110 cikk a(z) rokkantsági ellátás címkével - 3. oldal

7 éve Amennyiben tévesen állapították meg az ellátásom összegét (beleszámították a 2015-ös évi két havi keresetemet is az átlagba, holott 2015-ben 10 hónapig táppénzen voltam, így a 2014. évi átlagkeresetet kellett volna alapul venni, a 2011. évi CXCI. törvény 1§.2 bek. (3) pont alapján. Kérdésem hogy a 19/A.§. alapján kérhetem-e a döntés megváltoztatását. A határozatom 2016. 02.01.-től állapítja meg az ellátást, a 19/A. §. 2016. május 1-től. hatályos. A fellebbezési időből sajnos kifutottam, mivel nem minden nap százalékolják le az embert és sajnos nem tudtam értelmezni elsőre a határozatot. Tehát a törvény szerint három éven belül vagyok, csak azt nem tudom, hogy mivel a határozat előbb született, visszamenőleg hivatkozhatok-e rá? Ha nem akkor mi lenne a megoldás, mivel így kb. 16 ezer Forinttal kapok kevesebb ellátás, mint ami járna. Teljes cikk...

7 éve Kilenc évig éltem Írországban és ez alatt az idő alatt munkahelyi balesetet szenvedtem, ennek következtében csuklóm szilánkosra tört, csavarokkal lett rögzítve, melyek a mai napig is a csuklómban vannak. Kint kaptam rokkantsági ellátást, melyet miután haza költöztünk feleségemmel, az Ír hivatal megszüntetett. Jelenleg itthon élünk és azt szeretném kérdezni,attól független, hogy Írországban ért a baleset, kaphatok-e itthon rokkantsági ellátást? Illetve kérhetem-e a leszázalékolásomat. Teljes cikk...

7 éve A kislányom 30 éves, sajnos születése óta óta súlyosan mozgássérült. Jelenleg rokkantsági járadékban részesül. Szerencsére közmunkaprogram keretén belül ötödik éve adatfeldolgozói munkakörben dolgozik. Azt szeretném kérdezni, hogy van-e lehetőség arra, hogy amennyiben a rokkantsági ellátásról lemondana, kérelmezhetné-e a megváltozott munkaképességűek ellátását. Teljes cikk...

7 éve D kategóriás rokkantsági ellátásban részesülök 2017. június 1-től. A munkáltatómmal úgy állapodtunk meg, hogy augusztus 1-től fogok 6 órás munkarendben dolgozni a korábbi 8 óra helyett, hogy a 3 hónapos 150%-ös jövedelemkorlát ne érintsen. De most elbizonytalanodtam, hiszen júniusban már megkaptam a rokkantsági ellátást, s a 8 órás munkavégzés utáni (igaz májusi) munkabért is. Így augusztusban már a 3. hónap lenne, hogy a rokkantsági ellátás mellett teljes fizetést kapok, mégha az a júliusi fizetésem is. Elveszíthetem az ellátásokat, miközben szeptembertől már csak 6 órás fizetést folyósítanak? Teljes cikk...

7 éve Érdeklődnék, ha valaki D minősítést kap az dolgozhat -e és ha igen hány órát ? Teljes cikk...

7 éve Jelenleg egy munkahelyen foglalkoztatnak 4h-ban minimálbérért. Kaptam egy másik állásajánlatot egy másik cégtől, ahol 6h-ban foglalkoztatnának, az ennek a munkaidőnek megfelelő szintén minimálbérért. A két munkahelyen szerzett jövedelem nettóban így sem haladja meg a jelenlegi minimálbér összegének a 150%-át."A rokkantsági ellátás és a rehabilitációs ellátás melletti munkavégzés szabályai 2016. május 1-jétől egységessé váltak, idén viszont a minimálbér és a garantált bérminimum jelentős emelése következtében kedvezően változtak a jövedelemkorlát összegei. E jövedelemkorlát szerint a rokkantsági vagy rehabilitációs ellátást meg kell szüntetni, ha az ellátásban részesülő keresőtevékenységet folytat, és jövedelme három egymást követő hónapon keresztül meghaladja a minimálbér 150 százalékát, idén a 15 százalékkal, 127 ezer 500 forintra emelkedett minimálbér másfélszeresét, azaz a 191 ezer 250 forintot..."Azaz, akár teljes munkaidőben is végezhetnek keresőtevékenységet azok, akik ebben az ellátástípusban részesülnek: amennyiben ők és munkáltatóik úgy ítélik meg, hogy egészségi állapotuk ezt engedi, csak a keresetkorlát szabhat gátat munkatevékenységüknek......" A kérdésem a következők lennének ezzel kapcsolatban: Rokkantsági ellátottként vállalhatok-e munkát 4+6=10h-ban, esetleg többet? Van e munkavégzésnek időbeli korlátja? Teljes cikk...

