kapubanner for mobile

51 cikk a(z) jogviszony címkével - 3. oldal

Mikor és kinek nem lehet felmondani?

11 éve Bizonyos körülmények fennállása esetén a munkáltató felmondással még akkor sem szüntetheti meg a jogviszonyt, ha egyébként az okok alapján lehetne. Ez a tilalom viszont csak erre a jogcímre vonatkozik, vagyis mind a közös megegyezés, mind az azonnali hatályú felmondás járható útja lehet a munkavállalótól való megválásnak. Teljes cikk...


Van rá esély, hogy megoldódjon több tízezer dolgozni akaró diák problémája

11 éve Az Iskolaszövetkezetek Országos Szövetsége intenzív kampányba kezdett, hogy megoldást találjon a diákok foglalkoztatási problémájára, és minden diák számára egyaránt biztosított legyen az öngondoskodás, és a munkatapasztalat megszerzésének lehetősége. "„Most látszik némi esély arra, hogy megoldjuk több tízezer diák nyári és évközbeni rendezetlen státuszát, és megnyugtatóan rendezzük jogi helyzetüket" - írja a HR Portálnak küldött levelében Kücsön Gyula, az ISZOSZ elnöke. Teljes cikk...


Kinevezési moratóriumot rendel el bírósági vezetőkre a Fidesz

13 éve Beterjesztette az ügyészek és a bírák szolgálati jogviszonyának az általános öregségi nyugdíjkorhatárhoz kötéséről szóló javaslatát Lázár János és Varga István; a fideszes képviselők egyéves átmeneti periódust indítványoznak a felső korhatárt 2013. január elseje előtt betöltött érintettek tekintetében és 2012. január 1-jéig leállítanák a bírósági vezetők kinevezését. Teljes cikk...


"Hiba" a rendszerben: felvételinél megszűnik a hallgatói jogviszony

13 éve Több hónapra elveszítik a hallgatói jogviszonyukat azok, akik az alapszak után egyből mesterképzésre jelentkeznek - figyelmeztet a Magyar Nemzet. Teljes cikk...


Egészségügyi államtitkár: "Elismernénk a külföldi munkavégzést"

13 éve A külföldön dolgozó magyar orvosokat ösztönözné az itthoni munkára az egészségügyi államtitkárság. Páva Hanna helyettes egészségügyi államtitkár azt mondta: ha a doktorok hazajönnének, akkor a külföldi munkavállalást Magyarországon elismernék, vagyis az orvos jogviszonya folyamatos lenne. Teljes cikk...


Elmaradó tb, fizetetlen próbanap - így trükköznek a munkaadók

13 éve Zsebbe fizetés, ingyenes "próbanapok", belsősből kölcsönzötti státusz. A munkaadó számos fogással rövidítheti meg alkalmazottját. A munkajogász szerint tízből nyolcan nem mernek vagy akarnak pert indítani. Hogyan lehet a bajt megelőzni? Melyek a leggyakoribb vezetői túlkapások? Teljes cikk...


Mi számít közalkalmazotti jogviszonynak?

14 éve Sokan nem tudják, melyek a közalkalmazotti jogviszony létesítésének általános és speciális feltételei. Ezért összefoglaltuk, melyek a kinevezés főbb elemei, mikor kötelező gyakornoki idő kikötése és a gyakorlati vizsga letétele, milyen szabályokat kell figyelembe vennie a közalkalmazottnak a munkavégzés során. Teljes cikk...


Vissza lehet élni a nyilvános menedzserszerződésekkel

15 éve Nem szabadna nyilvánosságra hozni a menedzserszerződéseket, mivel azok nagy visszaélésekre adnak okot - állítják a munkajogászok. Szakemberek szerint az üzleti titkok és az adatvédelmi szempontok miatt is aggályos lehet egyes adatok közzététele. A HR Portal a RODIN konferenciáján járt, ahol a résztvevők a menedzserszerződések jogi aspektusairól hallgathattak előadást. Teljes cikk...


Jogviszonyok hálójában II. - A színlelt szerződés

16 éve A tilosban járó, feketén alkalmazott munkavállalók száma az elmúlt években megsokszorozódott: 2004-ben 10 000, 2005-ben 28 741, 2006-ban 42 147, míg tavaly 72 743 főt érintett a bejelentés nélküli foglalkoztatás. Ez a növekedés több tényezőre vezethető vissza, amelyet cikkünkben taglalunk. Teljes cikk...


Inkább alkalmazottként dolgozna a magyarok többsége

16 éve A magyarok 65 százaléka inkább alkalmazottként dolgozna, mint önálló vállalkozóként. Ez az arány nemzetközi szinten meglehetősen magasnak számít - összegzi a Tárki kutatását a Világgazdaság. Teljes cikk...


A távmunka gyakorlati megvalósításának esetleges nehézségei

17 éve Mire érdemes odafigyelni a távmunka jogviszony kialakítása és a szerződés megkötése során? A cikk négy pontban foglalja össze a munkáltatók elé gördülő nehézségeket, jogvitákat eredményezhető eltéréseket a hagyományos munkaszerződésekhez képest. Teljes cikk...


/cimkek/jogviszony.html