 May 2013 10:52:18 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[A gyermekvállalás pénzben is kifejezhető hátrányt jelent, amely azokat a kisgyermekes anyákat érinti, akik hosszabb-rövidebb időre kiesnek a munkaerőpiacról. A Tárki kutatásából az is kiderül, kinek van több esélye visszatérni a munkahelyére.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Ellentmondások és igazságok a munkaerő-piaci statisztikákban ]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/ellentmondasok-es-igazsagok-a-munkaero-piaci-statisztikakban-20130513.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/ellentmondasok-es-igazsagok-a-munkaero-piaci-statisztikakban-20130513.html</guid>
<pubDate>Mon, 13 May 2013 12:19:40 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[Folyamatos a közleményharc arról, hogy jól áll-e a magyar munkaerőpiac vagy sem. Nőtt a foglalkoztatás, de nőtt a munkanélküliség is, melyik adat a mérvadó? Hogyan számítanak a külföldön dolgozók, számolják-e őket egyáltalán? A különböző munkaerő-piaci statisztikák metodikáinak segítségével próbáljuk megfejteni azok legszembetűnőbb diszkrepanciáit.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Öröm és kockázat gyereket vállalni]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/orom-es-kockazat-gyereket-vallalni-20130510.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/orom-es-kockazat-gyereket-vallalni-20130510.html</guid>
<pubDate>Fri, 10 May 2013 08:01:53 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[A kismamák felének a GYES, GYED lejártával nincs hová visszamenniük dolgozni, a kisgyermekes anyák 20 százalékának pedig egyáltalán nincs helye a munkaerő-piacon, írja Tárki kutatása alapján a Világgazdaság.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Rasszizmus és protekció uralja a munkaerőpiacot]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/rasszizmus-es-protekcio-uralja-a-munkaeropiacot-20130508.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/rasszizmus-es-protekcio-uralja-a-munkaeropiacot-20130508.html</guid>
<pubDate>Wed, 08 May 2013 12:59:10 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[A protekció ma már a legfontosabb torzító hatású tényező a munkaerőpiacon. Megelőzi a faji diszkriminációt is - mely legalább törvényileg is büntethető lenne, szemben a megfoghatatlan protekcióval, írja a Figyelő.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Távoli álom a biztos munkahely fogalma sok fiatal számára]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/tavoli-alom-a-biztos-munkahely-fogalma-sok-fiatal-szamara-20130508.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/tavoli-alom-a-biztos-munkahely-fogalma-sok-fiatal-szamara-20130508.html</guid>
<pubDate>Wed, 08 May 2013 10:22:00 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[Előrejelzések szerint a fiatalok körében mért globális munkanélküliségi ráta 2013-ban eléri a közel 13 százalékot, azaz 73 millió fiatalt érint majd - olvasható a Fiatalok globális foglalkoztatási trendjeiről szóló új ILO jelentésben. Ez a ráta majdnem megegyezik a gazdasági válság csúcspontján mért adattal. A jelenlegi prognózisok szerint nem várható, hogy ez az arány csökkeni fog 2018 előtt. ]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Megéri az ötvenest is felvenni ]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/megeri-az-otvenest-is-felvenni-20130508.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/megeri-az-otvenest-is-felvenni-20130508.html</guid>
<pubDate>Wed, 08 May 2013 09:02:38 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[Főként a high-tech és mérnöki területeken dolgozók a karrierjük csúcsát 50-60 éves korukra érték el, ami azt jelentheti, hogy a vállalatoknak érdemes újragondolni a felvételi és elbocsátási gyakorlatukat, írja a jobline egy izraeli kutatás nyomán.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Hajdú-Biharban a legfeketébb a munka]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/hajdu-biharban-a-legfeketebb-a-munka-20130507.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/hajdu-biharban-a-legfeketebb-a-munka-20130507.html</guid>
<pubDate>Tue, 07 May 2013 19:00:35 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[A magyarországi kistérségek közül a hajdúhadháziban a legmagasabb a rejtett lakossági jövedelmek aránya egy nemrég megjelent tanulmány szerint, írja a mon.hu. De ez nem egyértelműen negatív tendencia.
