104 cikk a(z) munkaerő-közvetítés címkével - 3. oldal

7 éve A Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) dél-alföldi pénzügyi nyomozói egy munkaerő-közvetítéssel foglalkozó bűnszervezetet lepleztek le, a több milliárd forintos kárt okozó gyanúsítottakat őrizetbe vették, az érintett cégek és személyek vagyonát zárolták - közölte az MTI érdeklődésére Barnáné Horváth Melinda, a NAV Dél-alföldi Bűnügyi Igazgatóságának sajtóreferense. Teljes cikk...

7 éve A munka világa tagadhatatlanul változik, kérdés, hogy milyen súlypontokat látnak benne a munkáltatók, a munka világában működő tanácsadó cégek és azok a munkaközvetítők, akiken keresztül 50 millió embert foglalkoztatnak a munkaerőpiacon. Az idén 50 éves World Employment Confederation közzétette éves jelentését, amelyhez 50 országban készítettek kutatásokat egy éven keresztül. A jelentésből az is kiderül, hogy ennek az ágazatnak mi a szerepe a munka világában és a HR-ben. Teljes cikk...

7 éve A DreamJo.bs alapítói azt akarják elérni, hogy minél több több szerethető cég és boldog munkavállaló találjon egymásra - a Life interjúja Sóti Anett-tel és Németh Annával. Teljes cikk...

7 éve Magyarországon 101 ezer érvényes vagyonőr engedély van, azonban csak 39 ezren dolgoznak ilyen profilú cégeknél bejelentve. A szakmában nyílt titok, hogy a legtöbben minimálbérre bejelentve, zsebbe kiegészítve kapják a fizetésüket, írja a helyzetet elemző cikkében a 444.hu. Teljes cikk...

8 éve "Megnézem magamnak, ahogy a minisztériumi hivatalnokok beállnak majd a szerelőszalag mellé" - reagált a Világgazdaság kérdésére egy fejvadász arra a felvetésre, hogy a munkaerőhiányt a közszférából elküldött emberekkel enyhítenék. Teljes cikk...

8 éve A munkaerőpiac keresleti és kínálati oldalán egyaránt találunk olyanokat, akik bizalmatlanul állnak a toborzó cégekhez. Akár megbízóként, akár álláskeresőként arra számítunk, hogy a tanácsadó cég megkönnyíti a helyzetünket és a megfelelő információk birtokában, hatékonyan segíti a felek kölcsönösen előnyös egymásra találását. Mi az oka annak, hogy a valóságban ez nem mindig valósul meg? Teljes cikk...

8 éve A diák elmegy a diákszövetkezetbe, leszerződik, és már másnap-harmadnap be is állhat ideiglenes munkahelyén dolgozni. Ez volna ebben az esetben az ideális út. De mégsem ez történik. Lássunk egy példát arra, hogy még a szigorú üzleti érdekek is felülírhatóak, és arra, hogy mennyire nem bízható minden ügyintézés a tizenéves munkakeresőkre. Fel kell nőnie minden szereplőnek a feladathoz. Teljes cikk...

8 éve Hárman indultak a kilencvenes években, most, a kétezertízes évek derekán már több mint 200 főt foglalkoztató régiós vállalat a hazai HR-piac vezető ereje, a Prohuman. A megtett útról és a siker titkairól, meg a HR-vállalkozás mai kihívásairól beszél a cég társ-ügyvezetője, Ignácz Béla. Teljes cikk...

8 éve A 25 éves WHC neve ma már jóval többet jelent, mint megalakulásakor. Az elmúlt időszakban a gazdasági és humán tanácsadásra specializálódott cég tevékenysége változatossá vált, folyamatosan bővült. A Dunántúl egyik legnagyobb gazdasági és humán tanácsadó irodájaként tartják számon. Teljes cikk...

8 éve A WHC-nél 1999 januárjától önálló csoport foglalkozik emberi erőforrás gazdálkodással, ezen belül munkaerő-közvetítéssel, munkaerõ-kölcsönzéssel, vezetõi tanácsadással. Cikkünkben a győri iroda munkaerő-közvetítési csapatának szolgáltatási vezetőjével, Vincze Istvánnal beszélgetünk, aki 2014 januárjában csatlakozott a WHC-hez. Teljes cikk...

8 éve Szakértők szerint egyre égetőbb lesz a munkaerőhiány, ami már a gazdaság növekedését is lassíthatja. Gyakran azonban lenne munkaerő, csak nem mindig ott, ahol szükség van rá. Számos országban egy új állás miatt azonnal költözik egy munkavállaló, itthon továbbra is ritka ez a szemlélet, még akkor se mozdulunk, ha lakóhelyünkön nincs álláslehetőség. A mobilszállás azonban lendületet adhat a munkavállalók mobilizációjának. Teljes cikk...

8 éve Harmadjára nyerte el a HAYS a „CEE Shared Services and Outsourcing Awards” díját. A varsói díjátadón az SSC szektor tevékenységét is értékelték. Teljes cikk...

8 éve A 25 éves WHC neve ma már jóval többet jelent, mint megalakulásakor. Az elmúlt időszakban a gazdasági és humán tanácsadásra specializálódott cég tevékenysége változatossá vált, folyamatosan bővült. A Dunántúl egyik legnagyobb gazdasági és humán tanácsadó irodájaként tartják számon. Teljes cikk...

8 éve A 25 éves WHC neve ma már jóval többet jelent, mint megalakulásakor. Az elmúlt időszakban a gazdasági és humán tanácsadásra specializálódott cég tevékenysége változatossá vált, folyamatosan bővült. A Dunántúl egyik legnagyobb gazdasági és humán tanácsadó irodájaként tartják számon. Teljes cikk...

8 éve Csökken a munkanélküliek száma Magyarországon: a Központi Statisztikai Hivatal legfrissebb adatai szerint július és szeptember között 293 ezer munkanélküli volt hazánkban, ami 39 ezer fővel kevesebb az egy évvel korábbinál. A szám azonban még így is magas, és ennek tudatában meghökkentő megállapítást kell tennünk: munkaerőhiány van Magyarországon. Hiába a sok munkanélküli, a cégek nem találnak munkaerőt. A jelenség mögé néztünk. Teljes cikk...

9 éve Farkas Beatrix idén ünnepli 6 éves évfordulóját az CPL Jobs Kft. Recruitment üzletágának élén. Teljes cikk...

9 éve Még a nyáron sem állt le teljesen a munkaerőpiac, ősszel pedig még több cég hirdeti meg üres álláshelyeit, ezért az álláskeresőknek érdemes felfrissíteniük önéletrajzukat - javasolja egy munkaerő-közvetítéssel foglalkozó cég. Teljes cikk...

9 éve A kis magyar cégek élete Magyarországon nem egyszerű. Különösen a munkaerő-közvetítői piacon, ahol nagy a verseny, és számtalan multi cég mellett kell fennmaradni. Ez a nehézség értelmezhető más aspektusból helyzeti előnynek is, hiszen az ügyfelek nem futószalagon jönnek-mennek, a fejvadász cég és a partneriek közti kapcsolat nagyon szoros tud lenni. De vajon mi a titok? Mi kell ahhoz, hogy egy fejvadász cég dinamikusan növekedjen, folyamatosan bővüljön az ügyfélköre, amivel egyenesen arányosan bővíteni kell saját dolgozó gárdáját is? Teljes cikk...