A fiatal görögöket sújtja a legnagyobb arányban az állástalanság

Emelkedett a munkanélküliségi ráta Görögországban az első negyedévben

A görög statisztikai hivatal (ELSTAT) csütörtökön kiadott jelentése szerint az alkalmazottak száma 3 millió 606 ezer 344 fő, a munkanélkülieké pedig 1 millió 195 ezer 84 fő volt január-márciusban.

A munkanélküliségi ráta 24,9 százalékra rúgott, szemben az előző negyedévi 24,4 százalékkal, illetve az egy évvel korábbi 26,6 százalékkal.

A foglalkoztatottak száma az előző negyedévhez képest 1 százalékkal csökkent, a tavalyi első negyedévhez képest pedig 2,9 százalékkal növekedett. A munkanélküliek száma 1,7 százalékkal nőtt tavaly október-decemberhez képest, éves összehasonlításban pedig 6,1 százalékkal esett vissza.

A nők körében jóval magasabb, 29,5 százalékos a munkanélküliségi mutató, a férfiaknál ez az arány "csak" 21,2 százalékot tett ki az idei első három hónapban.

A legnagyobb arányban a fiatalokat sújtja az állástalanság: a 15-24 éves korosztályban 55,1, a 25-29 évesek körében 41,2, a 30-44 évesek között 29,3, a 45-64 éveseknél pedig 23,3 százalékos a munkanélküliség. A legalacsonyabb értéket, 8,5 százalékot a legidősebbek, a 65 év fölötti korosztályban mérték.

Minél iskolázottabb a munkavállaló, annál kevésbé fenyegeti a munkanélküliség. Az egyetemi tanulmányai után posztgraduális képzésben részesülők 11,3 százaléka, az egyetemi diplomával rendelkezők 18,4 százaléka, a középiskolát végzettek 27,1 százaléka, az általános iskolát végzettek 25,6 százaléka, az általános iskolát be nem fejezők 46,2 százaléka volt állás nélkül az idei első negyedévben.
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A fiatal felnőttek közel fele ritkán vagy soha nem tesz félre pénzt arra az esetre, ha nem tudna dolgozni

A háztulajdonosok több mint fele azt állítja, hogy félretesz pénzt arra az esetre, ha hirtelen munka nélkül maradna, a bérlők közt alacsonyabb ez az arány. Teljes cikk

A dolgozók háromnegyede úgy érzi, nem használja ki a képességeit

Egy friss felmérésben a válaszadók nagy része egyetért abban, hogy vezetők vagy nem veszik észre, hogy nem kapnak lehetőséget teljes potenciáljuk... Teljes cikk