Névjegy
Hegedűs-Gál Csilla HR szakértő - Proaktív üzleti coach - tréner - művészetterápiás módszertan alkalmazó szakember vagyok.
Célom, hogy az önbizalom - kreativitás - motiváció komplex egységében támogassam az egyéni és a céges fejlesztési tervek megvalósulását.
Hegedűs-Gál Csilla HR szakértő - Proaktív üzleti coach - tréner - művészetterápiás módszertan alkalmazó szakember vagyok.
Célom, hogy az önbizalom - kreativitás - motiváció komplex egységében támogassam az egyéni és a céges fejlesztési tervek megvalósulását.
Módszertanilag a coaching, a művészetterápia, a gamification, a pedagógia egységének szellemében fejlesztek.
HR szakértőként tisztán látom a szervezeti és egyéni elakadások lehetséges okait, és a komplex módszertani szemléletemmel azon vagyok, hogy megtaláljam az okokat és a lehetséges megoldási opciókat, egyéni és vállalati igényekhez igazítva.
Humánmenedzsment tudásomat 23 éves szakmai tapasztalatom erősíti, így az elméletet és gyakorlat egyensúlyában tartok HR tanácsadást: szervezetfejlesztés, karrier-és pályaorientciós tanácsadás, tréningek területeken.
A HR vonal megtámogatja proaktív üzleti coaching hivatásomat, mellyel a fejlődési lehetőségek tárháza nyílik meg a coaching folyamatban résztvevő/k számára.
Legújabban művészetterápiás módszertant is alkalmazok a workshopjaimon, és tréningeimen, mivel ez a nonverbális módszer könnyebben megnyitja a kapukat az elakadások, a görcsök, a stressz kezelésére, és az önbizalom illetve a kreativitás fejlesztése érdekében.
Munkamotiváció blogommal célom, hogy szakmailag és emberilleg is hasznos információkat adjak át a munkamotivációról, illetve a kreativitás-és önbizalom fejlesztéséről.
Baráti üdvözlettel: Csilla
Hegedűs-Gál Csilla HR szakértő - Proaktív üzleti coach - tréner - művészetterápiás módszertan alkalmazó szakember vagyok. Célom, hogy az önbizalom - kreativitás - motiváció komplex egységében támogassam az egyéni és a céges fejlesztési tervek megvalósulását. Módszertanilag a coaching, a művészetterápia, a gamification, a pedagógia egységének szellemében fejlesztek. HR szakértőként tisztán látom a szervezeti és egyéni elakadások lehetséges okait, és a komplex módszertani szemléletemmel azon vagyok, hogy megtaláljam az okokat és a lehetséges megoldási opciókat, egyéni és vállalati igényekhez igazítva. Humánmenedzsment tudásomat 23 éves szakmai tapasztalatom erősíti, így az elméletet és gyakorlat egyensúlyában tartok HR tanácsadást: szervezetfejlesztés, karrier-és pályaorientciós tanácsadás, tréningek területeken. A HR vonal megtámogatja proaktív üzleti coaching hivatásomat, mellyel a fejlődési lehetőségek tárháza nyílik meg a coaching folyamatban résztvevő/k számára. Legújabban művészetterápiás módszertant is alkalmazok a workshopjaimon, és tréningeimen, mivel ez a nonverbális módszer könnyebben megnyitja a kapukat az elakadások, a görcsök, a stressz kezelésére, és az önbizalom illetve a kreativitás fejlesztése érdekében.
