kapubanner for mobile

"Nehéz lesz este nyolc után hazaküldeni őket"

A japán környezetvédelmi minisztérium új szabályokat léptet életbe a szén-dioxid kibocsátás mérséklése érdekében: kötelezővé teszi a misztériumban az este 8 óra utáni villanyoltást.

Április 3-tól vezetik be az új rendszert a minisztérium épületeiben azzal, hogy, ha az alkalmazottak késő este is folytatni akarják munkájukat, kénytelenek lesznek azt egy közös helységben végezni.

A Kyotoi Egyezmény értelmében a japán minisztériumokban 2007 márciusáig a szén-dioxid kibocsátást a 2001 évi szinthez képest 7 százalékkal kellene csökkenteni, ám a légszennyezés mértéke a 2005 márciusával zárult pénzügyi évben 4,6 százalékkal haladta meg a 2001 évi szintet. A környezetvédelmi minisztérium CO2 kibocsátása 10,4 százalékkal állt magasabb szinten a viszonyítási évhez képest.

A minisztérium illetékesei tartanak attól, hogy az új szabály végrehajtása nehézségekbe ütközik, mivel a minisztériumi alkalmazottak - nem csak a környezetvédelmi minisztériumban- rendszeresen este 10-ig vagy akár éjfélig is dolgoznak. "Nehéz lesz rábírni a minisztérium 700 dolgozóját, hogy a munka végeztével hazamenjenek" - közölte egy illetékes.

A minisztériumi vezetés annyi engedményt tesz, hogy a parlamenti ülésszakok idején égve maradhatnak késő este is a lámpák a hivatalokban, ilyenkor ugyanis több a munka.

Japánban a télen kampány indult a hivatalokban, a vállalatoknál a fűtés mérséklésére, a dolgozókat pedig kardigánok viselésére ösztökélték, akárcsak a nyári takarékosabb légkondicionálási kampány idején, amikor a túlzott hűtés helyett a zakók mellőzésére szólították fel a dolgozókat.

Japán egyelőre messze van attól, hogy közelítsen a kyotói egyezményben rögzített szén-dioxid kibocsátási célok megvalósításához: 2010-re 6 százalékkal kellene az 1990-es évi szint alatt maradni, ám 2004-ben - a rendelkezésre álló legutóbbi statisztika szerint - a CO2 kibocsátás 7,4 százalékkal haladta meg az 1990-es évi szintet.



  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek