Megjelent: 21 éve

Négyévi fizetéssel büntetnék a téves vezetői kijelentést

A német parlament a jövő év elején fogadhatja el azt az új törvényjavaslatot, mely elsősorban a befektetők védelmét szolgálja a téves vállalati információkkal szemben. A javaslat nagy veszélyt jelenthet a vállalati vezetőkre, akiket akár korlátlan vagyoni felelősség is terhelhet a kijelentésekért.

A német piacon az elmúlt pár hónap leforgása alatt több piaci szereplő is téves adatokat közölt, amivel több százmillió euró mértékéig károsította a befektetőket. A tetemes kár miatt a további hasonló esetek elkerülése végett készített a német kormány egy olyan törvényjavaslatot, mely a hanyagságból vagy szándékosan közzétett téves információ-közlést büntetné a nagyvállalatok körében.

A törvénytervezet értelmében négyévi fizetésük összegéig vagyoni felelősséggel tartoznának a német vállalati vezetők minden kiadott információért. A befektetők védelméről szóló törvényt a jövő év elején bocsátják a parlament elé, bár az már most vita tárgya, hogy a felelősséget akár teljes mértékű vagyoni felelősségig is kiterjesszék-e.

A Világgazdaság jelentése nyomán
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny

Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk

Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten

Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk

A brit dolgozók harmada nem érzi az inspirációt a munkahelyén - Mi lehet a megoldás?

Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek