370 cikk a(z) közalkalmazott címkével:

Felmentési idő alatt dolgozhatok-e alapítványnál?

2 hónapja Amíg közalkalmazotti jogviszonyban àllok / 4 hónap van még hâtra a felmentési időből/ addig állami müködtetésű intézménnyel nem állhatok munkaviszonyban. Vállalhatok- e munkát alapítványi iskolában részmunkaidőben vagy az sem javasolt? Teljes cikk...


Beperelhetnek-e, mert felmondtam és nem költözök el?

2 hónapja Közalkalmazott vagyok. Szerződésem határozatlan idejű, vezetői szerződésem határozott idejű, még 4 év vissza van belőle. Kérdésem a következő: költözés (munkahelytől nagyon távolra) miatt felmondhatok-e közös megegyezéssel, ha ledolgozom az 1 vagy 2 hónapot? Ha közben mégsem jön össze a költözés, maradok a régi lakhelyemen, letöltöttem a ledolgozandó időt, átadtam mindent, aláírtuk a közös megegyezést, akkor lezártnak lehet-e tekinteni a munkáltatómmal a dolgot, vagy utólag van-e ennek elévülési ideje, perelhet-e mert nem jött össze a költözés? Teljes cikk...


Kritikus a létszámhiány a kormányablakoknál

3 hónapja A hvg.hu úgy tudja a Miniszterelnökség közszolgáltatásokért felelős államtitkára válságtanácskozást hívott össze annak érdekében, hogyan tudnák orvosolni a kormányablakokban kialakult munkaerőhiányt. Teljes cikk...


Közalkalmazottként mennyi szabadság jár?

3 hónapja 33 éves vagyok, van egy kiskorú gyermekem. 2017 szeptemberében kezdtem dolgozni mint közalkalmazott. Nekem azt mondták, hogy 20 nap alapszabadság jár+ 2 a gyermekem után. Érdeklődni szeretnék hogy tényleg így van-e? Mai napig ennyi szabadságom van, pedig más munkakörben 10 évem van ledolgozva. Teljes cikk...


Béremelésre lenne szükség a közigazgatásban

4 hónapja A Közszolgálati Szakszervezetek Szövetségének közleménye szerint 2008. és 2019. között bérbefagyasztás volt a központi közigazgatásban, ez alatt az infláció 28 százalékot ért el. 2009-ben megvonták a 13. havi bért, így a 11 év alatt 36 százalékos reálkereset csökkenést szenvedtek el - írja közleményében a szakszervezet. Teljes cikk...


Mit tehetek ha nem adja ki a munkáltató a vállalkozásomhoz az igazolást?

4 hónapja Közalkalmazott vagyok, tehát zenetanár. Az igazgató nem akarja kiadni nekem a munkáltatói igazolást, ami részmunkaidős vállalkozáshoz kellene. Ilyenkor mit tehetek? Mely paragrafusok vonatkoznak erre? Teljes cikk...


A lemondási idő alatt lehetek végig betegállományban?

5 hónapja Közalkalmazott vagyok. Tegnap beadtam a lemondásomat mától 2 hónapra. Ma betegállományba mentem. Tölthetem a 2 hónapot betegállományba? Teljes cikk...


Mennyi fizetetlen szabadság jár egy közalkalmazottnak?

5 hónapja Határozatlan idejű közalkalmazotti szerződéssel, amivel második éve dolgozom az intézményben, mennyi fizetetlen szabadság jár? Nekem kettő hónapra kellene? Mennyivel előtte kell szólni? Mely paragrafusok vonatkoznak erre? Mi ennek a hivatalos formája? Teljes cikk...


Miért nem annyi a fizetésem amit a bértábla szerint kapnom kellene?

6 hónapja 2010 áprilisa óta dolgozom közalkalmazottként 4 órában csökkent munkaképességűként szociális segítőnek. Érettségim van és elvégeztem egy 3 napos szociális segítői képzést. 64 éves vagyok, az idén megyek nyugdíjba. Január 01-el átsoroltak a C fizetési/képzettségi osztály 07 fizetési fokokozatából a C fizetési /képzettségi osztály 08 fizetési fokozat kategóriába. Így a garantált illetmény 45.338.- garantált bérminimumra való kiegészítés 52.162.- összesen 97.500.-Ft+ ágazati pótlék 5.375.- ami a ledolgozott év után több mint 7000.-Ft-nak kellene lennie. Így a besorolás szerinti járandóságom 102.875 Ft az összes bruttó járandóságom 112775.- Ft. Nem annyi a bérem, mint amit közölnek a besorolás alapján a 2019-es bértábla szerint, hanem csak nettó 75.862.- Én ezt a mai napig nem értem, ha valaki tudja rá a magyarázatot kérem adja meg! A bruttóm úgy jött ki 112.775.-Ft-nak, hogy kapok még Kompenzációt 3§(2)bekezdése alapján 9.900.- Ft-ot mert Gondozási, és családsegítő alkalmazásában állok, egy idősek klubjában. Teljes cikk...


Jogosan vették-e el a szabadságomat a közigazgatásban?

6 hónapja 49.éves voltam tavaly augusztus 1-én 32 év munkaviszonyom van. Szociális gondozó és ápolónak vettek fel egy állami intézménybe. Mivel előtte nem voltam közalkalmazott azonnal elvettek 10 nap szabadságomat. Most 50.évesen ott tartok mint 17 évesen. Jogos ez? Teljes cikk...


Milyen műszakpótlékot kell fizetni a közalkalmazotti dolgozóknak?

