kapubanner for mobile

EU: a biztosok új hangjai

A Barroso-bizottság kommunikációja a jelek szerint egyértelműen a hölgyek kezében van. A szóvivői testület új vezetőjének, Françoise Le Bailnek ugyancsak két női helyettese van.

EU: a biztosok új hangjai 2004. november 24. FigyelőNet, BruxInfo A Barroso-bizottság kommunikációja a jelek szerint egyértelműen a hölgyek kezében van. A szóvivői testület új vezetőjének, Françoise Le Bailnek ugyancsak két női helyettese van. hirdetés Ön mit szól hozzá? A vezető szóvivőn és két helyettesén kívül a húsz szóvivőből álló új csapat felét hölgyek alkotják. A biztosokhoz rendelt szóvivők fele a Prodi-bizottság idején is ebben a hatáskörben dolgozott. A szóvivői szolgálat új vezetője, a francia Françoise Le Bail a főként angolul kommunikáló finn Reijo Kemppinent váltja. A francia hölgy korábban a kereskedelmi főigazgatóság vezetője volt, ahol a Balkánért, a FÁK-országokért, a mediterrán és délkelet-ázsiai térségért felelt. A szóvivők a bizottsági elnök hatásköre alá rendelve dolgoznak. Elvileg nem szabad, hogy ugyanabból az országból származzanak, ahonnan a biztosaik. Ugyanakkor ezt a szabályt meglehetősen rugalmasan alkalmazzák a 2005 nyaráig tartó átmeneti időszakban. A jobb kommunikáció a napokban hivatalba lépett Barroso-bizottság prioritásai közé tartozik. Az intézményi kapcsolatok és a kommunikációs stratégia új tárcáját Margot Wallström „kommunikációs biztos" irányítja.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Aggasztó jelek a német munkaerőpiacról: Ennyi állás tűnt el

Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk

Aki nem használ AI-t, azt elküldik az amerikai PwC-től

A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk

Így alakult a a munkanélküliség az OECD országaiban

A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek