kapubanner for mobile

A románok 20 százaléka külföldre menne dolgozni

A legtöbben az alacsony bérek miatt váltanának országot. A legnépszerűbb célpont Nagy-Britannia és Németország volt.

images

Több ágazatban is a külföldi dolgozókkal próbálják pótolni a romániai munkaerőpiacon keletkezett hiányt a munkáltatók – írja a Krónika. A munkaerőhiány építő- és vendéglátóipart, valamint a mezőgazdaságot érinti, de a szállodaiparban is jellemző, hogy afrikai és ázsiai dolgozókat alkalmaznak. A romániai szállodaszövetség elnöke szerint adómentessé kellene tenni a minimálbért a vendéglátóiparban dolgozók esetében, és legalizálni a borravalót. A munkaerőhiány az oktatásban is érezteti hatását, a temesvári Műszaki Egyetemre a versenyszférából próbálnak oktatókat csábítani.

Az Avangarde közvélemény-kutató intézet friss felmérése szerint Romániában tízből két ember külföldön vállalna munkát, és gyermekeit más európai uniós országba küldené tanulni. A válaszadók 37 százaléka az alacsony bérek miatt távozna, 20 százalékukat a fejlettebb országok életvitele vonzza, 13 százalékuk szerint „Romániának nincs jövője”, 6 százalékuk a politikusok, 3 százalékuk pedig a korrupció miatt költözne el az országból. A legtöbben Nagy-Britanniába mennének, a második legnépszerűbb Németország volt, amit Olaszország, Franciaország és Spanyolország. A megkérdezettek 9 százaléka az Egyesült Államokba költözne, amennyiben feloldanák a vízumkötelezettséget a román állampolgárokkal szemben.

 

Krónika

  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek