kapubanner for mobile

456 cikk a(z) kommunikáció címkével - 1. oldal

Felsővezetők a Linkedinen: hogyan lehet jól csinálni?

1 hete OTP, Magyar Telekom, Continental. Három nagyvállalat, ahol a felsővezetők is használják a Linkedint. Nemcsak passzívan, hanem posztolnak is. A múlt heti Connect konferencián a cégek képviselői mondták el, milyen potenciált látnak ebben, mi az előnye, ha egy felsővezető aktív és hogyan mérik az eredményeket. Teljes cikk...


A különböző generációk megértése a munkahelyen

2 éve A mai munkahelyek minden korábbinál sokszínűbbek a generációk tekintetében, hiszen potenciálisan négy különböző generáció dolgozik egymás mellett: a baby boomerek, az X, az Y és a Z generáció. Mindegyik csoport sajátos értékrendet, tapasztalatokat és elvárásokat hoz a munkahelyre. Teljes cikk...


A dolgozók kétharmada heti 1-2 meetinget időpocsékolásnak tart

3 hete Magyarország első országos reprezentatív produktivitás kutatása egyebek közt arra keresett választ, hogy a hazai fehérgalléros dolgozók napi munkavégzését milyen olyan tényezők hátráltatják, amelyek akár kiégéshez is vezethetnek. E tényezők közé tartozik, hogy megfelelően van-e megszervezve a munka, mennyi idő megy el felesleges értekezletekre, hogyan találnak utat a jó ötletek, továbbá az, mennyire hatékony a cégen belüli információáramlás és ennek hogyan tud részese lenni maga a dolgozó. Teljes cikk...


Ennyien dolgoztak a kommunikációs iparágban tavaly

1 hónapja A szabadúszók a teljes foglalkoztatotti létszám közel 20 százalékát teszik ki. Teljes cikk...


PREXA 2024: elindult a nevezés

1 hónapja A Magyar PR Szövetség (MPRSZ) meghirdette idei PR Excellence Hungary Award (PREXA) versenyét, amelyre 2023-ban megvalósított kampányokkal lehet jelentkezni. Az MPRSZ célja a versennyel, hogy kiemelje és díjazza a kommunikációs iparág azon példaértékű megoldásait, amelyek kiemelkedő koncepcióval, megvalósítással és hatással rendelkeznek. Teljes cikk...


Nincs több email áradat szabadság után - így segít az AI felvenni újra a fonalat

2 hónapja Egy mesterséges intelligencia (AI) alapú alkalmazásnak köszönhetően többé nem kell órákat töltenie a munkavállalónak a hosszabb szabadság alatt termelődő levelek elolvasásával – írja a Le Monde alapján az economx.hu. Egyetlen kattintással hozzáférhetővé válnak a szálak az összefoglalókban. Teljes cikk...


Így tudják megszólítani a Z generációs munkavállalókat a vállalatok

3 hónapja Az interaktív kommunikáció és a nyitottság is elengedhetetlen, ha egy el szeretne érni egy Z generációs fiatalt. Teljes cikk...


Óriási veszteségeket okoz a cégeknek az "interjúhalál"

5 hónapja Az "interjúhalál" az a jelenség, amikor a munkatárs-kiválasztási és -interjúztatási folyamat hibája miatt veszíti el a vállalat az ígéretes jelölteket. Ilyenkor kényszerűen újraindul a keresési folyamat, ami tovább növeli a pozíció betöltésének idejét, különösen kulcspozíciók esetén. Teljes cikk...


Mi vonz a munkahelyre és mi tart ott? Itt egy friss kutatás

6 hónapja A munkahelyi elégedettséget meghatározó tényezők toplistáján meglepő a közösséghez és kommunikációhoz kapcsolódó elemek túlsúlya: szellemi munkavállalóknál tízből nyolc, a fizikai munkát végzőknél hat fontos elvárás ide sorolható. Váratlan, hogy a nemzetköziség vagy márkaismertség nincs a legattraktívabb hívószavak között, de a szakmai fejlődés is csak minden ötödik munkavállalót motivál. Az Impact Works két, mintegy 1500 fős kutatást elemezve keresett friss válaszokat a munkaadói márkaépítés és stratégia legégetőbb kérdéseire. Teljes cikk...


Az online marketing ügynökség kiválasztásának 5 aranyszabálya

2 éve A digitális korban az online jelenlét és a hatékony marketingstratégia elengedhetetlen a vállalkozások számára. Egy jó online marketing ügynökség kiválasztása kulcsfontosságú a sikerhez. De hogyan válasszuk ki a legmegfelelőbbet? Íme az öt aranyszabály, amelyek segítenek a döntésben. Teljes cikk...


Melyik a jobb opció: kész belső kommunikációs szoftver vásárlása vagy saját fejlesztése?

9 hónapja Sokan felteszik a kérdést, hogy vajon melyik az ideálisabb megoldás, ha kész szoftvert vesznek, vagy ha lefejleszti a vállalat saját magának. Ez leginkább a költségek miatt merül fel, és persze az egyéni igények végett. Teljes cikk...


Egyre több fiatal támogatja a szakszervezeteket az USA-ban

8 hónapja Bár a tagság csökken, a szakszervezetek támogatottsága nő az amerikai munkavállalók körében. A Z-generáció tagjai nem csak rossz munkaerőpiaci tapasztalataiktól hajtva, hanem azért is támogatják az érdekképviseleteket, mert az individualista hozzáállással szemben hajlamosak kollektíven gondolkodni. Teljes cikk...


Amikor a fejünk fölött döntenek

9 hónapja Mennyi esély van egy közös álláspont kialakítására, ha több "érdekelt" fél igényét is figyelembe kell venni? Legyen szó akár családi nyaralásról, NATO csúcstalálkozóról vagy bármilyen egyéb tárgyalásról vagy egyeztetésről. A Scotwork blogbejegyzése szemléletes példákkal. Teljes cikk...


Mit tehetünk a biztonsági hibák ellen?

9 hónapja Szinte havonta olvashatunk olyan híreket, amelyek arról szólnak, hogy egy bizonyos gyártó termékeiben biztonsági kockázatot, kiskapukat találtak. Teljes cikk...


Mi a legideálisabb időpont egy céges email elküldésére?

9 hónapja Minél kevesebb email verseng egy adott időpontban a címzett figyelméért, annál nagyobb az esély a megtekintésre. Teljes cikk...


Toxikussá vált a Twitter? Egymás után távoznak a cégek

9 hónapja Az ABC ausztrál közszolgálati műsorszóró bejelentette, hogy majdnem az összes hivatalos fiókját megszünteti a korábban Twitterként ismert X közösségi platformon, arra hivatkozva, hogy az Elon Musk tulajdonába került oldalon "toxikussá" vált a kommunikáció - írta a The Guardian című brit napilap. Teljes cikk...


A minőségi telefontok tökéletes védelmet nyújt

11 hónapja Ma már elmondhatjuk, hogy a telefonunk olyan, mint egy személyi asszisztens, hiszen az élet minden területén a segítségünkre van. Használhatjuk a munkánkhoz, intézhetjük vele a hétköznapi dolgainkat, hiszen mindig kéznél van. Fontos a számunkra, ezért célszerű megfelelő védelemmel ellátni. Teljes cikk...


Harapófogóba került a Z-generáció a munkahelyeken

12 hónapja A Z-generáció tagjai sokkal nagyobb odafigyelést, több mentorálást igényelnek. Csakhogy az X-generációs menedzserek, vagy a millenniumi középvezetők egyszerűen kiégtek az elmúlt évek alatt, és már se energiájuk, se türelmük nincs ahhoz, hogy a fiatal kollégákat istápolják. Teljes cikk...


Lehet-e együttérző módon kommunikálni az elbocsátást?

1 éve Személyesen, e-mailben vagy akár Zoom-on is közölheti egy vezető a beosztottjával, hogy elbocsátja. Vajon melyik a legkíméletesebb megoldás és milyen megközelítéseket alkalmaznak a vezetők a rossz hír közlésére? Teljes cikk...


Ne engedd, hogy egy rossz főnök hátráltassa karrieredet!

1 éve Hogyan léphetünk előre pályánkon, ha felettesünk nem érdekelt benne, hogy segítse szakmai előmenetelünket? Határozzuk meg céljainkat, keressük meg azokat a munkatársakat, akik hatással lehetnek karrierünk szempontjából és kezdjük el építeni a szakmai kapcsolatokat! Teljes cikk...


/cimkek/kommunikacio.html