7 éve Szeretném megtudni, hogy leszázalékolási ellátásban vagyok, mennyi a nyugdíjkorhatár? Hallottam, hogy nem számít bele az idő, ha elérem a korhatárt. Teljes cikk...

7 éve Rokkantsági ellátás mellett dolgozok és úgy tudom hogy a minimálbér 150%-ig kereshetek mellette, de nettó bér vagy bruttó bér 150% -a? Teljes cikk...

7 éve Rokkantsági ellátás mellett dolgozom 4 órában. De most lehetőségem lenne mg.munkára cseresznye szedésre napi bejelentéssel+8 órában...igaz ez csak 3 hét lenne. Elmehetek-e ? Teljes cikk...

7 éve Volt kolléganőmet rokkantsági nyugdíj folyósítása mellett foglalkoztattuk - minden szabályt betartva, hogy a rokkantsági nyugdíj folyósítása is megtörténjen - 2006 - 2011. évig. Illetménye után természetesen megfizette a dolgozó és a munkáltató is az adót és járulékokat. Rokkantsága 2011. évben megszűnt. Azóta is dolgozik teljes munkaidőben. A Nyugdíjbiztosítótól megkapta most adat egyeztetésre a szolgálati idejét, azonban a rokkantsági nyugdíj és a rokkantsági nyugdíj ideje alatti munkaviszonyát nem igazolták. Sajnos nem találtam meg a jogszabályt kérdésére - mivel olyat találtam csak, hogy mindazon idő beszámít, mely alatt járulék fizetés történt - erre az esetre is vonatkozik? Teljes cikk...

7 éve 1971 óta dolgozok amit vissza is igazolt a nyugdíjintézet. Gyerekkori betegségem miatt 1981-be leszázalékoltak 67%-ra, majd 1991-be 50%-ra véglegesítették. A 45 év alatt 184 napot voltam táppénzen a többit folyamatos műszakba dolgoztam. Mivel nem vettem igénybe a leszázalékolást van-e valami kedvezmény a nyugdíjra, illetve adókedvezményre. A betegségem mind a mai napig megvan, melyet gyógyszeres kezeléssel lehet élhetővé tenni. Teljes cikk...

7 éve Ha valaki 54 százalékot ér el és c2-be sorolják, akkor milyen ellátásban részesülhet? Teljes cikk...

7 éve Édesanyám volt az üzembentartója egy autónak, amit 2009-ben eladtunk. Mivel az új tulajdonos nem íratta a nevére, folyamatosan mi kaptuk meg a parkolási bírságokat. Mindegyik megkeresésre reagáltunk, visszaküldtük az érvényes adásvételi szerződést. Egy esetben nem tettük ezt meg, mikor édesanyám kórházba került agyvérzéssel. Ehhez az ügyhöz kapcsolódóan közel 1 év után kaptuk a felszólítást, hogy mivel nem reagáltunk, fizetnünk kell. Bíróságra mentünk, de kétszer is ellenünk ítéltek. A végrehajtás elkezdődött, és levontak kb. 150.000 forintot. Most hallottuk azonban, hogy ezt elméletileg nem tehették volna meg, hiszen az agyvérzés következtében rokkantsági ellátásban részesül édesanyám, a levonás ebből történt. Valóban így van, hogy ebből az ellátásból nem lett volna szabad levonni? Jelenleg 62.180 Ft-ot kap, SZJA kód ,,M". Amennyiben jogtalanul vették el ezt az összeget, kitől és milyen úton szerethetjük vissza? Teljes cikk...

7 éve Megváltozott munkaképességű vagyok, egészségi állapotom alapján tartós foglalkozási rehabilitációt igényelek, azonban a komplex minősítés szakmai szabályairól szóló rendeletben meghatározott egyéb körülményeim miatt foglalkozási rehabilitációm nem javasolt. Egészségi állapotom 31- 50% (C2 kategória, rokkantsági ellátás), az öregségi nyugdíjkorhatár betöltéséig hátralevő időtartam az 5 évet meghaladja. A rokkantsági ellátás mellett részmunkaidőben dolgozom az lenne a kérdésem, hogy ez az ellátás mellett jár-e táppénz, illetve a rokkantsági ellátás melletti munkavégzés utáni munkabért hogy értelmezik? Rokkantsági ellátás mellett meghatározott összeghatárig lehet keresőtevékenységet folytatni. Megszűnik a rokkantsági ellátásra való jogosultság, ha az ellátásban részesülő keresőtevékenységet folytat, és jövedelme három egymást követő hónapon keresztül meghaladja a minimálbér 150 százalékát. A három egymást követő hónapban nem lehet több a kereset mint bruttó 166 500 Ft ez hogy értendő? A három havi keresetnek az átlagát veszik, vagy egy hónapban a bruttó 166 500 Ft alatt a munkabér és a másik két hónap lehet akár a csillagos ég?? Mi lenne a kiszámítási mód, milyen szempontokat vesznek figyelemben. Mi lenne a határ? A béren kívüli juttatás beleszámít-e? Teljes cikk...

7 éve Azt szeretném megkérdezni, hogy 38 % egészségi állapotú, rokkantsági ellátásban részesülő egyéni vállalkozó lehet-e KATA-s és ha igen, akkor mennyi a járuléka? 25 vagy 50 ezer forint? Teljes cikk...

7 éve 1954 nov. 8.- án születtem, így 2018 máj. 8-án töltöm be a nyugdíjkorhatárt. 2016 júl. 26.-tól rokkantsági ellátást (C2) állapítottak meg és véglegesítettek is. A nyugdíjkorhatár betöltésekor kötelezhető vagyok a nyugdíjigény beadására? A nyugdíjbiztosító kényszeríthet arra, hogy ezek után az általuk megállapított nyugdíjat kapjam? Vagy életem végéig kaphatom, ha akarom a rokkantsági ellátást? (15A §) Már csak azért is, mert a rokkantságom nem fog elmúlni, csak rosszabbodni tud. Teljes cikk...

7 éve 2016.04.27-é től rokkantsági ellátásban részesülök sőt előtte is 2012-től vagyok ebben a rokkantsági státuszban. Most jelentkeztem az önkormányzathoz közmunkára és a munkanélküli hivatalban azt a választ kaptam, hogy nem regisztrálnak mert közmunkában nem dolgozhatok. Vagyis közmunkában dolgozhatok--e mint rokkantsági ellátott. Teljes cikk...

8 éve Édesanyámat 2002-ben leszázalékolták III. csoport, az öregségi nyugdíjkorhatárt 2012.04.19-én érte el. Benyújtotta kérelmét, az eljárást lefolytatták, az öregségi nyugdíj megállapításra került 84.280 Ft. (amely összeg több mint jelenlegi nyugdíja: 73.000 Ft.) és egyben arra a szomorú tényre is fény derült, hogy ezt, ezelőtt 4 évvel kellett volna megtenni. Nem tette. Nem derült ki számára a törvénymódosítás alkalmával (2011.) küldött (2012. január) sablonos tájékoztató levélből, hogy az öregségi nyugdíjkorhatár elérésével, lehetőség nyílik számára - a korábbi szabályozással ellentéten - a nyugdíj „újraszámítására”. A tájékoztató levélben - hivatkozva a törvénymódosításra - elsősorban az „elnevezéssel” „rokkantsági nyugdíj” helyett, „rokkantsági ellátás” címén kapja a továbbiakban jövedelmét. Mindezek tudatában nagyon nehezen tudom megnyugtatni édesanyámat. Jelenleg a határozat ellen fellebbezést szeretne benyújtani. Nem tudom, hogy egyáltalán létezik-e bármilyen fórum, ahol méltányosság keretében orvosolni lehetne-e ezt a helyzetet? Tekintettel lennének-e arra a körülményre, hogy leszázalékolása is elsősorban feledékenysége, szellemi képességének csökkenése miatt következett be? Teljes cikk...

8 éve A közelmúltban felmondtam a munkahelyemen egy másik, jobb munkakör reményében. A helyzet azonban sajnos nem úgy alakult ahogyan reméltem, így sajnos állás nélkül maradtam. Bementem a munkaügyi központba azzal a reménnyel, hogy regisztrálnak, de amint meghallották hogy rokkantsági járadékkal rendelkezem, azzal a lendülettel töröltek is a rendszerből, mondván hogy két ellátás egyszerre nem járhat nekem. Azt eddig is tudtam, hogy rokkantsági ellátás és rehab járulék mellett nem lehet közmunkát végezni, de én úgy tudom hogy a rokkantsági járadék az már viszont más. Végigolvastam róla mindent, amit találtam, és még direkt ki is hangsúlyozzák mindenhol hogy nem akadály, ha a kérelmező munkaviszonyban vagy egyéb, munkavégzésre irányuló viszonyban van...érdeklődnék hogy akkor hogy is van ez...? Teljes cikk...

8 éve 1954. november 8-án születtem, így 2018. május 8-án töltöm be a nyugdíjkorhatárt. 2016 július 26-tól rokkantsági ellátást (C2) állapítottak meg. A határozatban többek között ez áll: "A komplex minősítés időbeli hatálya végleges egészségi állapotú személy esetén a megváltozott munkaképességű személy haláláig tart". Tehát a megállapított rokkantsági ellátás is halálomig tart (én ezt szeretném!) a nyugdíjkorhatár elérésekor is? Törvényszámot is megköszönném! Teljes cikk...