Több, mint vívás
Új, izgalmas programmal színesedett a hazai élmény jellegű tréningek piaca. Magyarország legeredményesebb olimpiai sportága, a kardvívás ezentúl vállalati tréningként is elérhető. Egy vívóakadémia szakedzői és kreatív HR tanácsadók segítségével fejleszthetjük például hatékonyságunkat, de akár vezetői készségeinket is.
Ezért döntött úgy egy kardvívó és egy volt edző, aki ma HR tanácsadóként dolgozik, hogy egy nem hétköznapi programot állítanak össze, melyben a résztvevők egy egészen új tanulási folyamatnak lehetnek a részesei - ráadásul a hazánkban nagy múltra visszatekintő sportág keretein belül. Ez a sport megtanítja, hogyan lehet nyomás alatt teljesíteni, kiderül, kire milyen hatással van a feszültség, a versenyhelyzet, a kiélezett szituáció. A kardvívás megtanít arra, hogy keményen küzdve, koncentráltan és lelkesen bármilyen helyzetből lehet fordítani. Megtanít arra is, hogy a lefektetett szabályokat hogyan tudjuk a magunk javára fordítani - vélik a szervezők.
A tapasztalatok szerint a kardvívó-tréning a munkatársak és vezetők hatékonyságát és munkaminőségét látványosan növeli. A hagyományos csapatépítő vagy készségfejlesztő tréningek legtöbbje mára kiüresedett, és az irodába visszatérve kiderül, minden maradt a régiben. A szervezők szerint a kardvívás azonban valóban javítja a kommunikációt, összekovácsolja a csapatot, növeli a motivációt. A résztvevők egy vívóbemutatót követő elméleti és gyakorlati oktatás után elektromos találatjelzővel, valódi páston gyakorolhatnak. A részvételhez sport múlt nem szükséges, bárki, bármilyen edzettségi állapottal elkezdheti, sérülésveszély nincs.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A harmadik országbeli munkavállalók beillesztése, a kulturális különbözőségek kezelése, kihívásokkal teli folyamat lehet. Hódosi Zoltán két... Teljes cikk
Az HR és az üzleti gondolkodás összekapcsolása kiemelkedő fontosságú a vállalatok sikere szempontjából. A humán erőforrás szakembernek ugyanakkor... Teljes cikk
Új felnőttképzési program indul tavasztól a váci Apor Vilmos Katolikus Főiskola és a Nemzeti Média- és Hírközlési Hatóság (NMHH) együttműködésében. Teljes cikk
- Growth mindset szemlélettel az ESG célokért 2 hónapja
- Kevesebb stressz, alacsony vérnyomás, több nasi és alkohol - így áll a távmunka mérlege 2 hónapja
- Melyek a legnagyobb tréningcégek? Itt a lista 3 hónapja
- Milyen az igazi emberközpontú munkahely? 3 hónapja
- Most érdemes dönteni, ki vegye át a családi vállalkozást 3 hónapja
- A cégek ötöde szigorított a home office szabályokon 3 hónapja
- Muszáj feljebb lépni a munkahelyi "táplálékláncban"! 5 hónapja
- Itt az okos HR: Mit hoz az AI a HR digitalizációban? 5 hónapja
- Hogyan vágjunk bele a változásba hatékonyan és lendületesen? 5 hónapja
- Extremitás és az intuíció 5 hónapja
- Erősség-matek a sikerért! - Mit nyerhet egy vállalkozás, ha az erősségekre koncentrál? 6 hónapja