kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 8 éve

Milyen esélye van a menekülteknek az elhelyezkedésre?

Egy szakértő szerint hiányosak és csalókák a rendelkezésre álló adatok arról, milyen eséllyel helyezkedhetnek el Európában a munkaerőpiacon.

images

images

György László, a Budapesti Műszaki Egyetem adjunktusa a Kossuth rádió 180 perc című műsorában hétfő reggel arról beszélt: az egyetlen mértékadó statisztikát ebben a témában az osztrák munkaügyi hivatal készítette tavaly szeptemberben, az ott tartózkodó 17 ezer, nemzetközi oltalom alatt álló emberről. Ennek alapján a szíriaiak öt, az afgánok egy százaléka rendelkezett felsőfokú végzettséggel, de zömük ezt nem tudta diplomával igazolni.

Németországi adatokra hivatkozva arról beszélt: a végzettséget igazoló okmány és a nyelvtudás hiánya miatt jó, ha az oda érkezettek tizede el tud helyezkedni a munkaerőpiacon. Hozzátette: az OECD adatai szerint a frissen Európába érkezettek 22-23 százaléka állhatna munkába, a 80 százalékos foglalkoztatottság eléréséhez pedig legalább másfél évtizedre volna szükség.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Utcára vonultak a pedagógusok Brüsszelben

A megmozduláson több mint ötezren vettek részt. Teljes cikk

A brit dolgozók 78 százaléka a munkahelyi stressz miatt mondana fel

A brit gazdaság csak tavaly 17,1 millió nap betegszabadságot veszített a munkahelyi stressz és szorongás miatt. Teljes cikk