logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Archívum
mobile logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
publikálva: 2019.12.12 - 6 éve
leitnerleitner

Célkeresztben a gyakran munkahelyet váltó magánszemélyek – foglalkoztatotti riasztás

A NAV komplex kockázatelemző rendszerének már 2017 óta részét képezi az úgy nevezett automatikus „foglalkoztatotti riasztás”, melynek segítségével az adóhatóság folyamatosan figyeli a kockázatosnak minősített foglalkoztatottak új bejelentési adatait.

A hatóságok tehát nem csak a vállalkozásokat figyelik, hanem azokat a magánszemélyeket is, akikkel kapcsolatban felmerült a fekete- vagy szürke foglalkoztatás, például a gyakran váltanak foglalkoztatót, vagy korábbi ellenőrzések során kerültek a hatóság látókörébe. Ők ugyanis elvezethetnek a szabályszegő cégekhez. Vannak kiemelt kockázatú iparágak is: például a takarítással, illetve őrzés-védelemmel foglalkozó cégek és alkalmazottaik. Már a rendszer bevezetésekor harmincezer embert követtek.

Ha a foglalkoztatotti riasztás kockázatot jelez, akkor a hatóság elemzi az adatokat, és az eredményétől függően dönt arról, hogy a foglalkoztatónál támogató eljárást kezdeményeznek vagy – súlyosabb esetben – adóellenőrzést indítanak.

A 2018-as ellenőrzési gyakorlat alapján, ha egy foglalkoztatónál a ténylegesen alkalmazott létszám csak 20-szal tért el a bejelentettek számától, a hatóság támogató eljárást indított. Ha a különbség nagyobb volt 20-nál, akkor vagy jogkövetési vizsgálatot vagy adóellenőrzést indítottak.

E rendszer eredményeképpen már 2018 végéig csaknem egymillió ember biztosítási jogviszonyát rendezték. A vizsgálatok szerint a hibák a munkavállalók bejelentésével, a jogviszony-lezárásával, biztosítási kötelezettség helytelen elbírálásával és a FEOR számok eltérésével voltak kapcsolatosak.

Címkék:
ellenőrzés legális foglalkoztatás foglalkoztatotti riasztás
leitnerleitner

A LeitnerLeitner Közép-Európa egyik legjelentősebb adótanácsadó, könyvelő és könyvvizsgáló vállalatcsoportja. Tizenhárom országban működik irodánk, központunk Ausztriában van, kollégáink magyar, angol, német nyelven adnak tanácsot adózással, bérszámfejtéssel, társadalombiztosítással kapcsolatos kérdésekben. Az expatok, a kiküldetések, a határon átnyúló foglalkoztatás szakértői vagyunk.

A szerző összes bejegyzése
Bejegyzések, amik még érdekelhetnek
2025-11-24 08:55:36
Stratégiai befektetés: nyelvi képzés a vállalati talent menedzsmentben
2025-11-21 06:09:45
4DO Gyakorlat - Mentális Jól-lét A Gyakorlatban [ ► Videó ]
2025-11-20 22:06:37
Képalkotó diagnosztikai vizsgálat 8 hónap helyett 5 napon belül – és Te adhatod a munkavállalóid kezébe ezt a lehetőséget
Adózásról érthetően

A LeitnerLeitner Közép-Európa egyik legjelentősebb adótanácsadó, könyvelő és könyvvizsgáló vállalatcsoportja. E blogunkban elsősorban a foglalkoztatáshoz kapcsolódó adózási, társadalombiztosítási kérdésekkel, az ösztönzők adózási hátterével foglalkozunk. Mivel a kiküldetések, a határon átnyúló foglalkoztatás szakértői vagyunk, ezért ennek aktuális kérdéseit is igyekszünk kimerítően bemutatni.

A blog összes bejegyzése
Hirdetés
A szerkesztő ajánlja
  • 2024-04-02 16:03:10 | Kaló István

    Informatikusok Magyarországon: Alkalmazott vagy Vállalkozó? - Fókuszban az IT Contracting

Cimkefelhő
hr coaching álláskeresés karrier e-learning vezetés motiváció munkavállaló állásinterjú vezető munkáltató toborzas állás Kocsis és Szabó Ügyvédi Iroda elearning Munka Törvénykönyve önéletrajz Scotwork tárgyalás tárgyalástechnika stressz képzés munka coach Linkedin Dr. Kocsis Ildikó felmondás vezetőfejlesztés scotwork kiválasztás szervezetfejlesztés tippek változás érthető jog tanulás önismeret szabadság online tanulás profitárgyaló siker tárgyalásikészség-fejlesztás
Widget Image

Főszerkesztő: Karácsony Zoltán

E-mail : zoltan.karacsony kukac hrportal.hu

Felelős kiadó: Markovics András

A HR Blog.hu kiadója a HR Portal.hu

A szerkesztőség címe: 1135 Budapest, Petneházy u. 55. I./7.

Telefon: +36 (1) 781 75 96

Gépház

Blogger bejelentkezés

Blogger regisztráció

Adatvédelem

Kiadónk további kiadványai

hrportal.hu

munkaugyi.hu

hrclub.hu

allasportal.hu

edenkert.hu

haziallat.hu