A mai cikkemben arról írok, hogy mi a jelentősége annak, hogy a munkaszerződésben a felek hogyan határozzák meg a munkavállaló munkahelyét, és hogy mire érdemes figyelni ezzel kapcsolatban.
Blogfolyam
Bejegyzések 1-től 30-ig
A nők munkaerőpiaci helyzete forró téma lett az elmúlt pár hétben. Személy szerint mindig is nagy támogatója voltam a részmunkaidős foglalkoztatásnak. A kismamákat, anyukákat...
A minap Valentin-nap alkalmából megnéztük a párommal a Büszkeség és Balítélet című filmet, és egy érdekes párbeszédet folytattunk utána. Feltettük a kérdést, hogy a filmben...
A munkaviszonyban előfordulhat, hogy a munkavállaló különböző okokra hivatkozva nem jelenik meg a munkahelyén vagy a munkahelyéről a munkaidő vége előtt akar eltávozni. Milyen esetekben...
Ahogy a munkavállaló a karrier útja során változik, fejlődik, úgy a vállalatok is folyamatosan változnak (jó esetben), igazodnak a munkaerő-piaci trendekhez, a technológiai...
Stílszerűen ide fogom leírni javaslataimat és gondolataimat a HRBlog oldalon történő képkezelésről
Milyen a légkör nálatok a cégnél? Az egyéni és vállalati teljesítmény nagy mértékben függ attól, milyen a kultúra az adott szervezetben. A szervezeti kultúra fejlesztésében kiváló...
Vezetőként a következő helyzetek bármelyike ismerős lehet számodra?
A coaching egyre inkább elterjedő félben van Magyarországon, ami nagyon jó hír, de valahogy még mindig úgy érzem, jobban ismerhetnék az emberek. Talán még nem értik, nem tapasztalták,...
A kiégés (burn-out) sok embert érintő probléma, melynek súlyos következményei vannak az egészségre és a munkaképességre nézve is.
Ideális esetben egy felnőtt ember napi 7-8 órát tölt alvással, és erre a természetes, cirkadián ritmushoz igazodva, éjszakánként kerül sor. Akiknek viszont nincs erre lehetőségük,...
Becsületesen tárgyalni, ez a Scotwork tréningek küldetése. E havi tippjeinkkel néhány tárgyaláson megfigyelt piszkos trükköt mutatunk be, és azt, hogy miként kerülhető el, hogy ezek...
Ha sok évig dolgozik valaki egy helyen, az nemcsak szakmai beszűkülést, de sajnos egy jól kihasználható lelkiállapotot is tud eredményezni. Ezért is alakult ki az a – szerintem ebben a...
Hazudtak Önnek valaha tárgyalóasztalnál? Mindnyájan hallottunk olyan kijelentéseket, melyről gyanítható volt, hogy valótlanok.
„Jutka, mostantól átteszünk az ’X’ ügyfélre. Eddig mindenki felmondott, aki nekik dolgozott, ezért nálad jobb embert egyszerűen nem tehetünk erre a posztra. Kérlek értsd meg! Ha...
A folytonos rohanás, a betáblázott mindennapok, a munka és az ezekkel járó történések elsodorhatnak minket önmagunktól. Mindenki életében eljön az a pillanat, amikor megtorpan és...
Határozott idejű munkaviszony esetén előfordulhat, hogy a munkáltatónak a munkaviszony letelte után is szüksége lenne a dolgozó munkájára. Ilyen esetben kézenfekvő a munkaszerződés...
Hogyan ismerheted fel és mit tehetsz azért, hogy a maximalizmusod ne menjen az egészséged és lelki jólléted rovására?
Ebben a videóban arról beszélünk, hogy az új vezetői generáció vajon másként tölti-e be vezetői szerepét. Azt tapasztaltuk, hogy a fiatalon felső vezetővé válás nehézségei,...
Túl vagyunk az év végén, nyakig ülünk az újévi hajrában, ezek a HR és bérszámfejtési szakma legleterheltebb időszakai. Az év végével fel kell készülni a jogszabályi...
Minden HR-es és felső vezető tisztában van azzal, hogy a munkaügyi ellenőrök (hivatalosan felügyelők) bármikor bekopogtathatnak a céghez. Teljesen emberi dolog, hogy az ember nem egy ilyen...
A probléma napi szintű: munkavállalók rendszeresen panaszkodnak, hogy 40 éves kor felett már nehéz állást találni, 50 felett szinte lehetetlen. Egyénileg szoktam tudni ezt cáfolni,...
Ez a két fogalom gyakran keveredik a felhasználók fejében. Lássuk mi is a különbség?
Képlet: egy a felhasználó által létrehozott számítás aminek a kimenete álltalában egy szám....
A dupla szűrésben megvan az a veszély, hogy a munkáltató ottmarad munkaerő nélkül, a munkaerő meg nem talál munkáltatót magának.
Régi álmom vált valóra azzal, hogy néhány hónappal ezelőtt coach palánta lettem. Elsősorban az önfejlesztés, kíváncsiság és a tanulás vágya motivált arra, hogy a dédelgetett...
A munkaviszony alap dokumentuma a munkaszerződés. A munkaszerződésnek tartalmaznia kell a feleknek a munkaviszony alapvető jellemzőiben való megállapodását. A Munka Törvénykönyve szerint...
Az életben hullámhegyek és völgyek váltják egymást. Mérföldköveken haladunk át, melyek során kapcsolati, családi nehézségekkel találhatjuk szembe magunkat, hol szakmai fejlődésünk...
11 árulkodó jel, hogy a főnököd a szó valódi értelmében vett pszichopata.