]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Közfoglalkoztatásból a versenyszférába?]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/kozfoglalkoztatasbol-a-versenyszferaba-20130507.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/kozfoglalkoztatasbol-a-versenyszferaba-20130507.html</guid>
<pubDate>Tue, 07 May 2013 14:53:04 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[A belügyminiszter szerint a közfoglalkoztatási programok képzésekkel együtt képesek arra, hogy a munkanélkülieket visszavezessék a versenyszférába.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Tavaly 15 ezerrel több kisgyermekes anya dolgozott, mint korábban]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/tavaly-15-ezerrel-tobb-kisgyermekes-anya-dolgozott-mint-korabban-20130506.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/tavaly-15-ezerrel-tobb-kisgyermekes-anya-dolgozott-mint-korabban-20130506.html</guid>
<pubDate>Mon, 06 May 2013 19:07:08 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[Magyarországon tavaly több mint 190 ezer 6 év alatti kisgyermeket nevelő anya dolgozott. Ez 15 ezerrel több, mint egy évvel korábban - közölte a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) az Eurostat adataira hivatkozva.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Minden negyedik ember érzi biztosnak a munkáját]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/minden-negyedik-ember-erzi-biztosnak-a-munkajat-20130506.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/minden-negyedik-ember-erzi-biztosnak-a-munkajat-20130506.html</guid>
<pubDate>Mon, 06 May 2013 09:15:33 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[Az elmúlt tíz évben jelentősen romlott az emberek munkával való elégedettsége - csak minden negyedik ember érzi biztosnak munkáját, írja a Fejér Megyei Hírlap.

]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Ideje félretenni az előítéleteket: lányok férfias szakmákban ]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/ideje-felretenni-az-eloiteleteket-lanyok-ferfias-szakmakban-20130502.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/ideje-felretenni-az-eloiteleteket-lanyok-ferfias-szakmakban-20130502.html</guid>
<pubDate>Thu, 02 May 2013 10:02:10 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[A műszaki egyetemeken alig akadnak nők, számuk így a mérnöki, informatikusi illetve a kutatói pályán is szinte elenyésző. Sok tehetséges lányt tanárai és szülei lebeszélnek a műszaki szakmáról, mondván, az nem nőies foglalkozás. Oka és okozata is ennek az, hogy a lányok teljesíthetetlennek gondolják a követelményeket. A múlt csütörtökön megtartott Lányok Napja kapcsán körbejártuk a témát: arra voltunk kíváncsiak, mire számíthatnak azok, akik nőként mérnöknek szegődnek.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Tartósan 11 százalék felett a munkanélküliségi ráta ]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/tartosan-11-szazalek-felett-a-munkanelkulisegi-rata-20130426.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/tartosan-11-szazalek-felett-a-munkanelkulisegi-rata-20130426.html</guid>
<pubDate>Fri, 26 Apr 2013 09:59:23 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[2013 I. negyedévében a munkanélküliek száma 509 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 11,8 százalék volt. Míg a férfiak munkanélküliségi rátája 0,4 százalékponttal emelkedett az előző év azonos időszakához képest, addig a nőké ugyanennyivel csökkent - jelenti a KSH. ]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Munkaerő-elvándorlás: mit lehet tenni ellene? ]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/munkaero-elvandorlas-mit-lehet-tenni-ellene-20130425.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/munkaero-elvandorlas-mit-lehet-tenni-ellene-20130425.html</guid>
<pubDate>Thu, 25 Apr 2013 16:25:39 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[Világszerte egyre nagyobb problémát okoz a fiatal munkaerő kivándorlása. A mégis hazatelepülni kívánó fiatalok szakmai támogatására az Emberi Erőforrások Minisztériuma és a Gyere Haza Alapítvány közösen hozta létre a Gyere Haza Karrier Pontot, ahol munkaerő-piaci információk nyújtása mellett ingyenes karrier-tanácsadással segítik a fiatalok hazatérését és itthoni munkavállalását. A kezdeményezés nem egyedülálló, Romániában például szociális lakást ajánlottak föl a hazatelepülőknek.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[A hivatalos adatokhoz képest több a munkanélküli]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/a-hivatalos-adatokhoz-kepest-tobb-a-munkanelkuli-20130425.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/a-hivatalos-adatokhoz-kepest-tobb-a-munkanelkuli-20130425.html</guid>
<pubDate>Thu, 25 Apr 2013 07:12:55 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[Az Európai Unióban rekordszinten a munkanélküliség - azonban van egy kis gond a munkanélküliség definíciójával, írja a portfolio.hu.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Nem bíznak a cégek a kisgyerekes munkavállalóban]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/nem-biznak-a-cegek-a-kisgyerekes-munkavallaloban-20130424.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/nem-biznak-a-cegek-a-kisgyerekes-munkavallaloban-20130424.html</guid>
<pubDate>Wed, 24 Apr 2013 08:14:44 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[Nehéz a munka világába visszatérni szülés után - hiába elszántak, motiváltak, jó munkaerők, sok munkaadó nem kíván kisgyermekest alkalmazni. Nekik igyekszik segíteni a Munka kisgyermekkel (MuKi) program, amelynek célja, hogy összekapcsolja a szülőket a munkáltatókkal, írja a Metropol.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Négy hónap alatt minden fiatalnak legyen állása - megvalósulhat az ifjúsági garancia?  ]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/negy-honap-alatt-minden-fiatalnak-legyen-allasa-megvalosulhat-az-ifjusagi-garancia-20130422.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/negy-honap-alatt-minden-fiatalnak-legyen-allasa-megvalosulhat-az-ifjusagi-garancia-20130422.html</guid>
<pubDate>Mon, 22 Apr 2013 08:43:37 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[Magyarországon 30 százalék körül van a 25 éven aluli munkanélküli fiatalok rátája, ami nem azt jelenti, hogy minden harmadik-negyedik fiatal állástalan, hanem azt, hogy akik a munkaerőpiacon vannak egyáltalán - tehát munkát keresnek -, azoknak harmada-negyede nem talál állást - mondta el Andor László. A foglalkoztatásért, szociális ügyekért és társadalmi befogadásért felelős európai biztost arról kérdeztük, milyen feltétele, és mekkora esélye van az ifjúsági garancia megvalósulásának, azaz annak, hogy a jövőben legfeljebb négy hónapig legyen munkanélküli egy fiatal. ]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Kevesebben keresnek állást Zala megyében]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/kevesebben-keresnek-allast-zala-megyeben-20130421.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/kevesebben-keresnek-allast-zala-megyeben-20130421.html</guid>
<pubDate>Sun, 21 Apr 2013 19:08:33 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[A közfoglalkoztatási programok beindulásának köszönhetően Zala megyében 8 százalékkal mérséklődött az álláskeresők száma márciusban.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Beindultak a közmunkák: szinte az összes új munkahely támogatott]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/beindultak-a-kozmunkak-szinte-az-osszes-uj-munkahely-tamogatott-20130419.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/beindultak-a-kozmunkak-szinte-az-osszes-uj-munkahely-tamogatott-20130419.html</guid>
<pubDate>Fri, 19 Apr 2013 11:21:15 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[Javult a foglalkoztatási helyzet márciusra: a zárónapon 8,3 százalékkal kevesebb munkakeresőt regisztrált a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat (NFSZ) mint egy hónappal korábban. A februári mélypont után helyrerázódott a betöltetlen munkahelyek száma is, miután közel 142 ezer új munkalehetőség jelent meg a rendszerben, azonban ennek  több mint kilencven százaléka támogatott álláshely volt. A tavaly márciusinál majdnem 29 ezerrel többen kerestek munkát.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Körkép a magyar dolgozó nők élethelyzetéről]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/korkep-a-magyar-dolgozo-nok-elethelyzeterol-20130418.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/korkep-a-magyar-dolgozo-nok-elethelyzeterol-20130418.html</guid>
<pubDate>Thu, 18 Apr 2013 15:05:58 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[A magyar nők, különösen az édesanyák helyzete kedvezőtlen a magyar munkaerőpiacon - ez a probléma ugyanakkor sokkal komplexebb a diszkrimináció kérdéskörénél. Cikkünkben olyan eddig nem, vagy ritkán hangoztatott tényeknek jártunk utána, amelyek sokatmondóak és elgondolkoztatóak a jövőre nézve.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Mi áll a sikertelen álláskeresés mögött?]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/mi-all-a-sikertelen-allaskereses-mogott-20130418.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/mi-all-a-sikertelen-allaskereses-mogott-20130418.html</guid>
<pubDate>Thu, 18 Apr 2013 09:23:02 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[A sikertelen álláskeresés mögött a legtöbb esetben önismereti elakadások állnak - árulta el Szűcs István, az Ygen Humánerőforrás Központ vezetője az idei Pszinapszison, arra utalva, hogy a közhiedelemmel ellentétben az álláskeresők legnagyobb részének nem a piac korlátozottsága, a túl- vagy alulképzettség, a nehéz gazdasági helyzet jelent leküzdhetetlennek tűnő akadályokat. A háttérben rejlő okok leginkább a személyiség működésében lelhetőek fel. Legalábbis személyes tapasztalataik és az ELTE tanársegédje, Karner Orsolya által végzett felmérés is ezt támasztják alá.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Akit lehetett már kirúgták - stagnál a foglalkoztatottság]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/akit-lehetett-mar-kirugtak-stagnal-a-foglalkoztatottsag-20130417.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/akit-lehetett-mar-kirugtak-stagnal-a-foglalkoztatottsag-20130417.html</guid>
