Megjelent: 20 éve

Növelnék a fiatalok munkavédelmét

A fiatal munkavállalók védelmére összpontosít az Európai Munkavédelmi Ügynökség 2006-ban. A tagországokban több akcióprogram is indul, hogy felhívja a fiatalok alkalmazásának sajátosságára a figyelmet. Tavaly a halálos munkahelyi balesetek öt százaléka 25 évesnél fiatalabbat ért - írja a Világgazdaság.

Magyarországon például videofilm-pályázatot is indít a Nemzeti Munkavédelmi Fókuszpont, s az eddigi hagyományoknak megfelelően elindítják a Helyes gyakorlat pályázatot is, amely ezúttal az ifjú munkavállalók munkahelyi egészségét és biztonságát szolgáló új megoldások keresését, közzétételét célozza meg.

A témából adódóan 2006-ban a szokásos célcsoportokon kívül a tevékenységet kiterjesztik az oktatási intézményekre, szakiskolákra, szakmunkásképzőkre, sőt az egyetemekre is. Hasonló célokat szolgál az októberre tervezett Európai Hét Biztos kezdet elnevezésű kampánya, amely az oktatási közösségekben és a munkahelyeken külön-külön kívánja fejleszteni a kockázatokkal kapcsolatos tudatosságot.

A fokozott figyelem létjogosultságát a 2005-ös évi baleseti statisztikák is megerősítik, hiszen az összes baleset 12,8 és az összes halálos baleset 5 százaléka 25 évesnél fiatalabbat ért - számol be a Világgazdaság.

Kapcsolódó anyagok:

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny

Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk

Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten

Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk

A brit dolgozók harmada nem érzi az inspirációt a munkahelyén - Mi lehet a megoldás?

Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek