kapubanner for mobile
Megjelent: 17 éve

A Disney-gyár bezárása miatt tüntettek Kínában

Több mint kétszáz munkás tüntetett a dél-kínai Sencsen városban annak a gyárnak a bezárása miatt, amely a Walt Disney Co. számára gyártott ajándéktárgyakat.

A Huang Csing (Huangxing) könnyűipari vállalat csütörtökön csukta be kapuit a dél-kínai Sencsen városában. A gyár minden kártérítés nélkül bocsátotta el 800 dolgozóját - közölte pénteken egy hongkongi központú érdekvédelmi szervezet szóvivője, Vivian Yau. A gyárnál gyülekező demonstrálók a kormány segítségét követelték ahhoz, hogy a cég vezetésétől megkapják járandóságukat. A tüntetők később útelzárással akarták megbénítani a közlekedést - jelentette a hongkongi South China Morning Post.

A kivonuló rendőrök számos munkást letartóztattak, majd kiengedtek a délután folyamán. A feldühödött tömeg egy rendőrőrsöt is körülvett, és jelszavakat skandált.

A Disney-ajándéktárgyak (például kulcstartók) készítésére szakosodott üzem eredetileg több mint ezer munkást foglalkoztatott, tavaly októberben azonban 300 alkalmazottat elbocsátottak. A gyár termékeinek 80 százalékát gyártotta korábban a Disney számára - nyilatkozta egy magát megnevezni nem kívánó munkás a Postnak -, ám az amerikai fél a közelmúltban minden megrendelését törölte, miután a Huan Csing ellen felmerült a munkások kizsákmányolásának vádja.

A Disney szóvivője nem erősítette meg ezt az információt, de hangsúlyozta, hogy a Disney komolyan veszi a munkaügyi panaszokat, és kivizsgálja az erről érkező jelentéseket. A Huang Csing üzem illetékesei egyelőre nem szólaltak meg az ügyben.

(MTI)
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Hatnapos vakációra mennek Romániában szerdától a közalkalmazottak

Hatnapos vakációra mennek szerdától a romániai közalkalmazottak, mivel a bukaresti kormány pihenőnappal kötötte össze a május elsejei munkaszüneti... Teljes cikk

Megszavazták a versenytilalmi záradékok betiltását, amik megakadályozzák, hogy a dolgozók a versenytársaknak dolgozzanak

Az Egyesült Államokban 30 millió dolgozó tartozik versenytilalmi megállapodás hatálya alá. Teljes cikk