Kirúgták, mert nem tartotta bekapcsolva a webkamerát munka közben
Egy holland bíróság szerint jogsértést követett el a cég, aki azért bocsájtotta el egy munkavállalóját, mert nem volt hajlandó munka közben folyamatosan bekapcsolva tartani a webkameráját.
A telemarketinggel foglalkozó férfi egy amerikai cégnek dolgozott Hollandiában. A férfit augusztusban utasította a munkáltatója, hogy ossza meg a képernyőjét, és hagyja bekapcsolva a kamerát miközben dolgozik. Majd mikor ezt visszautasította, akkor azzal az indokkal, hogy megtagadta a munkát és fegyelemsértést követett el, elbocsájtották – írja a BBC.
A céget a bíróság 75 000 euró (32,2 millió forint) megfizetésére ítélte, az alkalmazott felé. A férfi 2019 óta dolgozott a Chetu nevű, amerikai IT cégnek. A cégnél augusztusban egy virtuális osztályteremben zajló program folyt, ebben kellett részt vennie a munkavállalónak. A férfi visszautasította az egész napos kamerahasználatot, amit azzal indokolt, hogy kényelmetlenül érzi magát, ha kilenc órán keresztül be van kapcsolva a kamerája, és ez sérti a magánéletét. Ráadásul a laptopján keresztül tudják monitorozni a tevékenységét, valamint a képernyője is meg volt osztva.
A cég szerint a kérés nem jelentett többet, mintha egy irodai környezetben figyelték volna a munkavállaló tevékenységét. A bíróság azonban nem értett ezzel egyet. Kimondták, hogy a munkáltatónak nem volt elégséges indoka a megfigyelésre, és megsértette a munkavállaló magánélethez való jogát.
Hogy mikor jogszerű a munkahelyi kamerák használata, arról korábban itt írtunk.
BBC
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
A Füzesabonyi Járási Ügyészség vádat emelt egy volt postavezetővel szemben, aki a postai befizetéseket saját céljaira fordította - közölte a... Teljes cikk
Tavalyhoz hasonlóan vajon most is lesz magyar kiválasztott, aki párjával együtt 4 héten át belekóstolhat abba, hogy milyen az utazási influencerek... Teljes cikk
Vádat emelt a Kecskeméti Járási Ügyészség két férfi ellen, akik munkaszerződés és munkavédelmi oktatás nélkül foglalkoztattak egy 15 éves... Teljes cikk
- Kötelező képzést ír elő képviselői számára a munkahelyi zaklatások megelőzésére az EP 3 hete
- Csak a magyar fiatalok 20 százaléka érzi, hogy stabil a munkahelye 3 hete
- Méltatlan elbocsátás zajlik a Teslánál: többen a biztonságiaktól tudták meg, hogy felmondtak nekik 4 hete
- Felmérés: így hat a fizikai dolgozókra a munkahelyi zenehallgatás 1 hónapja
- Munkahelyi tréfa: benzint öntött a csikkjére és felgyújtotta kollégáját 1 hónapja
- 75-150 millió forint támogatással képezhetik munkavállalóikat a cégek - Még elérhető az év slágerpályázata 1 hónapja
- Veszélyes üzem? - Ezeken a területeken több a munkahelyi baleset, mint az építőiparban 2 hónapja
- Újabb 15 milliárdos szakaszra pályázhatnak a cégek munkahelyi képzéseik megvalósításához 3 hónapja
- Egyre inkább nőhet az érdeklődés a mentális egészségügyi támogatások iránt 3 hónapja
- Mentális munkahelyi jóllétet támogató programokra vágynak a munkavállalók 3 hónapja
- Felmérés: a mesterséges intelligencia növeli a munkahelyi elégedettséget 3 hónapja