Nagy siker a sérültek állásbörzéje
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatKözel ezren látogattak el kedden a megváltozott munkaképességűek állásbörzéjére Budapesten, ahol raktárosi és jogi igazgatói állást is betöltöttek.
Kedden megváltozott munkaképességű munkavállalók számára tartott állásbörzét a Hungarian Business Leader Forum (HBLF) Budapesten. A rendezvényen egészségkárosodással élő emberek által is betölthető pozíciókat kínált 26 cég, köztük olyan nagyvállalatok, mint a Vodafone, a MorganStanley, az EY, a HP vagy a McDonald's.
A „Találd meg a helyed” állásbörzét első alkalommal rendezték meg. „Az előzetes regisztráció alapján mintegy 500 érdeklődőre számítottunk, ezzel szemben a nap során közel 1000 speciális helyzetű munkavállaló jött el a rendezvényünkre” – mondta Adriány Kincső, a börzét szervező HBLF igazgatója.
A 26 kiállító cég számára a felkészült, szakképzett és eltökélt jelentkezők kimagasló száma tűnt fel – írták a szervezők közleményükben. A rendezvény zárását követően több vállalat is jelezte, hogy bár a rendezvényen meghirdetett pozíciókat a kézhez kapott önéletrajzok alapján biztosan betöltik, az érdeklődés nyomán a közeljövőben újabb, azonnal betölthető állások meghirdetését tervezik.
A „Találd meg a helyed” állásbörzét első alkalommal rendezték meg. „Az előzetes regisztráció alapján mintegy 500 érdeklődőre számítottunk, ezzel szemben a nap során közel 1000 speciális helyzetű munkavállaló jött el a rendezvényünkre” – mondta Adriány Kincső, a börzét szervező HBLF igazgatója.
A 26 kiállító cég számára a felkészült, szakképzett és eltökélt jelentkezők kimagasló száma tűnt fel – írták a szervezők közleményükben. A rendezvény zárását követően több vállalat is jelezte, hogy bár a rendezvényen meghirdetett pozíciókat a kézhez kapott önéletrajzok alapján biztosan betöltik, az érdeklődés nyomán a közeljövőben újabb, azonnal betölthető állások meghirdetését tervezik.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?