Óriási leépítések Olaszországban is
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatTöbb mint egymillió munkavállalót bocsátottak el tavaly Olaszországban - közölte az olasz sajtó a római munkaügyi tárca adatait idézve.
A csoportos létszámleépítés során vagy egyéni okok miatt elbocsátott dolgozók száma tavaly 13,9 százalékkal volt több mint az előző évben.
A legtöbb embert, csaknem 330 ezret, 2012 utolsó negyedévében bocsátottak el állásából. Ez 15,1 százalékkal volt több mint 2011 utolsó három hónapjában.
Egymillióan veszítették el munkájukat, és ebben még nincsenek benne azok, akiket nem elbocsátottak, hanem megszűnt a vállalkozásuk és emiatt maradtak munka nélkül - hangsúlyozta az Il Messaggero római napilap hétfői száma.
Az olasz munkanélküliség 11,4 százalékos. Kivételt egyedül az agrárágazat jelent, ahol tavaly 3,6 százalékkal nőtt a foglalkoztatottság.
A legtöbb embert, csaknem 330 ezret, 2012 utolsó negyedévében bocsátottak el állásából. Ez 15,1 százalékkal volt több mint 2011 utolsó három hónapjában.
Egymillióan veszítették el munkájukat, és ebben még nincsenek benne azok, akiket nem elbocsátottak, hanem megszűnt a vállalkozásuk és emiatt maradtak munka nélkül - hangsúlyozta az Il Messaggero római napilap hétfői száma.
Az olasz munkanélküliség 11,4 százalékos. Kivételt egyedül az agrárágazat jelent, ahol tavaly 3,6 százalékkal nőtt a foglalkoztatottság.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?