<pubDate>Wed, 17 Apr 2013 11:44:06 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[A fővárosban 1 millió körül stagnál a dolgozók létszáma, Nógrád megyében viszont volt olyan hónap, amikor a 20 ezret sem érte el - derül ki a Bisnode üzleti információs szolgáltató legfrissebb elemzéséből. ]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Jobb foglalkoztatási adatokat vár az IMF]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/jobb-foglalkoztatasi-adatokat-var-az-imf-20130417.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/jobb-foglalkoztatasi-adatokat-var-az-imf-20130417.html</guid>
<pubDate>Wed, 17 Apr 2013 09:06:11 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[A tavalyinál jobb foglalkoztatási adatokat vár idén a Nemzetközi Valutaalap, tudta meg a Hír TV.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Ki kell tartani - 40 jelentkezés mire munkát kapunk]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/ki-kell-tartani-40-jelentkezes-mire-munkat-kapunk-20130412.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/ki-kell-tartani-40-jelentkezes-mire-munkat-kapunk-20130412.html</guid>
<pubDate>Fri, 12 Apr 2013 12:06:35 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[Minden ötödik elküldött önéletrajzból lesz állásinterjú; a sikeres elhelyezkedéshez átlagosan mintegy 40 jelentkezésre van szükség, derül ki a Budapesti gazdasági Főiskola által végzett kutatásból.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Az Y-generáció magasabb fizetést akar]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/az-y-generacio-magasabb-fizetest-akar-20130409.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/az-y-generacio-magasabb-fizetest-akar-20130409.html</guid>
<pubDate>Tue, 09 Apr 2013 08:02:54 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[A 80-as évek végén, 90-es évek elején születettek eltérően viszonyulnak a munkához a Deloitte nemzetközi felmérése szerint.  ]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Menni vagy maradni - ez tényleg kérdés?  ]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/menni-vagy-maradni-ez-tenyleg-kerdes-20130407.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/menni-vagy-maradni-ez-tenyleg-kerdes-20130407.html</guid>
<pubDate>Sun, 07 Apr 2013 21:48:39 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[Napjaink aktuális témája a fiatalok elvándorlása, ezért a Munkástanácsok Országos Szövetségének (MOSZ) Ifjúsági tagozata konferenciát szervezett a migrációról, a fiatalok elvándorlási szokásairól. Milyen mértékben létezik egyáltalán ez a jelenség és vajon mi áll mögötte, milyen következményekkel jár? - a konferencia résztvevői ezekre a kérdésekre keresték a választ. ]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Jó vicc a kamu álláshirdetés?]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/jo-vicc-a-kamu-allashirdetes-20130403.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/jo-vicc-a-kamu-allashirdetes-20130403.html</guid>
<pubDate>Wed, 03 Apr 2013 11:34:53 +0200</pubDate>
<description> <![CDATA[Kiemelkedő fizetés, hobbinak is beillő munka, szabad munkavégzés - álom? Az álláskeresés kiszolgáltatott állapot: aki munkát keres nehezen tudja kideríteni, hogy az adott munka létezik-e, valóban érdemes-e rá jelentkezni. De vannak árulkodó jelek.
]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Idén sem várható áttörés a foglalkoztatottságban]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/iden-sem-varhato-attores-a-foglalkoztatottsagban-20130328.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/iden-sem-varhato-attores-a-foglalkoztatottsagban-20130328.html</guid>
<pubDate>Thu, 28 Mar 2013 21:28:50 +0100</pubDate>
<description> <![CDATA[Idén nem várható jelentős javulás Magyarországon a foglalkoztatottságban Nyeste Orsolya, az Erste elemzője szerint, a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) ugyanakkor arra hívja fel a figyelmet, hogy a 25 év alattiak és az 55 év felettiek foglalkoztatásában már látszik a munkahelyvédelmi akcióterv kedvező hatása.]]> </description>
</item>
<item>
<title> <![CDATA[Átlépte a félmilliót a munkanélküliek száma]]> </title>
<link>http://www.hrportal.hu/hr/atlepte-a-felmilliot-a-munkanelkuliek-szama-20130328.html</link>
<guid>http://www.hrportal.hu/hr/atlepte-a-felmilliot-a-munkanelkuliek-szama-20130328.html</guid>
<pubDate>Thu, 28 Mar 2013 10:17:19 +0100</pubDate>
<description> <![CDATA[Idén februárra már 502 ezer magyar volt munka nélkül a Központi Statisztikai Hivatal (KSH) jelentése szerint, vagyis a munkanélküliségi ráta újra elérve a tavaly februári szintet 11,6 százalékra emelkedett. Egyúttal a foglalkoztatás 0,6 százalékkal javult.]]> </description>
</item>
</channel>
</rss>




