A csehek döntöttek: jöhetnek a bolgárok és a románok
Csehország megnyitja munkaerőpiacát a román és a bolgár állampolgárok előtt - döntötte el csütörtökön éjjel a cseh kormány. Románia és Bulgária január 1-jétől válik az Európai Unió tagjává. Prága mindazonáltal fenntartja magának a jogot arra, hogy a cseh munkaerőpiac veszélyeztetése esetén korlátozó intézkedéseket hozzon - mondta újságíróknak Mirek Topolánek miniszterelnök.
A kormányfő szakértői elemzések eredményére hivatkozva kifejtette, hogy a románok és a bolgárok munkavállalása nem fog problémákat okozni a Cseh Köztársaság számára.
"Ha nem akarjuk, hogy minket korlátozzanak, akkor mi sem tehetjük meg ezt másokkal, tehát Romániával és Bulgáriával szemben" - szögezte le Topolánek. Megerősítette, hogy Csehország egyértelműen elkötelezett a szabad munkavállalás mellett az egész Európai Unió területén. "Nem lehet vizet prédikálni, és közben bort inni" - hangsúlyozta a sajtóértekezleten Petr Necas munkaügyi és népjóléti miniszter. Necas úgy véli: ha Csehország megtiltaná a románok és a bolgárok munkavállalását, akkor "elveszítené a hitelét".
A kormányfő szerint a cseh törvények viszont lehetőséget adnak arra, hogy problémák esetén Prága korlátozhassa a külföldi európai uniós állampolgárok munkavállalását Csehországban. "Ezt a törvényt most a románokra és a bolgárokra is kiterjesztjük" - jelentette ki Topolánek. Megjegyezte: Prágának hasonló lehetősége van a balti államok, Szlovákia és Magyarország Csehországban dolgozó állampolgáraival szemben is. Szakértők szerint azonban várhatóan nem kell alkalmazni ezt a törvényt. "Csehországban munkaerőhiány van szinte az összes iparágban. A nagy cégek már most Szlovákiában és Lengyelországban toboroznak munkaerőt" - mondta újságíróknak Petr Dufek, a CSOB bank elemzője.
"Ha nem akarjuk, hogy minket korlátozzanak, akkor mi sem tehetjük meg ezt másokkal, tehát Romániával és Bulgáriával szemben" - szögezte le Topolánek. Megerősítette, hogy Csehország egyértelműen elkötelezett a szabad munkavállalás mellett az egész Európai Unió területén. "Nem lehet vizet prédikálni, és közben bort inni" - hangsúlyozta a sajtóértekezleten Petr Necas munkaügyi és népjóléti miniszter. Necas úgy véli: ha Csehország megtiltaná a románok és a bolgárok munkavállalását, akkor "elveszítené a hitelét".
A kormányfő szerint a cseh törvények viszont lehetőséget adnak arra, hogy problémák esetén Prága korlátozhassa a külföldi európai uniós állampolgárok munkavállalását Csehországban. "Ezt a törvényt most a románokra és a bolgárokra is kiterjesztjük" - jelentette ki Topolánek. Megjegyezte: Prágának hasonló lehetősége van a balti államok, Szlovákia és Magyarország Csehországban dolgozó állampolgáraival szemben is. Szakértők szerint azonban várhatóan nem kell alkalmazni ezt a törvényt. "Csehországban munkaerőhiány van szinte az összes iparágban. A nagy cégek már most Szlovákiában és Lengyelországban toboroznak munkaerőt" - mondta újságíróknak Petr Dufek, a CSOB bank elemzője.
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?