kapubanner for mobile
Megjelent: 2 hónapja

Csökkent a német vállalatok foglalkoztatási hajlandósága

Már a szolgáltatóipari szektor is kisebb keresletet támaszt a munkaerőpiacon - derül ki a felmérésből.

images

images

Két és fél éves mélypontra csökkent szeptemberben a német vállalatok foglalkoztatási hajlandósága a müncheni egyetem ifo gazdaságkutató intézetének felmérése szerint. A német vállalatok új munkavállalók felvételével szembeni hozzáállását számszerűsítő mutató, az ifo "foglalkoztatási barométere" 95,8 pontra, 2021 februárja óta a legalacsonyabbra csökkent szeptemberben az augusztusi 97,0 pontról. "Az elmúlt hónapok robusztus foglalkoztatás-növekedése megtorpant" - mondta Klaus Wohlrabe, az ifo felmérések vezetője, megjegyezve, hogy "az üres állásokat a megrendelések elmaradása miatt töltik be nagy elővigyázatossággal". Hozzátette: "a gazdaság fellendülésével valószínűleg ismét nőni fog a hajlandóság az új alkalmazottak felvételére".

Az ifo felmérése szerint a munkaerőfelvétel érezhetően lelassult: az új megrendelések hiánya miatt az iparban sok vállalat arra készül, hogy kevesebb munkaerővel kell majd beérnie. Ugyanez a helyzet a kereskedelemben és az építőiparban is. De már a szolgáltatóipari szektor is kisebb keresletet támaszt a munkaerőpiacon.

 

MTI

  • 2023.12.07IV. euChance KLUB Negyedik alkalommal és idén utoljára gyűlik össze az euChance Klub! Az izgalmas témák mellett értékeljük majd a Klub első évét is: sikerek és megoldásra váró feladatok számba vétele és a következő év tervezése.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2023.12.31Készüljön fel a külföldön való jelenlétre a Global Mobility modullal! A külföldi üzleti jelenlét komoly versenyelőnyt kínál, ám egyúttal számos jogi kérdést is felvet. Ha a szervezet nincs tisztában a hatályos jogi háttérrel (pl. nemzetközi közjog, közösségi jog, társasági jog, munkajog, adójog, társadalombiztosítási jog, idegenrendészeti jog), akkor számos probléma, kockázati tényező merülhet fel. Az alap szintű modul tartalmazza a szükséges jogi szabályokat, folyamatábrákat (pl. Közvetlen befektetési lehetőségek, Tartózkodási, letelepedési és munkavállalási közjogi szabályok, Munkajogi szabályok, Adózási szabályok). A plusz szint egy online kurzussal egészül ki.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.03.26Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A német vállalatok halogatják a munkaerő-felvételt

Németországban csökkent a vállalatok foglalkoztatási hajlandósága novemberben a müncheni egyetem ifo gazdaságkutató intézetének felmérése szerint. Teljes cikk

Veszélyezteti a román nyugdíjak folyósítását a munkaügyi dolgozók sztrájkja

Romániában több megyei nyugdíjhivatal, foglakoztatási ügynökség, munkaügyi és munkavédelmi felügyelőség zárva maradt hétfőn a magasabb... Teljes cikk

Az oktatásügyért sztrájkolnak Csehországban

Egésznapos figyelmeztető sztrájkot tartottak hétfőn a cseh oktatásügyi dolgozók, hogy tiltakozzanak a kormány gazdasági és szociális politikája... Teljes cikk