kapubanner for mobile
Megjelent: 9 éve

Ezek a munkák várják a diákokat 2015-ben

Termelő- illetve gyártóüzemek egyszerű betanítást igénylő pozíciók, adatrögzítő, archiváló vagy éppen szezonális munkák várják a dolgozni akaró diákokat. A diákok órabére egyébként nagyjából 560-600 forint, a szakképzettek (vagy például kiváló nyelvtudással rendelkezők) pedig már 1000 forintot is kaphatnak - írja a Pénzcentrum.hu.

images

images

A portál úgy értesült, mindezeken túl nyáron a vendéglátóhelyeken, főleg a vízpartok mentén, vagy szállodákban recepciósként is el lehet helyezkedni. Egész évben nagy a kereslet a nyelveket beszélő diákok iránt, sokukat a turizmusban, idegenvezetőként foglalkoztatják, továbbá adatrögzítő, archiváló pozíciókba is sok diákot keresnek a Mind-Diák Szövetkezet tapasztalata szerint.

A diákok körében továbbra is népszerű az irodai vagy hostess munka, a promóciós tevékenységek, és a tolmács állások, valamint a reggeli műszak.

A cikk szerint érdemes leinformálni az adott diákszövetkezetet, ha így vállal az illető munkát, amit egyébként ajánlanak.

Jó ha a diák utánajár, mekkora a szövetkezet hálózata, hány éve vannak a piacon, milyen visszajelzéseket olvashatunk róla a neten. A szövetkezeteknél csak tagok dolgozhatnak. A belépés általában ezer forintba kerül. Érdemes megtudni, hogy az adott álláshoz kell-e munkaruha, milyen műszakokban lehet dolgozni - szól a portál jó tanácsa.

Fontos továbbá már jó előre kiváltani a szükséges dokumentumokat: a
TAJ-kártyát, adókártyát, diákigazolványt,személyi igazolványt, és megkeresni a bankszámlaszámunkat. A 18 év alattiak esetében szükség van írásbeli szülői engedélyre a munkavállaláshoz és a szövetkezeti tagsághoz. A frissen érettségizettek diákigazolványuk érvényességéig, október 31-ig vállalhatnak munkát.

A diákmunka rendkívül elterjedt: a felnőtt magyar diákok több mint harmada jelenleg is dolgozik tanulmányai mellett, egy másik harmad pedig most éppen nem, de korábban már végzett valamilyen munkát a tanulás mellett. A tanulók ötöde még nem dolgozott tanulmányai mellett, de már a közeljövőben, a következő félévben tervezi, hogy így tesz - derül ki a Schönherz Iskolaszövetkezet megbízásából készült eNET Internetkutató friss kutatásából.

A fiatalok leginkább a pénz miatt vállalnak munkát, de már a választott szakmával kapcsolatos tapasztalat és gyakorlatszerzés jelentőségét is sokan felismerték.

Pénzcentrum
  • 2024.05.16Atipikus foglalkoztatási formák – Dr. Bankó Zoltán Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Valóban többet kereshetnek a 25 év alattiak, mint az idősebb munkavállalók?

A két évvel ezelőtt bevezetett 25 év alattiaknak járó szja-kedvezmény a mai napig viták tárgyát képezi: egyesek szerint motiváló erővel bírt és... Teljes cikk

551 100 forintos kezdőfizetéssel keres munkavállalókat az ALDI a Balatonhoz

AZ ALDI mintegy 100 szezonális új munkavállalót keres, a kezdőbér több mint bruttó 550 000 forint - olvasható a cég sajtóközleményében. Teljes cikk

2000 forint az átlagos diákórabér, nyáron pedig újabb emelkedésre lehet számítani

A diákok foglalkoztatása még az egyszerűsített foglalkoztatásnál (EFO) is kedvezőbb ez a megoldás a cégek számára. Teljes cikk