Könyvelők és mérnökök: "Irány Nyugat!"
Az elmúlt időszakban több uniós ország is bejelentette: részlegesen vagy teljesen megnyitja munkaerőpiacát. A döntések és megszorítások mögött jól átgondolt foglalkoztatási indokok állnak: amilyen pozíciókban hiány van a munkaerőből, elsősorban olyan szakembereket várnak. Könyvelők, irány Belgium!
Belgium részlegesen nyitotta meg munkaerőpiacát Kelet-Európa előtt. Akiket várnak: elsősorban mérnökök, könyvelők, ápolónők, autó-, és villanyszerelők. Anglia elsősorban jó nyelvtudású munkavállalók számára nyitotta meg teljes mértékben munkaerőpiacát, ezen belül is családgondozókat és idősotthoni gondozókat keresnek legfőképpen, általánosságban korhatár nélkül - derült ki Kovács Géza a Foglalkoztatási Hivatal Nemzetközi Migrációs Főosztályvezetőjének a Napi Gazdaság számára adott nyilatkozatából. Mint arról a szakember beszámolt, Németországba betegápolók, felszolgálók és háztartási kisegítők találhatnak leginkább munkát, Ausztriában pedig a 18-35 év közötti vendéglátós munkavállalók juthatnak legnagyobb eséllyel új álláshoz. A munkavállalási migráció elől tehát végleg elgördültek a főbb akadályok, már csak egy 'léc' van hátra, amelyet sikerrel kell venni egy külföldön munkát vállalónak: a kiváló nyelvtudás.
- 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Egy friss kutatás eredményei szerint a vállalatoknak többféle bejelentési lehetőséget kellene biztosítaniuk a dolgozóiknak, hogy a számukra... Teljes cikk
Januárban 224 130-ra csökkent a regisztrált álláskeresők száma Magyarországon, ami egy év alatt több mint hatezer fős mérséklődést jelent –... Teljes cikk
A német kormánykoalíció fellazítaná a hagyományos napi 8 órás munkanap szabályát, és a jövőben a napi korlát helyett heti maximális... Teljes cikk
- "Ez nem gazdasági siker, hanem zsákutca" – Kapitány István nekiment a vendégmunkás-rendszernek 6 napja
- Vége lehet a klasszikus 8 órás munkanapnak Németországban – vajon jó ötlet? 1 hete
- Raktártól a recepcióig: itt volt a legnagyobb munkaerőhiány 2025-ben 1 hete
- Miért bukik el a legtöbb HR-stratégia? – 10 nemzetközi trend 2026-ra 1 hete
- Megingott a magyar dolgozók biztonságérzete és jövőképe 2 hete
- A részmunkaidősök létszámváltozása 2019 és 2024 között - grafikon 2 hete
- Miért lett sokkal nehezebb állást találni és miért kellenek a vendégmunkások? 2 hete
- A munkanélküliségi ráta nemek szerint - grafikon 2 hete
- Fogy a dolgozó Magyarország: újabb tízezrekkel kevesebben a munkaerőpiacon 3 hete
- Munkaerőpiac 2026. Új képességűek kerestetnek! 3 hete
- Sok új munkahely lesz, csak másik földrészen és más tudással - tanulságok Davosból 3 hete

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig