Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 15 éve

Írország: 14,2 százalékos munkanélküliségi ráta

A májusi felülvizsgált 14,1 százalékról 14,2 százalékra nőtt júniusban a munkanélküliségi ráta Írországban - az ír központi statisztikai hivatal által szerdán nyilvánosságra hozott adatok szerint.

A májusi felülvizsgált adat ugyanakkor jóval kevesebb a korábban becsült 14,8 százaléknál. A szervezet a negyedévi háztartási felmérés eredményeinek hatására korrigált a számon.

A statisztikai hivatal szerdai, szezonális hatásoktól tisztított adatközlése szerint júniusban 446,8 ezer volt a bejegyzett munkanélküliek, illetve a részidős állásban foglalkoztatottak száma. Májusban még 443,9 ezer volt ez a szám.

Korrigálatlan adatok szerint a májusi 440,9 ezerről 457,9 ezerre nőtt júniusban a munkanélküliek, illetve a részidős állásban foglalkoztatottak száma.

A dublini kormányzat szerdán jelentette be azt a programot, amellyel gyakornoki álláshoz juttatnák azokat az embereket, akik hosszabb ideje vannak munka nélkül.

A pénzpiaci válság előtt, 2007 végén még 4 százalék volt Írországban a munkanélküliségi ráta.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sokan már az ünnepek előtt kiégnek

A dolgozók szerint a kiégés csökkenti a hatékonyságukat és rontja az általános munkateljesítményüket. Teljes cikk

Egyre jobban félnek a dolgozók , hogy a mesterséges intelligencia elveszi a munkájukat

Egy friss kutatás szerint a vállalatok nagy része biztosít valamilyen formában AI-képzést, de a munkavállalók nagy része úgy érzi, több ilyen... Teljes cikk

Megfordult a trend: meredeken csökken a brit bevándorlás

A júniussal zárult egy évben meredeken csökkent a megelőző időszakok rekordszintjeiről a nettó bevándorlás Nagy-Britanniában. A brit statisztikai... Teljes cikk