logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Archívum
mobile logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
publikálva: 2015.03.19 - 10 éve
leitnerleitner

Ne vegye félvállról a belső szabályzatokat!

2015-ben is a klasszikus ellenőrzési területeket – például az áfát, a társasági adót, az élőmunkával kapcsolatos adó- és járulék kötelezettségek teljesítését fogja ellenőrizni a hatóság a február 19-én publikált ellenőr

2015-ben is a klasszikus ellenőrzési területeket – például az áfát, a társasági adót, az élőmunkával kapcsolatos adó- és járulék kötelezettségek teljesítését fogja ellenőrizni a hatóság a február 19-én publikált ellenőrzési irányelvek szerint. A legtöbb újdonságot talán a módszerekben találhatjuk. Mivel egyre több elektronikus adat áll a hatóság rendelkezésére, így egyre inkább lehet támaszkodni az informatikai módszerekre az ellenőrzésekben is - írja Siklós Márta, a LeitnerLeitner vezető tanácsadója az Adózásról érthetően blogon. Az adóelkerülés elleni harc lényege a csalási folyamatok, összefüggések feltárása, ezért a rendszerszerűségre fognak koncentrálni a működési folyamatok vizsgálata során. Nagy hangsúlyt fektetnek a belső szabályzatok ellenőrzésére, és nem fognak megállni az egyes vállalkozásoknál, hanem láncolatokat keresnek majd, továbbá a csalásokból hasznot húzó magánszemélyeket is ellenőrizni fogják.

A klasszikus ellenőrzési módszerek – mint például a bevallások ellenőrzése – megtartása mellett egyre jobban támaszkodik a hatóság az informatika adta lehetőségekre, többek között a kockázatelemzésre az ellenőrzésre való kiválasztás során. A vizsgálatokban is nagy hangsúlyt fektetnek az IT folyamatok vizsgálatára, a rendszerhibák megtalálására, ehhez kapcsolódóan a belső szabályzatok ellenőrzésére. Az eddiginél is szorosabb együttműködést alakítanak ki az uniós tagországok adóhatóságaival és a hazai vám- és bűnügyi szervezetekkel a kontroll adatok, jelzések, információcsere érdekében. A vállalkozásokon túl az azokat irányító, a csalásokból hasznot húzó magánszemélyeket is vizsgálni fogják.

Kiemelt figyelmet fordítanak az e-kereskedelemre, a hulladék- és fémkereskedelemre, valamint a jövedéki termékek forgalmazására. Ez utóbbi esetében elsősorban a dohány-, illetve az alkoholtermékekre, például a bérfőzésre koncentrálnak. Ugyanakkor továbbra is fontos cél a nemcsak gazdasági szempontból káros, hanem az emberi egészséget is veszélyeztető hamisított termékek kereskedelmének (élelmiszerek, gyógyszerek, ruhaneműk, illatszerek, tisztítószerek) visszaszorítása.

Személyi jövedelemadó és járulék szempontból kiemelt szektorok lesznek: a munkaerő-kölcsönzés, a vendéglátó-ipari tevékenységet folytatók, a fodrászok, a műköröm-építők, a kozmetikusok, masszőrök, víz-, gáz- és fűtésszerelők, magánorvosok, állatorvosok, biztosítási ügynökök, reklámügynökök, ingatlanközvetítők, weboldalszerkesztők-tervezők.

Áfa

Elsősorban azokat a cégeket választják ki ellenőrzésre, amelyeknél nincsenek összhangban az áfa- és a jövedelemadó bevallások. Ugyanis ezekben az esetekben valószínűsíthető, hogy valótlan tartalmú számlák befogadásával csökkentik az adójukat. Figyelni fognak azokra is, akik csalás gyanús export-import ügyleteket bonyolítanak le, eltitkolják közösségi beszerzésüket és továbbértékesítésüket. Különösen a láncügyletek valódiságára fognak koncentrálni. Mindezek mellett a trendek, folyamatok vizsgálata során tárják fel, hogy egy szektor szigorúbb ellenőrzése miatt nem „vándorolnak-e át” a csalók egy másik még kevésbé megfigyelt területre.

Társasági adó - transzferár

A társasági adó kötelezettségek teljesítésénél vizsgált területek: • az indokolatlan költségelszámolások, • a veszteségelhatárolási szabályok helyes alkalmazása, • az adóalap módosító tételek helyes alkalmazása, • a beruházásnak minősülő tételek elszámolásának szabályszerűsége, • a kutatás-fejlesztési tevékenységgel kapcsolatos társasági adóalap csökkentés, • a különféle adókedvezmények nyújtása (látvány-csapatsport, filmalkotás, előadó-művészeti szervezet támogatása, kis- és középvállalkozások kamatkedvezménye stb.)

A társasági adó ellenőrzés kiemelt területe marad a kapcsolt vállalkozások közötti tranzakciók vizsgálata. Mind a belföldi, mind a külföldi kapcsolt vállalkozásokkal folytatott ügyletek során kötelező törvényi előírás a piaci árak alkalmazása, melynek ellenőrzése a 2015-ös év adóhatósági feladatainak hangsúlyos területe.

A számviteli rend és a bizonylati fegyelem vizsgálata során: • a könyvek, nyilvántartások vezetésére, • a nyilvántartások és benyújtott bevallások összegében való eltérésekre, • a belső szabályzatok meglétére, és betartására, • a bejelentési és adatszolgáltatási kötelezettség teljesítésére, • a bizonylat kiállítás és iratmegőrzés szabályaira koncentrálnak.

Munkabérekkel kapcsolatos kötelezettségek

Az ellenőrzések során 2015-ben is megpróbálják feltárni az alkalmazottak bejelentését elmulasztó, a bevallást be nem nyújtó, a munkaerő-kölcsönzéssel járulékfizetést kikerülni igyekvő, a magas árbevétel mellett irreálisan kevés munkavállalót foglalkoztató adózókat. A szociális hozzájárulási adókedvezmények jogszerű igénybevételének ellenőrzése mellett ellenőrizni fogják a társaságok vezető tisztségviselőinek biztosítási jogviszonyához kapcsolódó járulékfizetési kötelezettségeket. Az őstermelők sem maradnak ki az ellenőrzések sorából mivel igen jelentős számban vannak jelen a vállalkozók között.

Egyéb kiemelt figyelmet kapó adónemek és ügyletek vegyesen

Ellenőrizni fogják még • a környezetvédelmi termékdíj terén a 2015-től termékdíj-köteles irodai papírokat, és egyéb vegyipari, műanyag termékeket, • a jogelőd nélkül alakult társaságokat 90 napon belül, • az adóellenőrzések ellehetetlenítése vagy hátráltatása céljából történő székhelyváltókat Ellenőrizni fogják továbbá azokat a gépjárműalkatrész, valamint egyéb máshova nem sorolt új áru kiskereskedelemmel foglalkozó vállalkozásokat, amelyek jövedelmezősége alacsonyabb, mint a működési területükön átlagosan jellemző jövedelmezőségi mutató 50%-a.

A NAV ellenőrzési irányelvekről szóló tájékoztatója innen tölthető le.

Címkék:
leitnerleitner

A LeitnerLeitner Közép-Európa egyik legjelentősebb adótanácsadó, könyvelő és könyvvizsgáló vállalatcsoportja. Tizenhárom országban működik irodánk, központunk Ausztriában van, kollégáink magyar, angol, német nyelven adnak tanácsot adózással, bérszámfejtéssel, társadalombiztosítással kapcsolatos kérdésekben. Az expatok, a kiküldetések, a határon átnyúló foglalkoztatás szakértői vagyunk.

A szerző összes bejegyzése
Bejegyzések, amik még érdekelhetnek
2025-06-24 11:27:01
Kreatív életbiztosítás – erről hallottál már?
2025-06-17 08:00:00
Melyek a teljesítménybér legfontosabb tudnivalói?
2025-06-16 12:39:24
KvantHumanisztika Kurzus 1
Adózásról érthetően

A LeitnerLeitner Közép-Európa egyik legjelentősebb adótanácsadó, könyvelő és könyvvizsgáló vállalatcsoportja. E blogunkban elsősorban a foglalkoztatáshoz kapcsolódó adózási, társadalombiztosítási kérdésekkel, az ösztönzők adózási hátterével foglalkozunk. Mivel a kiküldetések, a határon átnyúló foglalkoztatás szakértői vagyunk, ezért ennek aktuális kérdéseit is igyekszünk kimerítően bemutatni.

A blog összes bejegyzése
Hirdetés
A szerkesztő ajánlja
  • 2024-04-02 16:03:10 | Kaló István

    Informatikusok Magyarországon: Alkalmazott vagy Vállalkozó? - Fókuszban az IT Contracting

Cimkefelhő
hr coaching álláskeresés karrier e-learning vezetés motiváció munkavállaló állásinterjú vezető munkáltató toborzas állás elearning Kocsis és Szabó Ügyvédi Iroda önéletrajz Scotwork tárgyalás Munka Törvénykönyve tárgyalástechnika stressz munka coach Linkedin Dr. Kocsis Ildikó felmondás képzés scotwork kiválasztás szervezetfejlesztés vezetőfejlesztés változás érthető jog tippek online tanulás tanulás profitárgyaló szabadság siker önismeret tárgyalásikészség-fejlesztás
Widget Image

Főszerkesztő: Karácsony Zoltán

E-mail : zoltan.karacsony kukac hrportal.hu

Felelős kiadó: Markovics András

A HR Blog.hu kiadója a HR Portal.hu

A szerkesztőség címe: 1135 Budapest, Petneházy u. 55. I./7.

Telefon: +36 (1) 781 75 96

Gépház

Blogger bejelentkezés

Blogger regisztráció

Adatvédelem

Kiadónk további kiadványai

hrportal.hu

munkaugyi.hu

hrclub.hu

allasportal.hu

edenkert.hu

haziallat.hu