kapubanner for mobile

98 cikk a(z) egészségmegőrzés címkével - 5. oldal

Mire lesz jó a Széchenyi Pihenő Kártya?

13 éve A kormány március 30-ai ülésén döntött a Széchenyi Pihenő Kártya kibocsátásáról: az új cafeteria elemet a munkáltatók évi 300.000 forint értékben adhatják a munkavállalóknak járulékmentesen, kedvező adózással - írja az Országos Sajtószolgálat. Teljes cikk...


Egészségmegőrző program a dolgozóknak

13 éve 8,36 millió forintot nyert el egészségmegőrző programra a Társadalmi megújulás operatív programból a Budapest Gyógyfürdői és Hévizei Zrt. Teljes cikk...


Egészségre nevelés is szerepel az Új Széchenyi Tervben

13 éve Az egészségmegőrzés és az egészséges életmódra nevelés is szerepet kapott az Új Széchenyi Terv aktuális pályázati kiírásaiban. A projektek célja, hogy olyan programokat és rendezvényeket biztosítsanak a lakosság számára, amelyek igényt teremtenek az egészségtudatos magatartás gyakorlására. Teljes cikk...


Szervezeti sokszínűség fotópályázat - meghosszabbították a határidőt!

13 éve Meghosszabbították a Hungarian Business Leaders Forum (HBLF) által hirdetett Szervezeti sokszínűség témájú fotópályázat jelentkezési határidejét: a pályamunkákat január 31-ig várják a szervezők. Teljes cikk...


A biztonságos karbantartás életeket menthet

13 éve Az Európai Munkahelyi Biztonsági és Egészségvédelmi Ügynökség (EU-OSHA) az EU belga elnökségével összefogva konferenciát rendez Brüsszelben, amelynek keretében ismertetik, hogy a biztonságos karbantartás hogyan emelheti a munkahelyi egészségvédelem színvonalát. Teljes cikk...


Életével fizethet a munkáért, a tájékozatlanságért

14 éve Kétfajta munkavállaló létezik, a tájékozott, és a másik, aki azzal sincs tisztában, mit kellene követelnie. Ha a dolgozók részéről sem merül fel igény egy egészséges, biztonságos munkahely iránt, akkor munkavédelem ide, kockázatértékelés oda, továbbra is emberáldozatokat fog követelni ez a hozzáállás. Pedig számos esetben bebizonyosodott: a betegség a munkából ered. Sokan nem fogják fel, milyen sokat tehetnek már azzal is, ha tájékozódnak jogaikról. Vagy akár azzal, hogy elolvassák ezt a cikket. Teljes cikk...


Egészségre neveli a dolgozókat a Fundamenta-Lakáskassza

14 éve A Társadalmi Megújulás Operatív Program keretein belül az Európai Unió által támogatott Egészségre nevelő és szemléletformáló életmód programok folynak a Fundamenta-Lakáskassza Zrt.-nél. A vállalat az egészségterv és egészségprogramok megvalósításában a Personal Best Kft.-től kap támogatást. Teljes cikk...


OTP Egészségpénztárral akár életmódtervet is finanszírozhatunk

14 éve A stressz nem egyszerű betegség, komoly betegségsorozat elindítója is lehet. Érdemes komolyan venni, és amennyiben élethelyzetünkön nem tudunk magunktól változtatni, szakembertől kell segítséget kérni. Ebben támogatja tagjait az OTP Egészségpénztár - áll a lapunkhoz ejuttatott sajtóközleményben. Teljes cikk...


Wellness menedzser: az új HR-es munkakör

14 éve Vajon kell-e, hogy több legyen a HR szerepe az egészségmegőrzésben, mint néhány juttatási opció biztosítása? Az amerikai Society for Human Recource Management kutatása szerint a HR-esek 66 százaléka gondolja úgy, az ő felelősségük, hogy konkrét egészségügyi problémák megoldásában is segítsenek a dolgozóknak. Teljes cikk...


Tönkrement az Omker

14 éve Újabb nagy múltú és ismert magyar társaság, az egykor országszerte szaküzleteket működtető Omker Orvosi Műszerkereskedelmi Zrt. kezdeményezte felszámolási eljárásának elindítását - értesült a Napi Gazdaság. Teljes cikk...


Ingyenes rákszűrésen vehet részt a Magyar Telekom száz dolgozója

15 éve A Magyar Telekom, mint munkatársainak egészségéért felelősséget érző munkáltató ebben az évben ismét csatlakozik az "Összefogás az egészségért a mellrák ellen - Egészség Hídja" nevű kezdeményezéshez, amelynek alapgondolata, hogy a mellrák időbeni szűréssel elkerülhető. Az akció keretében a vállalat száz munkatársának ingyenesen biztosítja a mellrák elleni szűrést. Teljes cikk...


Felelős munkaadók: többet költenek egészségmegőrzésre

15 éve A Simplyhealth által készített kutatás szerint a munkaadók 26 százaléka bővítette ki a jövő évre tervezett egészségügyi juttatásainak skáláját, egyharmaduk pedig tervezi, hogy többet áldoz majd hasonlókra az Egyesült Királyságban. Teljes cikk...


Táboroztat, ösztöndíjat ad, nyugdíjasokat támogat a Videoton

15 éve A válság miatt nehéz helyzetbe kerültek megsegítésére 100 millió forinttal megnövelte a Videoton Dolgozókért Alapítvány idei költségvetését a Videoton Zrt. - mondta az MTI-nek szerdán az alapítvány kuratóriumának elnöke. Teljes cikk...


Hiba lenne a munkáltatói egészségpénztári hozzájárulást megadóztatni

15 éve Mind pénzpiaci, mind egészségpolitikai szempontból elhibázott döntés lenne a kormány részéről az időskori biztonság és az egészségcélú előtakarékosság már eddig kialakult szervezeteinek és kedvezményrendszerének lerombolása. -hangsúlyozza a Stabilitás Pénztárszövetség, reagálva a kormányzat a munkáltatói egészségpénztári befizetésekkel kapcsolatban megfogalmazott álláspontjára. Teljes cikk...


"Többet járj, tovább élsz!"

15 éve Minden munkahelyen dolgozik olyan kolléga, aki reggeltől estig lót-fut, egyik irodából a másikba, egyik emeletről a másikra, úgy rohangászik a folyosókon, mint egy mérgezett egér, legalábbis a többiek ezt állítják. Hogy ezért magasabb bér járna, azt tudományos eredmény eddig (sajnos) nem igazolta, viszont számos felmérés szerint ez akár intenzív testmozgásnak is felfogható, ami használ az egészségnek. Teljes cikk...


Egészségmegőrzés: felelős munkáltatók

16 éve Gábor Edina, az Országos Egészségfejlesztési Intézet (OEI) főigazgatója a OTP Egészségpénztár fórumán egyebek között a munkáltatók egészségmegőrzésben játszott szerepére hívta fel a figyelmet, valamint arra, hogy az egészségkárosító tényezőknek kitett munkavállalók száma Magyarországon meghaladja az egymilliót. Teljes cikk...


Jó befektetés a munkahelyi egészség

16 éve Hazánkban is egyre több kis- és nagyvállalat dönt úgy, hogy dolgozóinak a juttatási rendszerébe egészségmegőrző tartalmú juttatásokat is felajánljon. Elvégre a vállalat dolgozóinak betegségéből adódó hiányzások rendkívüli bevételkiesést tudnak generálni cégmérettől függetlenül. Teljes cikk...


Munkahelyi egészségmegőrző program a Coca-Cola palackozónál

17 éve Gerinctorna, táplálkozási szaktanácsadás, rendszeres testmozgás, masszázs - ezek az elemei a Coca-Cola Beverages (Magyarország) Kft. idén útjára indított dolgozói Egészségfejlesztő Programjának. A cég 1200 munkavállalójának nyújt folyamatos segítséget ahhoz, hogy tudatosan változtassanak életmódjukon, és több figyelmet fordítsanak egészségükre. Teljes cikk...


/cimkek/egeszsegmegorzes.html