2006. november 23.
Vezető Nő Konferencia
Helyszín:Érdeklődjöna szervezőnél!
Globalizálódó világunkban általános trend, hogy a nők egyre nagyobb teret kapnak a gazdasági és kulturális élet különböző színpadain. Az új kihívások egyben fokozott felelősséget jelentenek a női vezetői elitnek, ezért is tartjuk kiemelkedően fontosnak a vezető nők aktuális dilemmáinak feldolgozását.
Kiknek szól?
Vezetőknek, tanácsadóiknak, nem csak nőknek
Célunk, hogy a különböző szervezeti kultúrákból érkező döntéshozó hölgyek személyes hangvételben tudjanak tapasztalatokat cserélni a konferencia idején, ezzel is építve a hosszabb távon működő kapcsolatokat. Aktuális információkkal szolgálunk a gazdaságban, kultúrában, tudományban és közéletben döntéshozó hölgyeknek, akik bár különböző szakmai területen tevékenykednek, mégis ugyanazokkal a kihívásokkal, problémákkal kell szembenézniük.
Miért hasznos a konferencia?
A kapcsolatok építésének és azok megerősítésének fóruma szakértők segítsége mellett. Egyedülálló alkalom a női vezetők gyakorlatának és napi problémájának megismerésére. Stratégiai fontosságú az EU direktívák szerinti esélyegyenlőség biztosításának és a diszkrimináció megelőzésének mai megvalósulása a női vezetők napi munkája során a gazdasági folyamatokban.
Célunk, hogy konferenciánk értékes információk, és gyakorlati tapasztalatok közvetítésével járuljon hozzá a hazai vállalatok komplexebb egymás közötti kommunikációjához.
Tematika
A rendezvény első felében rámutatunk a nők karrierlehetőségére, érvényesülési nehézségeikre, sikereikre, megbecsültségükre, szervezeti kultúrájuk támogatására. Bemutatunk kiemelkedően kreatív HR megoldásokat gyakorlati esetekkel.
A pódiumbeszélgetés során az előadók és a közönség aktív közreműködésére építünk a konferencia vezérfonalát adó témában. Vezetők kiválasztásában nagy tapasztalattal rendelkező szakértőnk, néhány meglepő eset kiragadásával kitekintést ad az európai és magyar gyakorlatra.
Hasznos gyakorlati tanácsokkal szolgál a konferencia második része. Elősegítjük a helyes vezetői kommunikáció, stresszkezelés fejlesztését. Irányt adunk a megfelelő egyéni stílus megválasztására. Megismerhetjük, miként működik egy hatékony coaching folyamat.
A workshopokon vezetői tréningeken is sikerrel alkalmazott technikákat ismerhetnek meg, érzelmi intelligenciájuk vagy stresszkezelési repertoárunk fejlesztésére.A konferenciák keretében az adott téma aktualitásai, legjobb gyakorlatok, esettanulmányok kerülnek bemutatásra, illetve megvitatásra elismert hazai szakértők segítségével. A rendezvény tematikájának nőiség és vezetés összeállítása előtt végzett igényfelmérések kulcsszerepet játszanak a valóban aktuális problémákkal foglalkozó programok összeállításában.
Előadóként a gazdasági élet kiemelkedő női és férfi felsővezetőit, szakértőit kértük fel, hogy osszák meg mind szakmai, mind személyes tapasztalataikat a résztvevőkkel.
Meghívott vendégként várjuk az év női menedzserét, teljesítményükkel kiemelkedő vezetőket, cégtulajdonosokat, és a szakmai sajtó képviselőit.
Konferencia beosztásunkban 20 perces előadások és az ezt követő 10 perces interaktív blokkok követik egymást. A pódiumbeszélgetés 60 perc, a workshopokon pedig 80 percben vehetnek részt.
Az előzetes felmérések alapján már tervezzük jövő évi rendezvényünket. Természetesen a magas tartalmi színvonal megtartása mellett igyekszünk megtalálni a minden igényt kielégítő helyszínt (wellness, szórakozás). Mivel hiszünk benne, hogy a kötetlen beszélgetések a rekreáció vagy a délutáni capuccino során szövődött kapcsolatépítés legalább annyira gyümölcsöző lehet, mint a hivatalos program.
Az Önök együttműködésére számítva szeretnénk biztosítani, egy tartalmas, emlékezetes napot!
További információ: http://www.vezetono.hu