Ausztria munkaerőpiaca telített: túl sok a (magyar) álláskereső
Ausztriában 6,9 százalékkal nőtt az álláskeresők száma májusban az előző év azonos időszakához képest, a szakértők szerint ennek részben a Magyarországról és Szlovákiából beáramló munkaerő a magyarázata - írta kedden a Der Standard osztrák liberális lap.
A Der Standard szerint a kialakult helyzetért részben a Magyarországról és Szlovákiából Ausztriába érkező munkavállalók, részben a munkanélküliségi ráta enyhe emelkedése, részben pedig azok a politikai törekvések tehetők felelőssé, amelyek azt szorgalmazzák, hogy az idősebbek minél tovább maradjanak a munkaerőpiacon és minél később vonuljanak nyugdíjba. Az osztrák munkanélküliségi ráta májusban 0,9 százalékkal 8,6 százalékra nőtt.
A WIFO szakértői leszögezték, mivel az osztrák munkaerőpiacon évről évre 50-60 ezerrel több munkavállaló jelenik meg, az 1-1,5 százalékos gazdasági növekedés nem elegendő arra, hogy kiegyenlítse a keresletet a kínálattal.
A lap hozzátette, hogy Ausztriában a visszafogott gazdasági növekedés ellenére továbbra is teremtenek új munkahelyeket. Május végéig 0,7 százalékkal több új állás jött létre, számuk 24 ezerrel összesen 3,434 millióra emelkedett.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk
Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk
Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk
- 14. havi fizetés és stabil élet: ezekre a magyar szakemberekre vadászik Ausztria 2 napja
- Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny 1 hete
- Az alkalmazásban állók egy főre jutó ledolgozott munkaóráinak száma - grafikon 1 hete
- Dolgoznak – de nincs munkájuk: így terjednek a kamuirodák 2 hete
- Az üres álláshelyek számának változása - grafikon 4 hete
- Ekkora fizetésemelések várhatóak a magyar munkaerőpiacon 2026-ban 4 hete
- Új esély a munkaerőpiacon: több mint 26 milliárdból támogatják a roma nők foglalkoztatását 1 hónapja
- Magyarország régiós szinten is rosszul áll a nemi esélyegyenlőségben 1 hónapja
- Új kihívások előtt a debreceni munkaerőpiac - nem csak munkáskéz, kompetencia is kell 1 hónapja
- A munkanélküliségi ráta alakulása nemek szerint - grafikon 1 hónapja
- Íme a friss KSH-adatok: csökken a foglalkoztatás, hosszabb az álláskeresés 1 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa