170 cikk a(z) Magyar Telekom címkével:

Új humán erőforrás vezérigazgató-helyettes a Magyar Telekomnál

3 éve A Magyar Telekom Friedl Zsuzsannát nevezi ki humán erőforrás vezérigazgató-helyettesi pozícióba, 2017. május 15-ei hatállyal. Friedl Zsuzsanna a Magyar Telekom Ügyvezető Bizottságának is tagja lesz. Teljes cikk...


Tömeges elbocsátásokra készül a Telenor Magyarországon

3 éve A Portfolio több forrásból is úgy értesült, hogy csoportos létszámcsökkentést hajt végre Magyarországon a Telenor, a vállalat 100-120 főt bocsáthat el, és mivel a legutóbbi ismert alkalmazotti létszám 1059 fő, a leépítés a dolgozók 9,4-11,3 százalékát érintheti. Teljes cikk...


Változások a Magyar Telekom Csoport felsővezetésében

3 éve Új lakossági szolgáltatások vezérigazgató-helyettest neveztek ki a Magyar Telekomnál. Ideiglenesen megbízott vezérigazgató irányítja a T-Systems Magyarország Zrt.-t - írja közleményében a Magyar Telekom. Teljes cikk...


Kevesebben használnak okoseszközöket munkában, mint otthon

4 éve A hazai cégvezetők jelentős része inkább otthon használja az okoseszközöket, annak ellenére hogy tudják, milyen hasznos lenne a vállalkozás számára is. Persze azért nem mindenki áll így az újdonságokhoz: a felsőfokú végzettségű és északnyugati vezetők sokkal nagyobb arányban bevállalósak - írja a profit7.hu. Teljes cikk...


Megállapodtak a bérfejlesztésről a Magyar Telekomnál

4 éve A Magyar Telekom megállapodott a Társaságnál működő érdekképviseletekkel a Magyar Telekom Nyrt.-t és a T-Systems Magyarország Zrt.-t érintő bérfejlesztés mértékéről, közölte a cég. Teljes cikk...


Átadta a Telekom a munkavállalói résztulajdonosi program részvényeit

4 éve A Magyar Telekom 2016. augusztus 23-án 1 533 636 darab saját részvényt adott át a munkavállalói résztulajdonosi program szervezet (MRP szervezet) részére - közölte a távközlési szolgáltató kedden a Budapesti Értéktőzsde honlapján. Teljes cikk...


A szervezetfejlesztés legfontosabb eleme az átélés

4 éve 52 műszaki vezető egyszerre, egy irányba fejlődött a Magyar Telekomnál. Medgyesi Krisztina szervezetfejlesztőként dolgozott a projekten, Mokos Katalin pedig szervezője, és - műszaki területen dolgozó felsővezetőként - résztvevője is volt a másfél éves folyamatnak. A fejlesztés elméleti kereteiről, és arról az erős hatásról beszéltek a HR Portálnak, amelyet a csoportcoaching adott. Megerősítették azt, hogy tanulni a legjobban a másik új szemszögén keresztül, egymás élettapasztalataiból lehet. Teljes cikk...


Ember a rendszer mögött - akik a családbarát vállalatok intézkedései mögött állnak - 3. rész

4 éve A Három Királyfi, Három Királylány Mozgalom idén is meghirdette családbarát vállalatokat díjazó pályázatát „Az Év Családbarát Vállalata” címen. Ebből az alkalomból interjúk készültek olyan személyekkel, akik ezzel a témával foglalkoznak. Ez alkalommal Kiss Katalin, a Magyar Telekom HR partnere mesélt. Teljes cikk...


Együtt tesznek a mérnöki szakma jövőjéért

4 éve A hazai munkaerőpiac mérnöki szektorában felmerülő nehézségek ellen fellépő Együtt a Jövő Mérnökeiért Szövetség (EJMSZ) a gazdasági szereplők és a mérnökszakma közötti kapcsolatot igyekszik idén is előre mozdítani. A szövetséghez most a Magyar Telekom is csatlakozott. Teljes cikk...


Startupokat támogatnak távközlési szolgáltatók

4 éve Startup vállalkozások ötleteinek támogatására hozott létre nemzetközi szövetséget négy nagy távközlési szolgáltató, a Deutsche Telekom (DT), az Orange, a Singtel és a Telefónica - tájékoztatta a DT magyar leányvállalata, a Magyar Telekom a HR Portált. Teljes cikk...


Komoly karrierlehetőségek az informatikában

4 éve Magyarországon jelenleg 10 ezer informatikus hiányzik, Európában pedig több százezer a betöltetlen álláshelyek száma. A pálya vonzerejét szeretné növelni a Magyar Telekom és a T-Systems a Legyél Te is Informatikus! programmal. Teljes cikk...


Multis vezetők álmodták meg a Szépművészeti Múzeum új koncepcióját

5 éve Közös felsővezetői tréningprogramot állított össze a Szépművészeti Múzeum és a Magyar Telekom. Bár messziről indultak, de a munka során derült ki, hogy sok a közös a kétfajta intézményben. Nyitottak, ügyfeleket szolgálnak ki, és innovatívak. A kevésbé „múzeum-barát” vezetők is szinte beleolvadtak a csoportos feladatukba, és a múzeumpedagógusok pedig remek ötleteket kaptak a versenyszférából. „Nem kifejezetten ez volt a célunk, ami a végeredményként elénk került. Ez sokkal több lett annál”- mondta a HR Portálnak László Zsófi, a program egyik múzeumi projektgazdája. Teljes cikk...


A Magyar Telekom megválna az Origótól

5 éve A Magyar Telekom örömmel megválna a sok pénzt nem hozó, de esetenként kellemetlenséggel járó médiavállalkozásától - írja a Világgazdaság. Teljes cikk...


Két díjjal is jutalmazták a Magyar Telekom HR tevékenységét

5 éve Sokszínű Top 10 szervezet minősítést és HR Oscar díjat nyert el ismét a Telekom - tudatták portálunkkal. Teljes cikk...


Hatékony munkavégzést támogató székházba költözik a Magyar Telekom

5 éve Új székházba költözik a Magyar Telekom, a tervek szerint 2018 második félévében; a felszabaduló ingatlanokat eladják, az idén ebből 6 millió euró bevételt vár a cég - közölte a társaság. Teljes cikk...


Családbarát Munkahely a Magyar Telekom

5 éve A Magyar Telekom a kisgyermekes szülők peer-mentoring tervével nyerte el a Családbarát Munkahely címet - tájékoztatták portálunkat. Teljes cikk...


Az Unilever volt ügyvezetője a Magyar Telekom új felsővezetője

5 éve A Magyar Telekom Igazgatósága július 3-ai hatállyal kinevezte Gyenes Andrást a Magyar Telekom lakossági szolgáltatások vezérigazgató-helyettesévé, aki a vállalat ügyvezető bizottságának is tagja lesz - tájékoztatta a cég portálunkat. Teljes cikk...


Call centerben dolgozni: ugródeszka vagy valódi karrierlehetőség?

5 éve Az ügyfélélmény a telefonos ügyfélszolgálatot biztosító vállalatoknál is egyre fontosabb, már nem „menő” a morózus, unott hangú ügyfélszolgálatos. A hívó fél elégedettségét egyre több helyen mérik, a beszélgetéseket rögzítik, a megváltozott igényekhez a contact centereknek is alkalmazkodniuk kell. A telefonos ügyfélszolgálatok munkatársainak elsődleges munkaeszközük a hangjuk, így nem véletlenül tart számukra minden évben hangszépségversenyt a Direkt és Interaktív Marketing Szövetség. A kétszeres nyertes Lendvai Nikolettát, a Magyar Telekom munkatársát és a szövetség Contact Center tagozat elnökét, Kovácsházy Dénest kérdezte a HR Portál. Teljes cikk...


Egész évben zajlik a toborzás a gyakornoki programba

6 éve Február elsejétől összevonásra kerül és megújul a Magyar Telekom Nyrt. és a T-Systems Magyarország Zrt. gyakornoki programja. Egész évben zajlik majd a toborzás, hallgatók konkrét pozíciókra is pályázhatnak a jövőben. A fiatalok akár karrierajánlatot is kaphatnak a cégnél tanulmányaik befejeztével - tájékoztatta portálunkat a cég. Teljes cikk...


Egyszerűsíti az irányítási struktúrát a Telekom

6 éve A Magyar Telekom megszünteti az üzletfejlesztési vezérigazgató-helyettesi pozíciót jövő januártól - tájékoztatta portálunkat a vállalat. Teljes cikk...