Németország munkaerőpiaca kezd talpra állni

Németországban csökkent a munkanélküliség augusztusban, két éve nem volt ilyen alacsony, s nőtt a munkaerő iránti igény is.

images

A német országos munkaügyi hivatal (BA) kedden közölt adatai szerint a 82 millió lakosú országban 3,188 millió volt a regisztrált munkanélküliek száma augusztusban, ami a szezonális hatások kiszűrésével számolva 17 ezerrel kevesebb az egy hónappal korábbinál, és 283 ezerrel kevesebb az előző évinél. A munkanélküliségi ráta maradt a júliusi szinten, 7,6 százalékon.

Németországban a foglalkoztatási helyzet is javul, a BA keddi közleménye szerint júliusban 40,35 millióan végeztek pénzkereső tevékenységet, ami 137 ezerrel több az egy évvel korábbinál.

A munkaerő iránti kereslet alakulását jelző úgynevezett állásindex (BA-X) 143 ponton volt augusztusban, 2 ponttal nőtt júliushoz képest, és 2 ponttal haladta meg a 2008 októberében, az utolsó olyan hónapban mért szintet, amelyben még nem volt érezhető a világgazdasági válság hatása a munkaerőpiacon.

A világméretű válság miatt eleinte nőtt a munkanélküliség, de meg sem közelítette a 2005 elején mért 12,6 százalékos történelmi csúcsot, és tavaly június óta folyamatosan csökken. A gazdasági válság hatását tompította a rövidített munkaidő is. A helyzet javulását jelzi, hogy a közpénzzel támogatott munkaszervezési megoldás jelentősége egyre csökken; a legutóbbi, júniusi adatok szerint 406 ezren dolgoztak rövidített munkaidőben, ami 82 ezerrel kevesebb az egy hónappal korábbinál.

Ugyanakkor a munkaerő-piaci kilátásokat rontja, hogy az export révén a második negyedévben minden korábbinál nagyobb növekedést elért német gazdaság bővülése lassulhat, főként az euróövezeti és az amerikai gazdaság problémái miatt - mutatott rá Eckart Tuchtfeld, a Commerzbank elemzője.
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A fiatal felnőttek közel fele ritkán vagy soha nem tesz félre pénzt arra az esetre, ha nem tudna dolgozni

A háztulajdonosok több mint fele azt állítja, hogy félretesz pénzt arra az esetre, ha hirtelen munka nélkül maradna, a bérlők közt alacsonyabb ez az arány. Teljes cikk

A dolgozók háromnegyede úgy érzi, nem használja ki a képességeit

Egy friss felmérésben a válaszadók nagy része egyetért abban, hogy vezetők vagy nem veszik észre, hogy nem kapnak lehetőséget teljes potenciáljuk... Teljes cikk