Megjelent: 18 éve

Megéri az egészségtudatosság a cégeknek

Jelentősen növelni tudták tavalyi eladásaikat azok a vállalatok Angliában, melyek időben reagáltak az egészségesebb termékek iránti egyre erősödő fogyasztói igényre, állítja egy közelmúltban készült tanulmány.

A TNS Worldpanel és a Marketing magazin közös felmérése szerint a Kelloggs élelmiszermárka négy százalékkal 550 millió fontra növelte eladásait az Egyesült Királyságban, írja a BBC News.

A Walker Crisp és a Coca-Cola a hagyományos termékeik mellett bevezetett egészséges termékeknek köszönhetően szintén jól szerepeltek. Mindazonáltal a trenddel ellentétben számos alkoholmárka is jelentősen növelni tudta bevételeit.

A Coca-Cola a Coke Zero cukormentes üdítő bevezetésével hét százalékkal tudta növelni az értékesítést a tavalyi üzleti évben Angliában.

Az elemzés szerint számos további példa van arra, hogy új, egészséges termékek bevezetése, vagy a régi élelmiszerek újrapozicionálása miatt egy vállalat jelentős növekedésnek indult.

"Tisztán látszik, hogy milyen irányba kell haladniuk a vállalatoknak. Ha nem váltanak az egészséges termékek felé, az a saját vesztüket jelentheti" - közölte Lucy Barrett, a Marketing magazin helyettes szerkesztője.

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny

Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk

Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten

Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk

A brit dolgozók harmada nem érzi az inspirációt a munkahelyén - Mi lehet a megoldás?

Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek