Megjelent: 21 éve

Februárban rekordot ért el a német munkanélküliség

A német szövetségi munkaügyi hivatal várakozása szerint februárban 5,2 millióra, a II. világháború óta legmagasabb szintre nőtt a bejegyzett munkanélküliek száma Németországban a januári 5,037 millióról.

Februárban rekordot ért el a német munkanélküliség 2005. február 25. FigyelőNet, MTI-Eco A német szövetségi munkaügyi hivatal várakozása szerint februárban 5,2 millióra, a II. világháború óta legmagasabb szintre nőtt a bejegyzett munkanélküliek száma Németországban a januári 5,037 millióról. A Die Welt című német lap jelentése szerint a munkaügyi hivatal részben szezonális okokra, illetve arra vezeti vissza a növekedést, hogy a kormány reformja nyomán januártól a munkanélküliségi statisztikában megjelentek az eddig szociális segélyen élő munkaképes emberek is. A munkaügyi hivatal vezetője a Reutersnak azt mondta, hogy "a valósághoz közeli" a lapban megjelent szám. Németországban március 1-én teszik közzé a februári munkanélküliségi adatot. A napokban az mondták német nagybankok elemzői, hogy várakozásaik szerint az állástalanok száma 160 000-170 000 ezerrel 5,2 millióra nőtt februárban. Ez 660 ezerrel több, mint egy éve. Németországban idén januárban lépte át első ízben a munkanélküliek száma az ötmilliót, a munkanélküliség 12,1 százalékra nőtt a decemberi 10,8 százalékról. A Gerhard Schröder vezette német szociáldemokrata-zöld kormány azt ígérte a 2002-es választási győzelme után, hogy 2005-re a felére csökkenti a munkanélküliek akkor 4 milliós számát. A német gazdaság tavaly 1,6 százalékkal nőtt, az idei évre is 1,6százalékos GDP-növekményre számít a kormány a januárban csökkentett előrejelzése szerint. A kutatóintézetek többsége 0,8-1,3 százalék között várja a növekedést. Szakértők szerint a gazdasági növekedésnek Németországban meg kellene haladnia az évi 2 százalékot, ha javulást akarnak a munkapiacon.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny

Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk

Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten

Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk

A brit dolgozók harmada nem érzi az inspirációt a munkahelyén - Mi lehet a megoldás?

Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek