Átmenetileg csökkenti létszámát az EPCOS Kft. Szombathelyen
Nem készül csoportos létszámcsökkentésre az elektronikai alkatrészeket gyártó szombathelyi EPCOS Kft. A gazdasági környezet változásai miatt átmenetileg kisebb létszámváltoztatásokra kényszerülnek, ám ezt kezelni tudják a bevezetett létszámstoppal, nyugdíjazásokkal, szabadságolásokkal - mondta az MTI érdeklődésére pénteken Takács Balázs, az EPCOS Kft. ügyvezető igazgatója.
Takács Balázs az általa több hónapon át végrehajtandó "kisebb létszámkiigazításnak" nevezett intézkedést egyértelműen a piaci viszonyok változásával indokolta, de szavai szerint ez remélhetően csak átmeneti jellegű és semmiképp sem érinti az EPCOS szombathelyi fejlesztési terveit.
Az elektronikai alkatrészeket gyártó cég, amely a TDK-EPC csoport tagja, idén márciusban jelentette be, hogy Szombathelyen felépít egy több mint 3700 négyzetméter alapterületű új gyártócsarnokot, ahol elektrolit kondenzátorokat fognak gyártani, amelyeket megújuló energiát hasznosító szélkerekekbe és napkollektor rendszerekbe építenek be.
A 960 millió forint értékű fejlesztéshez az EPCOS 260 millió forintos vissza nem térítendő támogatást nyert el a Regionális Fejlesztési Operatív Program ipartelepítési támogatási programjának keretében kiírt pályázaton. A támogatási szerződés aláírásakor az EPCOS vezetése arról szólt, hogy a fejlesztésnek köszönhetően a létszámot 200 fővel megemelik, egy több éves beruházási terv keretében pedig összesen 4,5 milliárd forint értékű fejlesztést hajtanak végre Szombathelyen.
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
- 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
A vállalatnál az elmúlt évben több mint 1500 munkatárs részesült szakoktatásban. Teljes cikk
A Samsung Group hatnapos munkahetet vezet be a vezetők számára Koreában. Az értesülések szerint ez a sürgősségi intézkedésnek titulált... Teljes cikk
A nemeztközi Generali Csoport június 1-jétől átalakítja szervezeti struktúráját a biztosításra és a vagyonkezelésre összpontosítva - írja a... Teljes cikk
- Mikor kapom meg a fizetésem és a bent maradt szabadságomat, ha felmondtam? 2 hónapja
- Jogszerűen nem fizették ki a túlóráimat, ha táppénzen voltam? 2 hónapja
- Felmondási idő alatt is jár a temetési szabadság? 2 hónapja
- 15 milliárd forintra lehet pályázni a GINOP plusz program munkahelyi képzés harmadik szakaszában 2 hónapja
- Új kölcsönzési üzletágvezető a Prohumannál 3 hónapja
- Mit tudok tenni, ha nem kaptam meg a béremet a munkaviszony megszűnését számított 5 munkanapon belül? 3 hónapja
- Mit tudunk tenni, ha nem akarják kifizetni a bent maradt szabadságot? 3 hónapja
- Mit tehetek, ha a felmondási idő utolsó hetére Covidos lettem? 3 hónapja
- Új vezető a Bluebird élén 3 hónapja
- Jogosan maradtam ki táppénz miatt a cafeteria és 13. havi jutalomból munkahelyemen? 4 hónapja
- A munkáltató csökkentheti a munkaidőmet 16 év után? 4 hónapja