6 hónapja Közoktatási intézmény portásainak bérpótlékával kapcsolatban szeretnék érdeklődni. Vezetőségünk döntése alapján a nyári időszakban kollégiumunkat szálláshelyként fogjuk kiadni. Emiatt a portásoknak délutáni/éjszakai pótlékot kell fizetni, illetve sok esetben a tervezett táborok időpontja miatt a hétvégi és ünnepnapokon történő munkavégzést is díjaznunk kell. Érdeklődni szeretnék, hogy amennyiben 1-1 portás két hétig, heti 5 napon dolgozik ugyanabban az időbeosztásban, milyen pótlékokat kell rászámolnunk a bérére(délután-éjszaka-szombaton-vasárnap-ünnepnapon). Teljes cikk...


Ezrek mondanak fel a közszférában

6 hónapja A Miniszterelnökség tájékoztatása szerint a központi és a területi közigazgatásban összesen 2500-an kérték felmentésüket, a kormány szerint a működésben ez nem okoz fennakadást. Az Index szerint a megyei és járási, kerületi kormányhivatalokban májusra kaotikus helyzet alakulhat ki. Teljes cikk...


Jogos volt-e, hogy felmentési idő kiadása nélkül szüntették meg a jogviszonyomat?

6 hónapja Közalkalmazottként dolgoztam 27 évig. 2011-ben a Nők 40 évével mentem nyugdíjba, de tovább dolgoztam 2013. július 1-ig amíg engedték a nyugdíj melletti közalkalmazotti jogviszonyt. Sajnos nekem nem felmentési idővel szűnt meg a közalkalmazotti jogviszonyom, pedig hét hónap felmentési idő járt volna a ledolgozott időre.(Ebből 3,5 hónapra kellett volna felmenteni a munkavégzés alól) Jogos volt hogy a felmentési idő kiadása nélkül szüntették meg a jogviszonyomat Teljes cikk...


Nyugdíj előtt óvónőként mennyi a felmentési idő?

7 hónapja 40 éves munkaviszonnyal fogok jövőre rendelkezni. Óvónőként dolgozom, s érdeklődni szeretnék, hogy mennyi felmentési idő jár. Ebből mennyit vehet igénybe a munkáltató. Igaz-e az, hogy a vezető óvónőnek 8 hónap felmentés jár anélkül, hogy ebből le kellene dolgoznia, és a beosztott óvónőnek pedig 8 hónap, de ebből 4-t le kell dolgoznia? Teljes cikk...


Mennyi a felmentési időm ha pedagógusként nem közalkalmazott voltam?

8 hónapja Mennyi nyugdíj előtti felmentési idő jár nekem, ha ebben az évben (dec. 1-től) szeretnék 40 éves munkaviszonnyal nyugdíjba menni. Mindvégig pedagógusként dolgoztam, de az utolsó 18 évben nem voltam közalkalmazott azért , mert egyházi intézményben tanítottam. Teljes cikk...


A közszolgálati dolgozók országos sztrájkra készülnek

9 hónapja Január 17-én sajtótájékoztatón jelenti be a Magyar Köztisztviselők, Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezete (MKKSZ) a sztrájk pontos dátumát - írják sajtóközleményükben. Teljes cikk...


Ha nyugdíjba megyek dolgozhatok-e tovább tanárként?

9 hónapja Ha betöltöm a nyugdíjkorhatárt és nem akarok nyugdíjba menni, szeretnék jelenlegi munkahelyemen közalkalmazottként (tanárként) még egy évet dolgozni, megtehetem-e ? Ha igen, függ-e valakinek a jóindulatától? Teljes cikk...


Mit tehet a közalkalmazott ha csak 2 nap hiányzik a nyugdíjhoz?

10 hónapja Férjem 2019.március 07-én tölti be az öregségi nyugdíjkorhatárt, mint közalkalmazott. Hónapokkal ezelőtt jelezte a munkaadója felé, hogy nem a születésnapján, hanem egy héttel később menne nyugdíjba, mert a 46 éves szolgálati idejéhez 2 nap hiányzik. Munkaadója szerint, ha nem vállalja a felmondást, ami további 8 hónap, akkor csak közös megegyezéssel, a születésnapján mehet nyugdíjba. Ezt alá is íratták vele tegnap. Én meg azt olvasom a törvényben, hogy a közös megegyezés mellett lemondással is elmehet, ami 2 hónap. Mit jelent ez? Ha ez segítség lenne ahhoz, hogy 2 nap miatt ne veszítsen több ezer forintot, módosíthatja e az aláírt kérelmét? Teljes cikk...


Közalkalmazottnak mikor kezdődik a felmentési ideje nyugdíjazás előtt?

10 hónapja 1955. márciusában születtem, vagyis négy hónap múlva jogosult leszek az öregségi nyugdíjra. Jelenleg közalkalmazott vagyok nincs öt év munkaviszonyom, korábban 19 év közszolgálatom volt. Jelenlegi munkáltatóm 6 hónap felmentést biztosít 2019. márciusától amelyből 90 napig akar foglalkoztatni és 90 napra felmentene a munkavégzés alól vagy 2019.márciusában mondok fel és nyugdíjba vonulok. A felmentési idő nem a munkaviszonyra vonatkozik. Teljes cikk...


Nem lehet fogyatékos közalkalmazott?

10 hónapja Több ponton is módosítaná a munka törvénykönyvének tervezetét az Értelmi Fogyatékossággal Élők és Segítőik Országos Érdekvédelmi Szövetsége (ÉFOÉSZ) - áll a szervezetnek az MTI-hez kedden eljuttatott közleményében. Teljes cikk...